Istoriї

Novyj rik — ce ne lyše pryvid dlja svjatkuvannja j podarunkiv, a j horoša možlyvisť rozpočaty ščoś nove. Dlja buhgalteriї 2019 rik prynese zminy jak čerez Zakon pro bjudžet, tak i nyzku novovvedeń u Podatkovomu Kodeksi. Sprobujemo rozibratysja v cyh zminah

<h4>Jakym bude prožytkovyj minimum ta rešta pokaznykiv?</h4>
Proekt Zakonu pro Deržavnyj bjudžet Ukraїny na 2019 rik pryjnjaly naprykinci lystopada, i 7-go grudnja zakonoproekt bulo pidpysano Prezydentom. Perš za vse, iz sičnja 2019 roku zrostatyme minimaľna zarobitna plata: 4173 grn v misjačnomu rozmiri ta 25,13 grn u pogodynnomu.

Prožytkovyj minimum zrostatyme postupovo. Z sičnja vin stanovytyme 1853 grn v rozrahunku na odnu osobu:
<ul>
 	<li>dlja ditej do 6 rokiv prožytkovyj minimum skladatyme 1626 grn,</li>
 	<li>dlja ditej vid 6 do 18 — 2027 grn,</li>
 	<li>dlja pracezdatnyh osib — 1921 grn,</li>
 	<li>1497 grn dlja osib, ščo vtratyly pracezdatnisť.</li>
</ul>
<h4>Koly ta jak vidbuduťsja pidvyščennja minimumu v 2019 roci?</h4>
Nastupnyj raund pidvyščennja očikujeťsja v lypni 2019-go:
<ul>
 	<li>minimum v rozrahunku na 1 osobu zroste do 1936 grn,</li>
 	<li>dlja ditej do 6 rokiv — 1699 grn,</li>
 	<li>dlja ditej vid 6 do 18 — 2118 grn.</li>
 	<li>Minimum dlja pracezdatnyh osib zroste do 2007 grn, a dlja osib, jaki vtratyly pracezdatnisť — 1564 grn.</li>
 	<li>Ostannje pidvyščennja zaplanovane na grudeń. Minimum v rozrahunku na odnu osobu zroste do 2027 grn, do 1779 grn — dlja ditej do 6 rokiv ta do 2218 grn dlja ditej vid 6 do 18. Dlja pracezdatnoї osoby vin stanovytyme 2102 grn, dlja nepracezdatnoї — 1638 grn.</li>
</ul>
<img class="aligncenter size-large wp-image-51715" src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/12/1200h630-1024x600.png" alt="Ščo gotuje 2019 rik dlja buhgalteriv" width="1024" height="600" />

Zaležni vid prožytkovogo minimumu stavky takož zminjaťsja. Tak, podatkova sociaľna piľga zroste do 960,5 grn, a porig zarplaty, ščo daje pravo na PSP skladatyme 2690 grn.
<h4>Čy buduť peregljadaty stavku JeSV?</h4>
Krim togo, na rozgljadi Komitetu z pytań sociaľnoї polityky, zajnjatosti ta pensijnogo zabezpečennja znahodyťsja zakonoproekt №8322, jakyj peredbačaje zminy ščodo narahuvannja JeSV. Jakščo zakonoproekt bude pryjnjato, maksymaľna velyčyna narahuvannja JeSV zafiksujeťsja na rivni 25 minimaľnyh zarplat. Dlja zarobitnoї platy, jaka perevyščuje 25 minimalok zaprovadžujeťsja speciaľna regresyvna škala narahuvannja JeSV:
<ul>
 	<li>najbiľšyj rozmir — 20% dlja zarplat vid 15 do 30 minimaľnyh,</li>
 	<li>najmenšyj — 5% z častyny bazy narahuvannja JeSV, ščo perevyščuje 270 minimaľnyh rozmiriv zarobitnoї platy.</li>
</ul>
<h4>Jaki inši zminy do Podatkovogo Kodeksu peredbačeni u 2019 roci?</h4>
Pravky v Podatkovyj kodeks, ščo naberuť čynnosti z 1 sičnja pereličeni v zakonoproekti №9260, pidpysanomu Prezydentom 10 grudnja.

Perš za vse, neopodatkovuvana vartisť mižnarodnyh posylok znyzyťsja do 100 jevro. Pereviznyky, kur’jery, ta inši operatory, jaki vvozytymuť tovary ta splačuvatymuť vidpovidni podatky za nyh vyznajuťsja podatkovymy agentamy. Razom z cijeju popravkoju, planuvalosja obmežyty kiľkisť neopodatkovuvanyh posylok do 3 štuk v odni ruky protjagom misjacja. Prote ce obmežennja tak i ne bulo zatverdžen e— poštovi operatory prosto ne mogly b vidstežuvaty kiľkisť posylok, otrymanyh odnijeju osoboju.

Z 1 sičnja zbiľšyťsja j stavka ekologičnogo podatku. Dlja pryvedennja stavok u vidpovidnisť z normamy JeS ta dlja zaohočennja pidpryjemstv do biľš ekologičnoї dijaľnosti, podatok za vykyd dvookysu vuglecju vyroste z 0,41 grn/tonna do 10 grn/tonna.

Zrostatyme takož i rentna plata za korystuvannja pryrodnymy nadramy. Rozrobka nafty ta kondensatu podorožčaje na 2%: z 29%/14% do 31%/16% v zaležnosti vid glybyny zaljagannja. Stavka za rozrobku džerel zaliznoї rudy vyroste na 0,8% i skladatyme 8,8%. Stavka rentnoї platy za speciaľne vykorystannja lisovyh resursiv zbiľšujeťsja na 50%.

Krim togo, z 1 lypnja 2019 roku akcyznyj podatok z tjutjunovyh vyrobiv indeksujeťsja na 9%. Nadhodžennja akcyznogo podatku na palyvo takož očikujeťsja zbiľšyty za rahunok udoskonalennja elektronnoї systemy kontrolju za palyvom. Systema elektronnogo administruvannja realizaciї paľnogo (SEARP) monitorytyme ruh palyva v rozrizi misć zberigannja. Vsi sub’jekty gospodarjuvannja ščo zajmajuťsja zberigannjam, vyrobnyctvom, abo ž prodažem paľnogo optom čy v rozdrib majuť projty licenzuvannja. Zaprovadžujeťsja okremyj kontroľ za neciľovym vykorystannjam paľnogo dlja aviatransportu.

Etylovyj spyrt, jakyj vykorystovujeťsja dlja tehničnyh, kosmetyčnyh ta harčovyh cilej obkladatymeťsja akcyznym podatkom za nuľovoju stavkoju. Natomisť, peremiščennja spyrtu pidpadatyme pid okremyj oblik v SEARP. Pidpryjemstva, ščo vykorystovujuť takyj spyrt majuť buty obladnani vytratomiramy ta ščodenno peredavaty dani z nyh do kontroljujučyh organiv. Vidpovidaľnisť za porušennja cyh norm pryznačatymeťsja z 1 žovtnja 2019 roku.
<h4>Ščo zminyťsja dlja FOP?</h4>
Dlja FOP novyj rik ne nese žodnyh nepryjemnyh sjurpryziv. Zvisno ž, zgadani zminy prožytkovogo minimumu ta minimaľnoї zarplaty vidobrazjaťsja na buhgalteriї FOP. Vsupereč prognozam, žodnyh skasuvań 3-ї grupy jedynogo podatku ne peredbačeno: umovy dlja 3 grup fizosib ta 3 grup jurosib zalyšajuťsja takymy ž.

Pravky v Podatkovomu kodeksi takož možuť vidbytyś na roboti dejakyh FOP. Vsim fizyčnym osobam-pidpryjemcjam, jaki pracjujuť z palyvom, spyrtom abo ž vykorystannjam lisovyh resursiv slid zvernuty reteľnu uvagu na ci novovvedennja.

Narazi, ce osnovni zminy, ščo torknuťsja žyttja buhgalteriv v 2019 roci. Peredbačyty vsi možlyvi novovvedennja na nastupnyj rik nemožlyvo — ta ce ne označaje, ščo za novynamy v zakonodavstvi možna ne stežyty: poperedženyj — značyť ozbrojenyj, i čym biľše času na pidgotovku vy majete, tym legše dlja vas vidbuduťsja zminy v buhgalterśkij spravi.

