Reklama

kmbs provela programu dlja upravlinciv ukraїnśkoї «oboronky»

V 2017 roci Ukraїna pidgotuvala povnyj paket strategičnyh dokumentiv, jaki vyznačajuť majbutnje deržavnoї systemy bezpeky i oborony u 2020 roci. Teper — sprava za programoju implementaciї, efektyvnisť jakoї zaležyť vid jakosti rišeń ta rivnja pidgotovky top-kerivnykiv u cyh sferah. Same dlja nyh vidpovidnu programu zaprovadyly u kmbs
Читати кирилицею
kmbs provela programu dlja upravlinciv ukraїnśkoї «oboronky»
  1. Головна
  2. Kreatyv
  3. kmbs provela programu dlja upravlinciv ukraїnśkoї «oboronky»
  • Сподобався пост? Став вподобайку!
  • 0
V 2017 roci Ukraїna pidgotuvala povnyj paket strategičnyh dokumentiv, jaki vyznačajuť majbutnje deržavnoї systemy bezpeky i oborony u 2020 roci. Teper — sprava za programoju implementaciї, efektyvnisť jakoї zaležyť vid jakosti rišeń ta rivnja pidgotovky top-kerivnykiv u cyh sferah. Same dlja nyh vidpovidnu programu zaprovadyly u kmbs

Kyjevo-Mogyljanśka biznes-škola (kmbs) u spivpraci z Administracijeju Prezydenta Ukraїny ta Rady Nacionaľnoї bezpeky i oborony Ukraїny ta mižnarodnymy partneramy z Velykobrytaniї, Kanady ta Ofisom zv’jazku NATO v Ukraїni vidpovila na cej zapyt stvorennjam strategičnoї osvitńoї programy «Strategične liderstvo: sektor bezpeky i oborony Ukraїny», ščo tryvala pivtora roku.

Ščo varto znaty pro možlyvosti, jaki daje programa dlja top-kerivnykiv deržavnogo aparatu

Učasnykamy programy stalo kerivnyctvo SBU, RNBO, Administraciї Prezydenta, Generaľnogo štabu ZSU, Ministerstva oborony Ukraїny, Nacionaľnoї gvardiї Ukraїny ta inšyh vidomstv. Rezuľtatamy programy je rozrobleni ta zahyščeni učasnykamy proekty rozvytku ta transformaciї važlyvyh system sektoru bezpeky i oborony Ukraїny. Vže jak vypusknyky, vony pryjmuť učasť v podaľšij implementaciї cyh proektiv. Zaveršyly programu vručannjam dyplomiv pro navčannja Sekretar RNBO Oleksandr Turčynov ta Nadzvyčajnyj i povnovažnyj posol Velykobrytaniї v Ukraїni Džudit Gof. Vypusknykiv pryvitala Gelena Savruk, kerivnyk programy «Strategične liderstvo: sektor bezpeky i oborony Ukraїny»:

«Metoju programy bulo pidsylennja upravlinśkoї efektyvnosti kolektyvnoї krosfunkcionaľnoї vzajemodiї ta rozvytok personaľnyh liderśkyh spromožnostej deržavnyh upravlinciv vyščogo rivnja, jaki v svoїh upravlinśkyh roljah bezposeredńo ta oposeredkovano pryjmajuť učasť u formuvanni polityky, strategiї ta realizaciї oboronnyh zavdań deržavnogo rivnja».

Koly my govorymo nativśki standarty — ce ne prosto novi tehnologiї čy novyj štatnyj rozklad. Ce v peršu čergu ljudy, kerivnyky, jaki zdatni zabezpečyty zavdannja zahystu deržavy. I same takyh kerivnykiv strategičnogo rivnja my potrebujemo. I same tut pivtora roky vony gotuvalysja v kmbs

Oleksandr Turčynov, Sekretar Rady nacionaľnoї bezpeky i oborony Ukraїny

Džudit Gof, Nadzvyčajnyj i Povnovažnyj posol Velykoї Brytaniї v Ukraїni: «Liderstvo — ce pojednannja strategiї ta harakteru. Ukraїna ne zavždy mala strategiju, ale v Ukraїny zavždy buv harakter, jakyj vražav svit. Tomu ja ščyro bažaju vypusknykam programy nikoly ne vtračajte cej harakter v realizaciї strategij nad jakymy vy pracjuvaly vprodovž navčannja»

Strategične liderstvo: sektor bezpeky i oborony UkraїnyAnn Kristin B’jergjene, zastupnyk Dyrektora Ofisu zv’jazku NATO: «Ja mala česť buty na zahystah proektiv i ja bula pryjemno zdyvovano ciloju nyzkoju nespodivano vdalyh rišeń jaki vy prodemonstruvaly. Ja spodivajusja vy bude i nadali spivpracjuvaty miž soboju ta realizovuvaty napraćovani rišennja»

Gregori Nett, zastupnyk ataše oborony Kanady: «Cja programa bula zadumana jak investycija v nove pokolinnja top-kerivnykiv sektoru bezpeky ta oborony, ščo dozvolyť Ukraїni dosjagnuty її strategičnyh cilej v oboronnij sferi. Ja hoču pryvitaty kmbs ta kerivnyctvo programy, i pobažaty j nadali rozvyvaty na vdoskonaljuvaty cej proekt»

Oleksandr Savruk, dekan Kyjevo-Mogyljanśkoї Biznes-Školy zaznačyv: «Perš za vse vitaju partneriv za dopomogu v realizaciї takoї skladnoї programy ta učať deržavnyh vidomstv v procesi vid rozrobky do realizaciї programy. My govorymo pro novyj riveń spromožnostej ta zdatnisť do krosfunkcionaľnoї vzajemodiї. My vže blyžče do stvorennja ta transformaciї velykyh i skladnyh system. Vy stvorjujete majbutnje ne dyvljačyś na trendy mynulogo. Ce možuť robyty ljudy, kotri majuť vnutrišni spromožnosti do liderstva i takyh ljudej nazyvajuť šljahetnymy».

Nagadajemo, raniše my publikuvalyOleksandr Savruk, dekan kmbs: «Stereotyp «upravlinnja — ce pro ekonomiku» zalyšyvsja nam z mynulogo» interv’ju z dekanom kmbs.

Share
Написати коментар
loading...