Дубайський суд першої інстанції ухвалив важливе рішення, визнавши виплату зарплати в криптовалюті законною згідно з трудовими контрактами — пише наш канал в телеграмі Na chasi Crypto.
Справа стосувалася працівника, який у 2023 році подав позов стверджуючи, що роботодавець заборгував йому зарплату та виплати за незаконне звільнення. Проте тоді суд відхилив позов, аргументуючи це тим, що частина зарплати мала виплачуватись у токенах EcoWatt, але криптовалюта не мала точної оцінки.
Цього разу суд змінив рішення й визнав правомірність такої виплати, зобов’язавши роботодавця сплатити заборгованість у цій криптовалют й не обмінювати її на фіат.
«Це рішення підтверджує, що якщо трудовий договір містить такі умови, то і компанія, і працівник повинні їх дотримуватися. Приємно бачити, що суд визнав, що заробітна плата, незалежно від того, виплачується вона у фіатній чи криптовалюті, є законним правом працівника на отримання винагороди за обумовлену роботу» — зазначила юристка Ірина Хівер.
Для купівлі/продажу криптовалют рекомендуємо:
Найбільша світова крипто-біржа з величезним вибором криптовалют
Це рішення може вплинути на подальше поширення використання криптовалют у трудових стосунках та підсилює довіру до них, як засобу оплати праці в ОАЕ.
Підписуйтесь на наш Телеграм-канал: Na chasi / Crypto, щоб бути у курсі останніх новин та дізнаватися більше про можливості заробітку на крипторинку.