<h4>Jakym bude prožytkovyj minimum ta rešta pokaznykiv?</h4>Proekt Zakonu pro Deržavnyj bjudžet Ukraїny na 2019 rik pryjnjaly naprykinci lystopada, i 7-go grudnja zakonoproekt bulo pidpysano Prezydentom. Perš za vse, iz sičnja 2019 roku zrostatyme minimaľna zarobitna plata: 4173 grn v misjačnomu rozmiri ta 25,13 grn u pogodynnomu.Prožytkovyj minimum zrostatyme postupovo. Z sičnja vin stanovytyme 1853 grn v rozrahunku na odnu osobu:<ul><li>dlja ditej do 6 rokiv prožytkovyj minimum skladatyme 1626 grn,</li><li>dlja ditej vid 6 do 18 — 2027 grn,</li><li>dlja pracezdatnyh osib — 1921 grn,</li><li>1497 grn dlja osib, ščo vtratyly pracezdatnisť.</li></ul><h4>Koly ta jak vidbuduťsja pidvyščennja minimumu v 2019 roci?</h4>Nastupnyj raund pidvyščennja očikujeťsja v lypni 2019-go:<ul><li>minimum v rozrahunku na 1 osobu zroste do 1936 grn,</li><li>dlja ditej do 6 rokiv — 1699 grn,</li><li>dlja ditej vid 6 do 18 — 2118 grn.</li><li>Minimum dlja pracezdatnyh osib zroste do 2007 grn, a dlja osib, jaki vtratyly pracezdatnisť — 1564 grn.</li><li>Ostannje pidvyščennja zaplanovane na grudeń. Minimum v rozrahunku na odnu osobu zroste do 2027 grn, do 1779 grn — dlja ditej do 6 rokiv ta do 2218 grn dlja ditej vid 6 do 18. Dlja pracezdatnoї osoby vin stanovytyme 2102 grn, dlja nepracezdatnoї — 1638 grn.</li></ul><img loading="lazy" class="aligncenter size-large wp-image-51715" src="/wp-content/uploads/2018/12/1200h630-1024x600.png" alt="Ščo gotuje 2019 rik dlja buhgalteriv" width="1024" height="600" srcset="/wp-content/uploads/2018/12/1200h630-1024x600.png 1024w, /wp-content/uploads/2018/12/1200h630-300x176.png 300w, /wp-content/uploads/2018/12/1200h630-768x450.png 768w, /wp-content/uploads/2018/12/1200h630-650x381.png 650w, /wp-content/uploads/2018/12/1200h630.png 1200w" sizes="(max-width: 1024px) 100vw, 1024px" />Zaležni vid prožytkovogo minimumu stavky takož zminjaťsja. Tak, podatkova sociaľna piľga zroste do 960,5 grn, a porig zarplaty, ščo daje pravo na PSP skladatyme 2690 grn.<h4>Čy buduť peregljadaty stavku JeSV?</h4>Krim togo, na rozgljadi Komitetu z pytań sociaľnoї polityky, zajnjatosti ta pensijnogo zabezpečennja znahodyťsja zakonoproekt №8322, jakyj peredbačaje zminy ščodo narahuvannja JeSV. Jakščo zakonoproekt bude pryjnjato, maksymaľna velyčyna narahuvannja JeSV zafiksujeťsja na rivni 25 minimaľnyh zarplat. Dlja zarobitnoї platy, jaka perevyščuje 25 minimalok zaprovadžujeťsja speciaľna regresyvna škala narahuvannja JeSV:<ul><li>najbiľšyj rozmir — 20% dlja zarplat vid 15 do 30 minimaľnyh,</li><li>najmenšyj — 5% z častyny bazy narahuvannja JeSV, ščo perevyščuje 270 minimaľnyh rozmiriv zarobitnoї platy.</li></ul><h4>Jaki inši zminy do Podatkovogo Kodeksu peredbačeni u 2019 roci?</h4>Pravky v Podatkovyj kodeks, ščo naberuť čynnosti z 1 sičnja pereličeni v zakonoproekti №9260, pidpysanomu Prezydentom 10 grudnja.Perš za vse, neopodatkovuvana vartisť mižnarodnyh posylok znyzyťsja do 100 jevro. Pereviznyky, kur’jery, ta inši operatory, jaki vvozytymuť tovary ta splačuvatymuť vidpovidni podatky za nyh vyznajuťsja podatkovymy agentamy. Razom z cijeju popravkoju, planuvalosja obmežyty kiľkisť neopodatkovuvanyh posylok do 3 štuk v odni ruky protjagom misjacja. Prote ce obmežennja tak i ne bulo zatverdžen e— poštovi operatory prosto ne mogly b vidstežuvaty kiľkisť posylok, otrymanyh odnijeju osoboju.Z 1 sičnja zbiľšyťsja j stavka ekologičnogo podatku. Dlja pryvedennja stavok u vidpovidnisť z normamy JeS ta dlja zaohočennja pidpryjemstv do biľš ekologičnoї dijaľnosti, podatok za vykyd dvookysu vuglecju vyroste z 0,41 grn/tonna do 10 grn/tonna.Zrostatyme takož i rentna plata za korystuvannja pryrodnymy nadramy. Rozrobka nafty ta kondensatu podorožčaje na 2%: z 29%/14% do 31%/16% v zaležnosti vid glybyny zaljagannja. Stavka za rozrobku džerel zaliznoї rudy vyroste na 0,8% i skladatyme 8,8%. Stavka rentnoї platy za speciaľne vykorystannja lisovyh resursiv zbiľšujeťsja na 50%.Krim togo, z 1 lypnja 2019 roku akcyznyj podatok z tjutjunovyh vyrobiv indeksujeťsja na 9%. Nadhodžennja akcyznogo podatku na palyvo takož očikujeťsja zbiľšyty za rahunok udoskonalennja elektronnoї systemy kontrolju za palyvom. Systema elektronnogo administruvannja realizaciї paľnogo (SEARP) monitorytyme ruh palyva v rozrizi misć zberigannja. Vsi sub’jekty gospodarjuvannja ščo zajmajuťsja zberigannjam, vyrobnyctvom, abo ž prodažem paľnogo optom čy v rozdrib majuť projty licenzuvannja. Zaprovadžujeťsja okremyj kontroľ za neciľovym vykorystannjam paľnogo dlja aviatransportu.Etylovyj spyrt, jakyj vykorystovujeťsja dlja tehničnyh, kosmetyčnyh ta harčovyh cilej obkladatymeťsja akcyznym podatkom za nuľovoju stavkoju. Natomisť, peremiščennja spyrtu pidpadatyme pid okremyj oblik v SEARP. Pidpryjemstva, ščo vykorystovujuť takyj spyrt majuť buty obladnani vytratomiramy ta ščodenno peredavaty dani z nyh do kontroljujučyh organiv. Vidpovidaľnisť za porušennja cyh norm pryznačatymeťsja z 1 žovtnja 2019 roku.<h4>Ščo zminyťsja dlja FOP?</h4>Dlja FOP novyj rik ne nese žodnyh nepryjemnyh sjurpryziv. Zvisno ž, zgadani zminy prožytkovogo minimumu ta minimaľnoї zarplaty vidobrazjaťsja na buhgalteriї FOP. Vsupereč prognozam, žodnyh skasuvań 3-ї grupy jedynogo podatku ne peredbačeno: umovy dlja 3 grup fizosib ta 3 grup jurosib zalyšajuťsja takymy ž.Pravky v Podatkovomu kodeksi takož možuť vidbytyś na roboti dejakyh FOP. Vsim fizyčnym osobam-pidpryjemcjam, jaki pracjujuť z palyvom, spyrtom abo ž vykorystannjam lisovyh resursiv slid zvernuty reteľnu uvagu na ci novovvedennja.Narazi, ce osnovni zminy, ščo torknuťsja žyttja buhgalteriv v 2019 roci. Peredbačyty vsi možlyvi novovvedennja na nastupnyj rik nemožlyvo — ta ce ne označaje, ščo za novynamy v zakonodavstvi možna ne stežyty: poperedženyj — značyť ozbrojenyj, i čym biľše času na pidgotovku vy majete, tym legše dlja vas vidbuduťsja zminy v buhgalterśkij spravi.

Ščo gotuje 2019 rik dlja buhgalteriv

V innovacijnomu parku UNIT.City vidbulasja prezentacija analityčnogo dokumenta pid nazvoju «Obmin kraščymy praktykamy ščodo pidtrymky pidpryjemnyctva miž kraїnamy Vyšegradśkoї grupy ta Ukraїny». Meta – obmin znannjamy j rozvytok ukraїnśkoї innovacijnoї ekosystemy

Doslidnyky vidznačajuť, ščo śogodnišnja ukraїnśka modeľ pidpryjemnyctva nagaduje analogični v kraїnah Vyšegradśkoї grupy desjatyričnoї davnyny. Same todi v Čehiї, Slovaččyni, Poľšči ta Ugorščyni stavsja perehid do biľš strategičnogo ta systemnogo pidhodu do innovacij.



«Cej dokument – svižyj j aktuaľnyj pogljad na naši problemy. Kremnijeva Dolyna, London, Izraїľ – ce duže daleki regiony v konteksti cyvilizacijnogo rozvytku, masštabiv, resursiv ta polityčnyh režymiv, – govoryť Anton Verhovodov, fahiveć z innovacij Civitta Ukraine. – Vyšegradśka četvirka – ce takyj že «sovok» v mynulomu, jak i Ukraїna. Ale ci kraїny dosjagly značnogo progresu. Uroky cyh deržav nam mentaľno blyžče. Tomu misijeju dokumenta je donesty do ukraїnśkogo ekosystemy praktyčni j relevantni porady vid susidiv, a ne «z kosmosu».
<h4>Porivnjannja komponentiv ekosystem kraїn V4 ta Ukraїny</h4>
Polityka vidnosno biznesu: Za ostanni 5 rokiv Ukraїna pidnjalasja zi 112-go na 76-e misce v rejtyngu «Legkosti vedennja biznesu». Prote problemy z korupcijeju ta verhovenstvom prava nikudy ne znykly. Kraїny V4 takož vidčuvajuť problemy z vysokym rivnem korupciї j bjurokratiї. Ale strategičnyj pidhid do innovacij pokraščyvsja zavdjaky stymuljuvannju rozvytku malogo ta seredńogo biznesu v oblastjah.

