Osvita v IT
Za danymy kompaniї GlobalLogic, kiľkisť učasnykiv zovnišnih osvitnih zahodiv za try roky zrosla u 2,5 raza, a tryvalisť navčannja — v try razy. Odyn fahiveć GlobalLogic prydiljaje navčannju na 93% času biľše, niž u 2018 roci. Zagaľna kiľkisť treningiv vseredyni zrosla u 2 razy za 3 roky. U 2020 vony sklaly majže 66 000 godyn.
Jak povidomyla kerivnycja Talent Acquisition Group GlobalLogic v Ukraїni Iryna Kononenko, osnovna problema rynku kandydativ — nestača praktyky v reaľnyh projektah.
Novačku potribno sim rokiv, ščob profesijno vyrosty do pozyciї Senior. Navčannja i mentorśki programy dopomagajuť pryskoryty cej proces.
Napryklad, dozvoljajuť novačku otrymaty potribni dlja komercijnogo projektu navyčky za try misjaci, v toj čas, jak bez mentora na ce jde rik. Zaraz v GlobalLogic 5 500 inženeriv i vidkryto majže 800 pozycij.
Naša meta — rosty na 300 novyh fahivciv ščomisjacja, ščo nemožlyvo bez systemnogo rozvytku inženernyh talantiv jak vseredyni kompaniї, tak i na rynku
Iryna Kononenko, Kerivnycja Talent Acquisition Group GlobalLogic v Ukraїni
Rozvytok inženernyh talantiv Ukraїny spryjaje rozvytku IT-industriї, jaka demonstruje ščorične zrostannja na 25-30%, i zbiľšuje pryplyv koštiv v ekonomiku.
Mynulogo roku IT-galuź prynesla kraїni $4,17 mlrd eksportnyh nadhodžeń, ščo perevyščuje vytorg vid eksportu pšenyci biľš niž na piv miľjarda dolariv SŠA.
V ćomu roci, popry pandemiju j upoviľnennja zrostannja globaľnoї ekonomiky, kiľkisť vakansij v IT b’je rekordy v drugomu pivričči. Ce govoryť pro tendenciї zrostannja cijeї galuzi.
Za danymy NBU v 1-2 kvartali 2020 roku eksport komp’juternyh poslug vyris na 25% v porivnjanni z analogičnym periodom 2019 roku.
Z ogljadu na taki tempy zrostannja i pidvyščenyj popyt na inženeriv u drugij polovyni roku, eksportni nadhodžennja za rezuľtatamy 2020 možuť perevyščyty 5 mlrd dolariv SŠA.