Finansy: 2017-j buv v Ukraїni uspišnym z točky zoru investycij v startapy (€235 mln), nezvažajučy na nevelyku kiľkisť ugod. U toj že čas, investory posylajuťsja na vidsutnisť horošogo potoku ugod, todi jak pidpryjemci skaržaťsja na nedostupnisť kapitalu. Mynulyj rik takož buv uspišnym i dlja kraїn V4 – zagaľnyj obsjag investycij sjagnuv ponad €2,7 mlrd pry ričnomu zrostanni na 160%. Tradycijnyj lider – Poľšča (71% investycij v regioni).

[related_post id="2620"]

Kuľtura ta startapy: Z odnogo boku, v Ukraїni šyroko pošyrena dribna samozajnjatisť. Z inšogo boku, ukraїnci vse šče vidčuvajuť vplyv radjanśkoї ideologiї, jaka zasudžuje kapitalizm ta pidpryjemnyctvo. Startapy staly populjarnymy j šanovanymy sered sociaľno aktyvnyh gromadjan. Čerez te, ščo vnutrišnij rynok duže malyj, kerivnyky povynni myslyty globaľno z samogo počatku. Jakščo govoryty pro našyh susidiv u Shidnij Jevropi, to kraїny V4 podiljajuť z Ukraїnoju spadščynu nerynkovoї ekonomiky ta vidsutnisť kuľtury pidpryjemnyctva sered naselennja v cilomu. Tym ne menš, molode pokolinnja biľš vidkryte do stvorennja vlasnyh biznesiv, golovnym čynom čerez zbiľšennja čysla regionaľnyh «jedynorogiv», takyh jak Prezi, ESET abo Avast.

Programy pidtrymky: V Ukraїni ostannim časom z'javylosja bezlič proektiv na pidtrymku pidpryjemciv: akseleratory, haby, kovorking, innovacijni parky. Ale їm šče naležyť zigraty svoju roľ v innovacijnij ekosystemi. Ščo ž do Vyšegradśkoh četvirky, to tut u pidpryjemstv, jaki tiľky počynajuť je prjamyj dostup do inkubatoriv ta akseleratoriv, jaki pracjujuť v deržavnomu abo pryvatnomu režymi. Do nedavńogo času spivrobitnyctvo miž zacikavlenymy storonamy systematyčno ne zaohočuvalosja. Ale vse zminylosja z pojavoju innovacijnyh centriv, jaki proponujuť biľš kompleksnu pidtrymku startapiv.

Suspiľstvo ta kadry dlja IT: Syľna radjanśka inženerna spadščyna, zavdjaky čomu v Ukraїni duže rozvynenyj rynok autsorsu. Prote v Ukraїni je značna problema z vidtokom osvičenyh kadriv. Shoža problema j u V4, jaku namagajuťsja vyrišyty za dopomogoju stvorennja centriv transferu tehnologij v universytetah ta naukovo-doslidnyh instytutah.

Rynky: Nezvažajučy na nevelyki rozmiry, ukraїnśka ekonomika predstavljaje možlyvosti dlja innovacij. Biznesy v kursi tehnologičnyh trendiv, ale vse šče znahodjaťsja na rannih etapah didžitalizacii. V kraїnah Shidnoї Jevropy pytannja pro velykyj innovacijnyj potencial, ale nyźkyj rynkovyj popyt na ńogo takož gostro stojalo. Biľšisť startapiv (75-80%) eksportujuť svoї produkty abo poslugy za kordon na vidnosno rannij stadiї їh isnuvannja.
<h4>Jak možna vykorystaty napracjuvannja shidnyh jevropejśkyh susidiv</h4>
Za slovamy Laslo Koranija, dyrektora z innovacij Universytetu Obudy v Budapešti, Ugorščyna bula odnijeju z peršyh kraїn JeS, jaka vprovadyla programu deržavno-pryvatnogo finansuvannja biznesu: «U 2013 roci Ugorśkyj Innovacijnyj Ofis dav start tehnologičnoї inkubacijnij programi, a takož vprovadyv kompleks zahodiv, sprjamovanyh na zabezpečennja stalogo rozvytku startap-ekosystemy», – skazav pan Koranij.

[related_post id="27555"]

«Ključ do uspihu – cilesprjamovani profesionaly. Same zavdjaky prystrasti vyrosla cila ekosystema, jaku my bačymo v Slovaččyni śogodni. Vona kompaktna, ale v toj že čas pokazuje harakter miscevyh idej, gravciv, lokacij ta kompanij», – govoryť Hrystyna Korčekova, menedžer kompaniї Neulogy.

Tomaš Siviček, dyrektor «Innovacijnogo centru regionu Ustećkogo kraju» rozpoviv, ščo najbiľš cinnyj urok, jakyj možna vynesty – ce vminnja buduvaty nacionaľnu konkurentospromožnisť, jaka bezposeredńo pov'jazana z regionaľnym rozvytkom.

[blockquote_with_author name="Tomaš Siviček" position="dyrektor «Innovacijnogo centru regionu Ustećkogo kraju»" content="Stolycja ne može stvoryty endogenne zrostannja v regionah. Jakščo vy hočete maty syľnu nacionaľnu ekonomiku, pidtrymujte zrostannja ta rozvytok regionaľnyh innovacijnyh ekosystem, de možuť z'javytysja majbutni lidery"]

Doslidžennja provodylosja v ramkah proektu Mižnarodnogo Vyšegradśkogo Fondu pid kerivnyctvom slovaćkoї organizaciї Neulogy v partnerstvi z poľśkoju Impact Foundation, ugorśkym Universytetom Obudy, čeśkym Universytetom Jana Jevangelista Purkyne ta kompanijeju Civitta Ukraine.

Doslidnyky vidznačajuť, ščo śogodnišnja ukraїnśka modeľ pidpryjemnyctva nagaduje analogični v kraїnah Vyšegradśkoї grupy desjatyričnoї davnyny. Same todi v Čehiї, Slovaččyni, Poľšči ta Ugorščyni stavsja perehid do biľš strategičnogo ta systemnogo pidhodu do innovacij.«Cej dokument – svižyj j aktuaľnyj pogljad na naši problemy. Kremnijeva Dolyna, London, Izraїľ – ce duže daleki regiony v konteksti cyvilizacijnogo rozvytku, masštabiv, resursiv ta polityčnyh režymiv, – govoryť Anton Verhovodov, fahiveć z innovacij Civitta Ukraine. – Vyšegradśka četvirka – ce takyj že «sovok» v mynulomu, jak i Ukraїna. Ale ci kraїny dosjagly značnogo progresu. Uroky cyh deržav nam mentaľno blyžče. Tomu misijeju dokumenta je donesty do ukraїnśkogo ekosystemy praktyčni j relevantni porady vid susidiv, a ne «z kosmosu».<h4>Porivnjannja komponentiv ekosystem kraїn V4 ta Ukraїny</h4>Polityka vidnosno biznesu: Za ostanni 5 rokiv Ukraїna pidnjalasja zi 112-go na 76-e misce v rejtyngu «Legkosti vedennja biznesu». Prote problemy z korupcijeju ta verhovenstvom prava nikudy ne znykly. Kraїny V4 takož vidčuvajuť problemy z vysokym rivnem korupciї j bjurokratiї. Ale strategičnyj pidhid do innovacij pokraščyvsja zavdjaky stymuljuvannju rozvytku malogo ta seredńogo biznesu v oblastjah.Finansy: 2017-j buv v Ukraїni uspišnym z točky zoru investycij v startapy (€235 mln), nezvažajučy na nevelyku kiľkisť ugod. U toj že čas, investory posylajuťsja na vidsutnisť horošogo potoku ugod, todi jak pidpryjemci skaržaťsja na nedostupnisť kapitalu. Mynulyj rik takož buv uspišnym i dlja kraїn V4 – zagaľnyj obsjag investycij sjagnuv ponad €2,7 mlrd pry ričnomu zrostanni na 160%. Tradycijnyj lider – Poľšča (71% investycij v regioni).	<div class="related-post">		Čytajte takož:		<a href="/ul/creative/2017/05/18/olshansky-business/" class="link">7 tez pro pidpryjemnyctvo vid Oleksandra Oľšanśkogo, Internet Invest</a>	</div>Kuľtura ta startapy: Z odnogo boku, v Ukraїni šyroko pošyrena dribna samozajnjatisť. Z inšogo boku, ukraїnci vse šče vidčuvajuť vplyv radjanśkoї ideologiї, jaka zasudžuje kapitalizm ta pidpryjemnyctvo. Startapy staly populjarnymy j šanovanymy sered sociaľno aktyvnyh gromadjan. Čerez te, ščo vnutrišnij rynok duže malyj, kerivnyky povynni myslyty globaľno z samogo počatku. Jakščo govoryty pro našyh susidiv u Shidnij Jevropi, to kraїny V4 podiljajuť z Ukraїnoju spadščynu nerynkovoї ekonomiky ta vidsutnisť kuľtury pidpryjemnyctva sered naselennja v cilomu. Tym ne menš, molode pokolinnja biľš vidkryte do stvorennja vlasnyh biznesiv, golovnym čynom čerez zbiľšennja čysla regionaľnyh «jedynorogiv», takyh jak Prezi, ESET abo Avast.Programy pidtrymky: V Ukraїni ostannim časom z&#8217;javylosja bezlič proektiv na pidtrymku pidpryjemciv: akseleratory, haby, kovorking, innovacijni parky. Ale їm šče naležyť zigraty svoju roľ v innovacijnij ekosystemi. Ščo ž do Vyšegradśkoh četvirky, to tut u pidpryjemstv, jaki tiľky počynajuť je prjamyj dostup do inkubatoriv ta akseleratoriv, jaki pracjujuť v deržavnomu abo pryvatnomu režymi. Do nedavńogo času spivrobitnyctvo miž zacikavlenymy storonamy systematyčno ne zaohočuvalosja. Ale vse zminylosja z pojavoju innovacijnyh centriv, jaki proponujuť biľš kompleksnu pidtrymku startapiv.Suspiľstvo ta kadry dlja IT: Syľna radjanśka inženerna spadščyna, zavdjaky čomu v Ukraїni duže rozvynenyj rynok autsorsu. Prote v Ukraїni je značna problema z vidtokom osvičenyh kadriv. Shoža problema j u V4, jaku namagajuťsja vyrišyty za dopomogoju stvorennja centriv transferu tehnologij v universytetah ta naukovo-doslidnyh instytutah.Rynky: Nezvažajučy na nevelyki rozmiry, ukraїnśka ekonomika predstavljaje možlyvosti dlja innovacij. Biznesy v kursi tehnologičnyh trendiv, ale vse šče znahodjaťsja na rannih etapah didžitalizacii. V kraїnah Shidnoї Jevropy pytannja pro velykyj innovacijnyj potencial, ale nyźkyj rynkovyj popyt na ńogo takož gostro stojalo. Biľšisť startapiv (75-80%) eksportujuť svoї produkty abo poslugy za kordon na vidnosno rannij stadiї їh isnuvannja.<h4>Jak možna vykorystaty napracjuvannja shidnyh jevropejśkyh susidiv</h4>Za slovamy Laslo Koranija, dyrektora z innovacij Universytetu Obudy v Budapešti, Ugorščyna bula odnijeju z peršyh kraїn JeS, jaka vprovadyla programu deržavno-pryvatnogo finansuvannja biznesu: «U 2013 roci Ugorśkyj Innovacijnyj Ofis dav start tehnologičnoї inkubacijnij programi, a takož vprovadyv kompleks zahodiv, sprjamovanyh na zabezpečennja stalogo rozvytku startap-ekosystemy», – skazav pan Koranij.	<div class="related-post">		Čytajte takož:		<a href="/ul/creative/2018/02/05/ukr-agrotech-reformators/" class="link">Inozemci, jaki reformujuť agrosferu v Ukraїni — hto vony</a>	</div>«Ključ do uspihu – cilesprjamovani profesionaly. Same zavdjaky prystrasti vyrosla cila ekosystema, jaku my bačymo v Slovaččyni śogodni. Vona kompaktna, ale v toj že čas pokazuje harakter miscevyh idej, gravciv, lokacij ta kompanij», – govoryť Hrystyna Korčekova, menedžer kompaniї Neulogy.Tomaš Siviček, dyrektor «Innovacijnogo centru regionu Ustećkogo kraju» rozpoviv, ščo najbiľš cinnyj urok, jakyj možna vynesty – ce vminnja buduvaty nacionaľnu konkurentospromožnisť, jaka bezposeredńo pov&#8217;jazana z regionaľnym rozvytkom.	<blockquote class="shortcode-blockquote">		Stolycja ne može stvoryty endogenne zrostannja v regionah. Jakščo vy hočete maty syľnu nacionaľnu ekonomiku, pidtrymujte zrostannja ta rozvytok regionaľnyh innovacijnyh ekosystem, de možuť z'javytysja majbutni lidery					<cite>									Tomaš Siviček, dyrektor «Innovacijnogo centru regionu Ustećkogo kraju»							</cite>			</blockquote>Doslidžennja provodylosja v ramkah proektu Mižnarodnogo Vyšegradśkogo Fondu pid kerivnyctvom slovaćkoї organizaciї Neulogy v partnerstvi z poľśkoju Impact Foundation, ugorśkym Universytetom Obudy, čeśkym Universytetom Jana Jevangelista Purkyne ta kompanijeju Civitta Ukraine.

Jak dosvid Vyšegradśkoї grupy možna vykorystaty v Ukraїni dlja IT-biznesu

Mifologija «roby oś ci 10 krokiv — i staneš uspišnym», «pročytaj ci 20 knyžok — i tvij startap bude generuvaty prybutok», «otrymaj ci 5 sertyfikativ — i tebe viźmuť na robotu v kompaniju tvojeї mriї». Cej nabir stereotypiv — zručnyj marketyngovyj instrument dlja riznogo rodu koučiv, kursiv ta osvitni platform, jakyh za mynulyh 4 roky v Ukraїni suttjevo pobiľšalo. Pravda v tomu, ščo vse ce ne pracjuje ni dlja kogo, okrim samyh organizatoriv ta vykladačiv ćogo «uspišnogo uspihu».

[color_title title="Vyvčyty inozemnu movu možna lyše z vykladačem — ne z onlajn-kursamy čy dodatkamy"]

Avžež vam proponuvaly sotni raziv dobirky korysnyh servisiv, jaki prokačajuť vaše znannja anglijśkoї movy. Avžež, vam obicjaly, ščo riveń vašogo pyśma ta vymovy pidnimuťsja jakščo ne do Šekspira, to prynajmni do Džonni Deppa. Prote suvora pravda žyttja poljagaje u tomu, ščo «vyvčy 100 novyh sliv za tyždeń» označaje «vy prosto budete znaty 100 novyh sliv». Jakščo dviči na tyždeń vykorystovuvaty samovčyteľ ta onlajn-kursy, vy prosto dobre navčytesja vykonuvaty zavdannja z ćogo pidručnyka ta kursiv. A jakščo postijno dyvytysja fiľmy inozemnoju movoju iz subtytramy, vy prosto opanujete navyčky švydkogo čytannja z ekranu šče odnijeju movoju.

Vmity govoryty prostymy rečennjamy na 5-10 sliv ta švydko porozumitysja z inozemcem i pry ćomu šče j čytaty literaturu, statti ta naukovo-populjarni vydannja potribnoju vam inozemnoju movoju — ce rizni reči. Jakščo vy proguljaly usi pary z inozemnoї movy v universyteti, pidiť na zvyčajni oflajn-kursy čy najmiť repetytora — vam potribna ščodenna rozmovna praktyka, a ne zavčennja 100-200-500 sliv ta pevnyh gotovyh fraz i konstrukcij.

[color_title title="Nemaje sensu dyvytysja fiľmy ta čytaty knygy pro čužyj uspih, ščoby «skopijuvaty recepty kompanij»"]

Tak vy prosto zapam'jatovujete fakty pro čuže žyttja, ale naspravdi ničomu ne včytesja. Skopijuvaty kompaniї Cukerberğa, Džobsa, Maska, unyknuty pomylok CEO Theranos čy staty uspišnym, jak zasnovnyk Zappos, vy ne zmožete, skiľky by knyžok, fiľmiv čy statej pro nyh ta pro їhni «recepty» vy by ne pročytaly. Ti, hto stverdžuje zvorotnje, glyboko zastrjagly v poloni iljuzij novačka, jakomu zdajeťsja, ščo same takym šljahom i maje rozvyvatysja pidpryjemeć. Krim togo, dajte vidpoviď na pytannja: pro kogo čytav Cukerberğ, aby staty Cukerberğom?

[color_title title="Lajfhaky pereocineni"]

Universaľnyh receptiv nemaje — i porad, jak prokačaty svoju produktyvnisť tež. Skiľky by vam ne «vparjuvaly», ščo treba prokydatysja o 5 ranku, ščoby vse vstygaty — biorytmy u vsih rizni. Produktyvnyj čas doby ta shyľnisť ljudej do tak zvanyh «aga-reakcij» (javyšč, jaki dopomogly Mendeljejevu sformuljuvaty periodyčnu tablycju elementiv, a Njutonu — zakony fizyky) — tež rizni. Je pytannja, jak naspravdi vsja cja kupa vypadkovyh znań z blogiv pro «trjuky ta zvyčky uspišnyh» dopomagaje pokraščyty rezuľtatyvnisť vas jak pidpryjemcja. Pravyľna vidpoviď: žodnym čynom. Je ljudy, jaki vmijuť korystuvatysja novymy navyčkamy, programamy ta servisamy, aby pokraščuvaty svij riveń produktyvnosti. Ta ce ne robyť їh osoblyvymy čy obranymy. Prosto kožen maje svoї instrumenty ta sposoby «prokačuvannja».

[related_post id="7876"]

[color_title title="Dodatky z kontrolju vašogo času naspravdi ne dopomagajuť kontroljuvaty čas"]

Poky vy nalaštujete, vidslidkujete ta opracjujete rezuľtaty vid usih cyh servisiv ta dodatkiv, vy budete reguljarno vytračaty čas, jakyj prosto možna bulo prysvjatyty roboti. Analogično — perestańte skaržytysja na spoviščennja z socmerež. Jakščo vony vas vidvolikajuť, slid prosto vidključyty spoviščennja ta vydalyty dodatky z telefonu čy ne zahodyty v nyh (krim vidvedenogo periodu času zranku čy vvečeri). Dlja ćogo vam ne potriben desjatok plaginiv ta dodatkiv, jaki blokujuť okremi servisy, sajty čy rahujuť, skiľky času vy provodyte u Facebook.

[color_title title="Mif pro 4-godynnyj robočyj deń ta rezuľtatyvnisť pidpryjemcja — reči nesumisni"]

Intelektuaľna pracja (taka, jak stvorennja novyh prezentacij, idej produktu, doslidžennja audytoriї čy naviť napysannja novoї statti dlja vašogo blogu) potrebuje značno biľšoї zalučenosti pidpryjemcja do rozvytku j njuansiv vlasnogo produktu, aniž 4 godyny na deń. Jakščo je pidpryjemci, jaki kažuť, ščo pracjujuť lyše do 16:00, a potim jduť na jogu, medytujuť čy vypyljujuť figurky z fanery v pošukah dzenu — vony abo vas obmanjujuť, abo davno kerujuť kompanijamy, de je desjatok zastupnykiv ta pomičnykiv na kožen vypadok (prote u takomu vypadku ce — vže ne mikro- čy malyj biznes). Materiaľne vyrobnyctvo, dyzajn, kreatyvni industriї, rytejl — sfery, de pidpryjemeć maje maksymaľno zanurjuvatysja u te, ščo vidbuvajeťsja. Ilon Mask pracjuje po 12-16 godyn, koly zapuskaje novi modeli Tesla čy rakety vid SpaceX — a v ńogo bagatotysjačna armija pracivnykiv. Navrjad čy vy zmožete pereveršyty jakymoś čynom jogo rezuľtaty za rahunok reguljarnogo povtorennja mifu pro «4 godyny na vse». Krim togo, ne slid zabuvaty pro bjurokratyčni realiї iz pečatkamy ta pidpysamy, jaki daleko ne zavždy možna pereklasty na pleči buhgalteriv čy jurystiv (jak ce robljať pidpryjemci v umovnyh Spolučenyh Štatah).

[color_title title="Kolonky ta statti pro plany vydatnyh ljudej planety ne majuť dlja vas praktyčno žodnogo značennja"]

Usi ti tehnologiї, servisy ta možlyvosti, jaki velyki korporaciї ta znamenyti top-menedžery, vynahidnyky j vizionery zbyrajuťsja pokazaty, vony: a) pokažuť, koly nastane čas; b) ne pokažuť, bo ne zmožuť їh realizuvaty. Jakščo vony їh pokažuť, vy zmožete nymy skorystatysja. Jakščo ne pokažuť — vam dovedeťsja zadovoľnjatysja tym, ščo vže je. Čuži plany abo prognozy ne dopomagajuť vam rozvyvaty svoju spravu, startap abo proekt. Značennja majuť lyše vaši plany, a ne neskinčennyj «vau-efekt» vid čužyh. Faľšyva spivpryčetnisť — oś ščo ce take naspravdi.

[color_title title="Čuži zvyčky — ne vaši"]

Tak, riznomanitni treningy z motyvaciї neskinčenno «prodajuť» ideju pro te, ščo možna navčytysja buty «takym jak ... (pidstavyty buď-jake vidome im'ja)». Ale vy švydše dosjagnete uspihu v peretvorenni vody na vyno, niž u perevtilenni na Ejnštejna, Gejtsa abo Bezosa. Hoča b tomu, ščo kožna ljudyna maje svoї syľni j slabki storony, i zvyčky, jaki staly zaporukoju uspihu u odnogo, dlja inšogo vzagali možuť vyjavytysja «ničym».

[related_post id="40115"]

[color_title title="Vy nikomu ničogo ne «povynni», jakščo jdeťsja pro vašu kar'jeru"]

I jakščo vy vyrišyly, ščo pora pokynuty pryvablyvu posadu v kompaniї i započatkuvaty vlasnu spravu, ne varto zvaljuvaty vsju «provynu» za ce na pročytanu knygu Toni Šeja abo seminar Toni Robbinsona. Počuttja, ščo vy zobov'jazani svojemu šefu, ridnym, kolegam abo samomu sobi, tjagne vas «vnyz», glušyť vaši pidpryjemnyćki jakosti, a vy — dorosla viľna ljudyna. Vy v pravi samostijno vyrišuvaty, čy potribna vam kar'jera, robota, šljah pidpryjemcja abo vzagali maljuvannja kartyn na bezljudnomu ostrovi zamisť povsjakdennoї ofisnoї rutyny z 9:00 do 18:00.

[color_title title="Vyvčyty slid ne produktyvnisť, a osnovy ekonomiky, finansiv ta prava"]

Fenomen neodnoznačnogo traktuvannja «jevrobljahariv» svidčyť: u nas vse pogano z rozuminnjam ekonomičnyh peršopryčyn ta naslidkiv togo, jak funkcionuje deržava, gromadjany j platnyky podatkiv. Do cyh pir dovodyťsja stykatysja z ljuďmy z nepoganym osvitoju ta idejamy, jaki ščyro ne rozumijuť, jak pracjuje podatkova systema «tam» i «tut» — i čomu їm dovodyťsja platyty biľše podatkiv jak pryvatnomu pidpryjemcju, jakščo vony perenosjať svij biznes miž kraїnamy. Abo ne možuť osvoїtysja z elektronnoї zvitnistju i napoleglyvo stojať v čergah do podatkovoї. Abo pered vyboramy raptom počynajuť agituvaty za čergovu partiju ekonomičnyh populistiv (vtim, tut nemaje ničogo dyvnogo — shože, takym ljudjam naviť osvita ne dopomože perestaty viryty <a href="https://nachasi.com/2018/09/16/ncw-s02-ep01/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">v obicjanky<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/09/alphacolor-13-181701-unsplash-300x200.jpg" />NCW, Sezon 2 epizod 1: Novynky Apple, skandal iz Delfast, perehid na Louddly ta pryhid IKEA</a> «znajty košty na zavod elektrobajkiv z nastupnogo tyžnja»).

[color_title title="Ne isnuje žodnoї «pidpryjemnyćkoї žylky»"]

Je tiľky bažannja abo nebažannja pracjuvaty nad svojeju metoju i vminnja ne tiľky ironizuvaty nad nevdačamy, a j rozumity, jak ci nevdači možna vykorystovuvaty. Jakščo toj, hto prograv jde v zapij / depresiju / vyvčennja kursiv z osobystisnogo rostu, vin (čy vona) prograje povtorno. Proanalizuvaty pryčyny porazky i ruhatysja dali — ce ne pidpryjemnyćka «žylka», a zdatnisť tverezo mysljačoї dorosloї ljudyny spryjmaty žyttja i te, ščo ne zavždy vse vidbuvajeťsja tak, jak vam by hotilosja.

Mifologija «roby oś ci 10 krokiv — i staneš uspišnym», «pročytaj ci 20 knyžok — i tvij startap bude generuvaty prybutok», «otrymaj ci 5 sertyfikativ — i tebe viźmuť na robotu v kompaniju tvojeї mriї». Cej nabir stereotypiv — zručnyj marketyngovyj instrument dlja riznogo rodu koučiv, kursiv ta osvitni platform, jakyh za mynulyh 4 roky v Ukraїni suttjevo pobiľšalo. Pravda v tomu, ščo vse ce ne pracjuje ni dlja kogo, okrim samyh organizatoriv ta vykladačiv ćogo «uspišnogo uspihu».	<h3>					Vyvčyty inozemnu movu možna lyše z vykladačem — ne z onlajn-kursamy čy dodatkamy			</h3>Avžež vam proponuvaly sotni raziv dobirky korysnyh servisiv, jaki prokačajuť vaše znannja anglijśkoї movy. Avžež, vam obicjaly, ščo riveń vašogo pyśma ta vymovy pidnimuťsja jakščo ne do Šekspira, to prynajmni do Džonni Deppa. Prote suvora pravda žyttja poljagaje u tomu, ščo «vyvčy 100 novyh sliv za tyždeń» označaje «vy prosto budete znaty 100 novyh sliv». Jakščo dviči na tyždeń vykorystovuvaty samovčyteľ ta onlajn-kursy, vy prosto dobre navčytesja vykonuvaty zavdannja z ćogo pidručnyka ta kursiv. A jakščo postijno dyvytysja fiľmy inozemnoju movoju iz subtytramy, vy prosto opanujete navyčky švydkogo čytannja z ekranu šče odnijeju movoju.Vmity govoryty prostymy rečennjamy na 5-10 sliv ta švydko porozumitysja z inozemcem i pry ćomu šče j čytaty literaturu, statti ta naukovo-populjarni vydannja potribnoju vam inozemnoju movoju — ce rizni reči. Jakščo vy proguljaly usi pary z inozemnoї movy v universyteti, pidiť na zvyčajni oflajn-kursy čy najmiť repetytora — vam potribna ščodenna rozmovna praktyka, a ne zavčennja 100-200-500 sliv ta pevnyh gotovyh fraz i konstrukcij.	<h3>					Nemaje sensu dyvytysja fiľmy ta čytaty knygy pro čužyj uspih, ščoby «skopijuvaty recepty kompanij»			</h3>Tak vy prosto zapam&#8217;jatovujete fakty pro čuže žyttja, ale naspravdi ničomu ne včytesja. Skopijuvaty kompaniї Cukerberğa, Džobsa, Maska, unyknuty pomylok CEO Theranos čy staty uspišnym, jak zasnovnyk Zappos, vy ne zmožete, skiľky by knyžok, fiľmiv čy statej pro nyh ta pro їhni «recepty» vy by ne pročytaly. Ti, hto stverdžuje zvorotnje, glyboko zastrjagly v poloni iljuzij novačka, jakomu zdajeťsja, ščo same takym šljahom i maje rozvyvatysja pidpryjemeć. Krim togo, dajte vidpoviď na pytannja: pro kogo čytav Cukerberğ, aby staty Cukerberğom?	<h3>					Lajfhaky pereocineni			</h3>Universaľnyh receptiv nemaje — i porad, jak prokačaty svoju produktyvnisť tež. Skiľky by vam ne «vparjuvaly», ščo treba prokydatysja o 5 ranku, ščoby vse vstygaty — biorytmy u vsih rizni. Produktyvnyj čas doby ta shyľnisť ljudej do tak zvanyh «aga-reakcij» (javyšč, jaki dopomogly Mendeljejevu sformuljuvaty periodyčnu tablycju elementiv, a Njutonu — zakony fizyky) — tež rizni. Je pytannja, jak naspravdi vsja cja kupa vypadkovyh znań z blogiv pro «trjuky ta zvyčky uspišnyh» dopomagaje pokraščyty rezuľtatyvnisť vas jak pidpryjemcja. Pravyľna vidpoviď: žodnym čynom. Je ljudy, jaki vmijuť korystuvatysja novymy navyčkamy, programamy ta servisamy, aby pokraščuvaty svij riveń produktyvnosti. Ta ce ne robyť їh osoblyvymy čy obranymy. Prosto kožen maje svoї instrumenty ta sposoby «prokačuvannja».	<div class="related-post">		Čytajte takož:		<a href="/ul/creative/2017/07/06/enjoy-the-work/" class="link">Robota jak zadovolennja — porady ukraїnśkyh top-menedžeriv ta tvorčyh ljudej</a>	</div>	<h3>					Dodatky z kontrolju vašogo času naspravdi ne dopomagajuť kontroljuvaty čas			</h3>Poky vy nalaštujete, vidslidkujete ta opracjujete rezuľtaty vid usih cyh servisiv ta dodatkiv, vy budete reguljarno vytračaty čas, jakyj prosto možna bulo prysvjatyty roboti. Analogično — perestańte skaržytysja na spoviščennja z socmerež. Jakščo vony vas vidvolikajuť, slid prosto vidključyty spoviščennja ta vydalyty dodatky z telefonu čy ne zahodyty v nyh (krim vidvedenogo periodu času zranku čy vvečeri). Dlja ćogo vam ne potriben desjatok plaginiv ta dodatkiv, jaki blokujuť okremi servisy, sajty čy rahujuť, skiľky času vy provodyte u Facebook.	<h3>					Mif pro 4-godynnyj robočyj deń ta rezuľtatyvnisť pidpryjemcja — reči nesumisni			</h3>Intelektuaľna pracja (taka, jak stvorennja novyh prezentacij, idej produktu, doslidžennja audytoriї čy naviť napysannja novoї statti dlja vašogo blogu) potrebuje značno biľšoї zalučenosti pidpryjemcja do rozvytku j njuansiv vlasnogo produktu, aniž 4 godyny na deń. Jakščo je pidpryjemci, jaki kažuť, ščo pracjujuť lyše do 16:00, a potim jduť na jogu, medytujuť čy vypyljujuť figurky z fanery v pošukah dzenu — vony abo vas obmanjujuť, abo davno kerujuť kompanijamy, de je desjatok zastupnykiv ta pomičnykiv na kožen vypadok (prote u takomu vypadku ce — vže ne mikro- čy malyj biznes). Materiaľne vyrobnyctvo, dyzajn, kreatyvni industriї, rytejl — sfery, de pidpryjemeć maje maksymaľno zanurjuvatysja u te, ščo vidbuvajeťsja. Ilon Mask pracjuje po 12-16 godyn, koly zapuskaje novi modeli Tesla čy rakety vid SpaceX — a v ńogo bagatotysjačna armija pracivnykiv. Navrjad čy vy zmožete pereveršyty jakymoś čynom jogo rezuľtaty za rahunok reguljarnogo povtorennja mifu pro «4 godyny na vse». Krim togo, ne slid zabuvaty pro bjurokratyčni realiї iz pečatkamy ta pidpysamy, jaki daleko ne zavždy možna pereklasty na pleči buhgalteriv čy jurystiv (jak ce robljať pidpryjemci v umovnyh Spolučenyh Štatah).	<h3>					Kolonky ta statti pro plany vydatnyh ljudej planety ne majuť dlja vas praktyčno žodnogo značennja			</h3>Usi ti tehnologiї, servisy ta možlyvosti, jaki velyki korporaciї ta znamenyti top-menedžery, vynahidnyky j vizionery zbyrajuťsja pokazaty, vony: a) pokažuť, koly nastane čas; b) ne pokažuť, bo ne zmožuť їh realizuvaty. Jakščo vony їh pokažuť, vy zmožete nymy skorystatysja. Jakščo ne pokažuť — vam dovedeťsja zadovoľnjatysja tym, ščo vže je. Čuži plany abo prognozy ne dopomagajuť vam rozvyvaty svoju spravu, startap abo proekt. Značennja majuť lyše vaši plany, a ne neskinčennyj «vau-efekt» vid čužyh. Faľšyva spivpryčetnisť — oś ščo ce take naspravdi.	<h3>					Čuži zvyčky — ne vaši			</h3>Tak, riznomanitni treningy z motyvaciї neskinčenno «prodajuť» ideju pro te, ščo možna navčytysja buty «takym jak &#8230; (pidstavyty buď-jake vidome im&#8217;ja)». Ale vy švydše dosjagnete uspihu v peretvorenni vody na vyno, niž u perevtilenni na Ejnštejna, Gejtsa abo Bezosa. Hoča b tomu, ščo kožna ljudyna maje svoї syľni j slabki storony, i zvyčky, jaki staly zaporukoju uspihu u odnogo, dlja inšogo vzagali možuť vyjavytysja «ničym».	<div class="related-post">		Čytajte takož:		<a href="/ul/creative/2018/07/09/22-porady-dlya-tyh-hto-boyitsya/" class="link">22 porady dlja tyh, hto boїťsja počynaty i postijno zaznaje nevdač — knyga «Start!»</a>	</div>	<h3>					Vy nikomu ničogo ne «povynni», jakščo jdeťsja pro vašu kar'jeru			</h3>I jakščo vy vyrišyly, ščo pora pokynuty pryvablyvu posadu v kompaniї i započatkuvaty vlasnu spravu, ne varto zvaljuvaty vsju «provynu» za ce na pročytanu knygu Toni Šeja abo seminar Toni Robbinsona. Počuttja, ščo vy zobov&#8217;jazani svojemu šefu, ridnym, kolegam abo samomu sobi, tjagne vas «vnyz», glušyť vaši pidpryjemnyćki jakosti, a vy — dorosla viľna ljudyna. Vy v pravi samostijno vyrišuvaty, čy potribna vam kar&#8217;jera, robota, šljah pidpryjemcja abo vzagali maljuvannja kartyn na bezljudnomu ostrovi zamisť povsjakdennoї ofisnoї rutyny z 9:00 do 18:00.	<h3>					Vyvčyty slid ne produktyvnisť, a osnovy ekonomiky, finansiv ta prava			</h3>Fenomen neodnoznačnogo traktuvannja «jevrobljahariv» svidčyť: u nas vse pogano z rozuminnjam ekonomičnyh peršopryčyn ta naslidkiv togo, jak funkcionuje deržava, gromadjany j platnyky podatkiv. Do cyh pir dovodyťsja stykatysja z ljuďmy z nepoganym osvitoju ta idejamy, jaki ščyro ne rozumijuť, jak pracjuje podatkova systema «tam» i «tut» — i čomu їm dovodyťsja platyty biľše podatkiv jak pryvatnomu pidpryjemcju, jakščo vony perenosjať svij biznes miž kraїnamy. Abo ne možuť osvoїtysja z elektronnoї zvitnistju i napoleglyvo stojať v čergah do podatkovoї. Abo pered vyboramy raptom počynajuť agituvaty za čergovu partiju ekonomičnyh populistiv (vtim, tut nemaje ničogo dyvnogo — shože, takym ljudjam naviť osvita ne dopomože perestaty viryty <a href="/2018/09/16/ncw-s02-ep01/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">v obicjanky<img src="/wp-content/uploads/2018/09/alphacolor-13-181701-unsplash-300x200.jpg" />NCW, Sezon 2 epizod 1: Novynky Apple, skandal iz Delfast, perehid na Louddly ta pryhid IKEA</a> «znajty košty na zavod elektrobajkiv z nastupnogo tyžnja»).	<h3>					Ne isnuje žodnoї «pidpryjemnyćkoї žylky»			</h3>Je tiľky bažannja abo nebažannja pracjuvaty nad svojeju metoju i vminnja ne tiľky ironizuvaty nad nevdačamy, a j rozumity, jak ci nevdači možna vykorystovuvaty. Jakščo toj, hto prograv jde v zapij / depresiju / vyvčennja kursiv z osobystisnogo rostu, vin (čy vona) prograje povtorno. Proanalizuvaty pryčyny porazky i ruhatysja dali — ce ne pidpryjemnyćka «žylka», a zdatnisť tverezo mysljačoї dorosloї ljudyny spryjmaty žyttja i te, ščo ne zavždy vse vidbuvajeťsja tak, jak vam by hotilosja.

Lajfhaky, porady z produktyvnosti ta kursy z upravlinnja osobystym brendom vže ne vmiščujuťsja u vašomu kalendari ta na robočomu stoli? Vitajemo: vy potrapyly u pastku «uspišnogo uspihu» — i z neї treba terminovo vybyratysja. Vśomu vynoju — 10 stereotypiv, jaki dosi pereslidujuť ukraїnśkyh pidpryjemciv

Mifologija «roby oś ci 10 krokiv — i staneš uspišnym», «pročytaj ci 20 knyžok — i tvij startap bude generuvaty prybutok», «otrymaj ci 5 sertyfikativ — i tebe viźmuť na robotu v kompaniju tvojeї mriї». Cej nabir stereotypiv — zručnyj marketyngovyj instrument dlja riznogo rodu koučiv, kursiv ta osvitni platform, jakyh za mynulyh 4 roky v Ukraїni suttjevo pobiľšalo. Pravda v tomu, ščo vse ce ne pracjuje ni dlja kogo, okrim samyh organizatoriv ta vykladačiv ćogo «uspišnogo uspihu».

[color_title title="Vyvčyty inozemnu movu možna lyše z vykladačem — ne z onlajn-kursamy čy dodatkamy"]

Avžež vam proponuvaly sotni raziv dobirky korysnyh servisiv, jaki prokačajuť vaše znannja anglijśkoї movy. Avžež, vam obicjaly, ščo riveń vašogo pyśma ta vymovy pidnimuťsja jakščo ne do Šekspira, to prynajmni do Džonni Deppa. Prote suvora pravda žyttja poljagaje u tomu, ščo «vyvčy 100 novyh sliv za tyždeń» označaje «vy prosto budete znaty 100 novyh sliv». Jakščo dviči na tyždeń vykorystovuvaty samovčyteľ ta onlajn-kursy, vy prosto dobre navčytesja vykonuvaty zavdannja z ćogo pidručnyka ta kursiv. A jakščo postijno dyvytysja fiľmy inozemnoju movoju iz subtytramy, vy prosto opanujete navyčky švydkogo čytannja z ekranu šče odnijeju movoju.

Vmity govoryty prostymy rečennjamy na 5-10 sliv ta švydko porozumitysja z inozemcem i pry ćomu šče j čytaty literaturu, statti ta naukovo-populjarni vydannja potribnoju vam inozemnoju movoju — ce rizni reči. Jakščo vy proguljaly usi pary z inozemnoї movy v universyteti, pidiť na zvyčajni oflajn-kursy čy najmiť repetytora — vam potribna ščodenna rozmovna praktyka, a ne zavčennja 100-200-500 sliv ta pevnyh gotovyh fraz i konstrukcij.

[color_title title="Nemaje sensu dyvytysja fiľmy ta čytaty knygy pro čužyj uspih, ščoby «skopijuvaty recepty kompanij»"]

Tak vy prosto zapam'jatovujete fakty pro čuže žyttja, ale naspravdi ničomu ne včytesja. Skopijuvaty kompaniї Cukerberğa, Džobsa, Maska, unyknuty pomylok CEO Theranos čy staty uspišnym, jak zasnovnyk Zappos, vy ne zmožete, skiľky by knyžok, fiľmiv čy statej pro nyh ta pro їhni «recepty» vy by ne pročytaly. Ti, hto stverdžuje zvorotnje, glyboko zastrjagly v poloni iljuzij novačka, jakomu zdajeťsja, ščo same takym šljahom i maje rozvyvatysja pidpryjemeć. Krim togo, dajte vidpoviď na pytannja: pro kogo čytav Cukerberğ, aby staty Cukerberğom?

[color_title title="Lajfhaky pereocineni"]

Universaľnyh receptiv nemaje — i porad, jak prokačaty svoju produktyvnisť tež. Skiľky by vam ne «vparjuvaly», ščo treba prokydatysja o 5 ranku, ščoby vse vstygaty — biorytmy u vsih rizni. Produktyvnyj čas doby ta shyľnisť ljudej do tak zvanyh «aga-reakcij» (javyšč, jaki dopomogly Mendeljejevu sformuljuvaty periodyčnu tablycju elementiv, a Njutonu — zakony fizyky) — tež rizni. Je pytannja, jak naspravdi vsja cja kupa vypadkovyh znań z blogiv pro «trjuky ta zvyčky uspišnyh» dopomagaje pokraščyty rezuľtatyvnisť vas jak pidpryjemcja. Pravyľna vidpoviď: žodnym čynom. Je ljudy, jaki vmijuť korystuvatysja novymy navyčkamy, programamy ta servisamy, aby pokraščuvaty svij riveń produktyvnosti. Ta ce ne robyť їh osoblyvymy čy obranymy. Prosto kožen maje svoї instrumenty ta sposoby «prokačuvannja».

[related_post id="7876"]

[color_title title="Dodatky z kontrolju vašogo času naspravdi ne dopomagajuť kontroljuvaty čas"]

Poky vy nalaštujete, vidslidkujete ta opracjujete rezuľtaty vid usih cyh servisiv ta dodatkiv, vy budete reguljarno vytračaty čas, jakyj prosto možna bulo prysvjatyty roboti. Analogično — perestańte skaržytysja na spoviščennja z socmerež. Jakščo vony vas vidvolikajuť, slid prosto vidključyty spoviščennja ta vydalyty dodatky z telefonu čy ne zahodyty v nyh (krim vidvedenogo periodu času zranku čy vvečeri). Dlja ćogo vam ne potriben desjatok plaginiv ta dodatkiv, jaki blokujuť okremi servisy, sajty čy rahujuť, skiľky času vy provodyte u Facebook.

[color_title title="Mif pro 4-godynnyj robočyj deń ta rezuľtatyvnisť pidpryjemcja — reči nesumisni"]

Intelektuaľna pracja (taka, jak stvorennja novyh prezentacij, idej produktu, doslidžennja audytoriї čy naviť napysannja novoї statti dlja vašogo blogu) potrebuje značno biľšoї zalučenosti pidpryjemcja do rozvytku j njuansiv vlasnogo produktu, aniž 4 godyny na deń. Jakščo je pidpryjemci, jaki kažuť, ščo pracjujuť lyše do 16:00, a potim jduť na jogu, medytujuť čy vypyljujuť figurky z fanery v pošukah dzenu — vony abo vas obmanjujuť, abo davno kerujuť kompanijamy, de je desjatok zastupnykiv ta pomičnykiv na kožen vypadok (prote u takomu vypadku ce — vže ne mikro- čy malyj biznes). Materiaľne vyrobnyctvo, dyzajn, kreatyvni industriї, rytejl — sfery, de pidpryjemeć maje maksymaľno zanurjuvatysja u te, ščo vidbuvajeťsja. Ilon Mask pracjuje po 12-16 godyn, koly zapuskaje novi modeli Tesla čy rakety vid SpaceX — a v ńogo bagatotysjačna armija pracivnykiv. Navrjad čy vy zmožete pereveršyty jakymoś čynom jogo rezuľtaty za rahunok reguljarnogo povtorennja mifu pro «4 godyny na vse». Krim togo, ne slid zabuvaty pro bjurokratyčni realiї iz pečatkamy ta pidpysamy, jaki daleko ne zavždy možna pereklasty na pleči buhgalteriv čy jurystiv (jak ce robljať pidpryjemci v umovnyh Spolučenyh Štatah).

[color_title title="Kolonky ta statti pro plany vydatnyh ljudej planety ne majuť dlja vas praktyčno žodnogo značennja"]

Usi ti tehnologiї, servisy ta možlyvosti, jaki velyki korporaciї ta znamenyti top-menedžery, vynahidnyky j vizionery zbyrajuťsja pokazaty, vony: a) pokažuť, koly nastane čas; b) ne pokažuť, bo ne zmožuť їh realizuvaty. Jakščo vony їh pokažuť, vy zmožete nymy skorystatysja. Jakščo ne pokažuť — vam dovedeťsja zadovoľnjatysja tym, ščo vže je. Čuži plany abo prognozy ne dopomagajuť vam rozvyvaty svoju spravu, startap abo proekt. Značennja majuť lyše vaši plany, a ne neskinčennyj «vau-efekt» vid čužyh. Faľšyva spivpryčetnisť — oś ščo ce take naspravdi.

[color_title title="Čuži zvyčky — ne vaši"]

Tak, riznomanitni treningy z motyvaciї neskinčenno «prodajuť» ideju pro te, ščo možna navčytysja buty «takym jak ... (pidstavyty buď-jake vidome im'ja)». Ale vy švydše dosjagnete uspihu v peretvorenni vody na vyno, niž u perevtilenni na Ejnštejna, Gejtsa abo Bezosa. Hoča b tomu, ščo kožna ljudyna maje svoї syľni j slabki storony, i zvyčky, jaki staly zaporukoju uspihu u odnogo, dlja inšogo vzagali možuť vyjavytysja «ničym».

[related_post id="40115"]

[color_title title="Vy nikomu ničogo ne «povynni», jakščo jdeťsja pro vašu kar'jeru"]

I jakščo vy vyrišyly, ščo pora pokynuty pryvablyvu posadu v kompaniї i započatkuvaty vlasnu spravu, ne varto zvaljuvaty vsju «provynu» za ce na pročytanu knygu Toni Šeja abo seminar Toni Robbinsona. Počuttja, ščo vy zobov'jazani svojemu šefu, ridnym, kolegam abo samomu sobi, tjagne vas «vnyz», glušyť vaši pidpryjemnyćki jakosti, a vy — dorosla viľna ljudyna. Vy v pravi samostijno vyrišuvaty, čy potribna vam kar'jera, robota, šljah pidpryjemcja abo vzagali maljuvannja kartyn na bezljudnomu ostrovi zamisť povsjakdennoї ofisnoї rutyny z 9:00 do 18:00.

[color_title title="Vyvčyty slid ne produktyvnisť, a osnovy ekonomiky, finansiv ta prava"]

Fenomen neodnoznačnogo traktuvannja «jevrobljahariv» svidčyť: u nas vse pogano z rozuminnjam ekonomičnyh peršopryčyn ta naslidkiv togo, jak funkcionuje deržava, gromadjany j platnyky podatkiv. Do cyh pir dovodyťsja stykatysja z ljuďmy z nepoganym osvitoju ta idejamy, jaki ščyro ne rozumijuť, jak pracjuje podatkova systema «tam» i «tut» — i čomu їm dovodyťsja platyty biľše podatkiv jak pryvatnomu pidpryjemcju, jakščo vony perenosjať svij biznes miž kraїnamy. Abo ne možuť osvoїtysja z elektronnoї zvitnistju i napoleglyvo stojať v čergah do podatkovoї. Abo pered vyboramy raptom počynajuť agituvaty za čergovu partiju ekonomičnyh populistiv (vtim, tut nemaje ničogo dyvnogo — shože, takym ljudjam naviť osvita ne dopomože perestaty viryty <a href="https://nachasi.com/2018/09/16/ncw-s02-ep01/" rel="noopener" target="_blank">v obicjanky</a> «znajty košty na zavod elektrobajkiv z nastupnogo tyžnja»).

[color_title title="Ne isnuje žodnoї «pidpryjemnyćkoї žylky»"]

Je tiľky bažannja abo nebažannja pracjuvaty nad svojeju metoju i vminnja ne tiľky ironizuvaty nad nevdačamy, a j rozumity, jak ci nevdači možna vykorystovuvaty. Jakščo toj, hto prograv jde v zapij / depresiju / vyvčennja kursiv z osobystisnogo rostu, vin (čy vona) prograje povtorno. Proanalizuvaty pryčyny porazky i ruhatysja dali — ce ne pidpryjemnyćka «žylka», a zdatnisť tverezo mysljačoї dorosloї ljudyny spryjmaty žyttja i te, ščo ne zavždy vse vidbuvajeťsja tak, jak vam by hotilosja.

Mifologija «roby oś ci 10 krokiv — i staneš uspišnym», «pročytaj ci 20 knyžok — i tvij startap bude generuvaty prybutok», «otrymaj ci 5 sertyfikativ — i tebe viźmuť na robotu v kompaniju tvojeї mriї». Cej nabir stereotypiv — zručnyj marketyngovyj instrument dlja riznogo rodu koučiv, kursiv ta osvitni platform, jakyh za mynulyh 4 roky v Ukraїni suttjevo pobiľšalo. Pravda v tomu, ščo vse ce ne pracjuje ni dlja kogo, okrim samyh organizatoriv ta vykladačiv ćogo «uspišnogo uspihu».	<h3>					Vyvčyty inozemnu movu možna lyše z vykladačem — ne z onlajn-kursamy čy dodatkamy			</h3>Avžež vam proponuvaly sotni raziv dobirky korysnyh servisiv, jaki prokačajuť vaše znannja anglijśkoї movy. Avžež, vam obicjaly, ščo riveń vašogo pyśma ta vymovy pidnimuťsja jakščo ne do Šekspira, to prynajmni do Džonni Deppa. Prote suvora pravda žyttja poljagaje u tomu, ščo «vyvčy 100 novyh sliv za tyždeń» označaje «vy prosto budete znaty 100 novyh sliv». Jakščo dviči na tyždeń vykorystovuvaty samovčyteľ ta onlajn-kursy, vy prosto dobre navčytesja vykonuvaty zavdannja z ćogo pidručnyka ta kursiv. A jakščo postijno dyvytysja fiľmy inozemnoju movoju iz subtytramy, vy prosto opanujete navyčky švydkogo čytannja z ekranu šče odnijeju movoju.Vmity govoryty prostymy rečennjamy na 5-10 sliv ta švydko porozumitysja z inozemcem i pry ćomu šče j čytaty literaturu, statti ta naukovo-populjarni vydannja potribnoju vam inozemnoju movoju — ce rizni reči. Jakščo vy proguljaly usi pary z inozemnoї movy v universyteti, pidiť na zvyčajni oflajn-kursy čy najmiť repetytora — vam potribna ščodenna rozmovna praktyka, a ne zavčennja 100-200-500 sliv ta pevnyh gotovyh fraz i konstrukcij.	<h3>					Nemaje sensu dyvytysja fiľmy ta čytaty knygy pro čužyj uspih, ščoby «skopijuvaty recepty kompanij»			</h3>Tak vy prosto zapam&#8217;jatovujete fakty pro čuže žyttja, ale naspravdi ničomu ne včytesja. Skopijuvaty kompaniї Cukerberğa, Džobsa, Maska, unyknuty pomylok CEO Theranos čy staty uspišnym, jak zasnovnyk Zappos, vy ne zmožete, skiľky by knyžok, fiľmiv čy statej pro nyh ta pro їhni «recepty» vy by ne pročytaly. Ti, hto stverdžuje zvorotnje, glyboko zastrjagly v poloni iljuzij novačka, jakomu zdajeťsja, ščo same takym šljahom i maje rozvyvatysja pidpryjemeć. Krim togo, dajte vidpoviď na pytannja: pro kogo čytav Cukerberğ, aby staty Cukerberğom?	<h3>					Lajfhaky pereocineni			</h3>Universaľnyh receptiv nemaje — i porad, jak prokačaty svoju produktyvnisť tež. Skiľky by vam ne «vparjuvaly», ščo treba prokydatysja o 5 ranku, ščoby vse vstygaty — biorytmy u vsih rizni. Produktyvnyj čas doby ta shyľnisť ljudej do tak zvanyh «aga-reakcij» (javyšč, jaki dopomogly Mendeljejevu sformuljuvaty periodyčnu tablycju elementiv, a Njutonu — zakony fizyky) — tež rizni. Je pytannja, jak naspravdi vsja cja kupa vypadkovyh znań z blogiv pro «trjuky ta zvyčky uspišnyh» dopomagaje pokraščyty rezuľtatyvnisť vas jak pidpryjemcja. Pravyľna vidpoviď: žodnym čynom. Je ljudy, jaki vmijuť korystuvatysja novymy navyčkamy, programamy ta servisamy, aby pokraščuvaty svij riveń produktyvnosti. Ta ce ne robyť їh osoblyvymy čy obranymy. Prosto kožen maje svoї instrumenty ta sposoby «prokačuvannja».	<div class="related-post">		Čytajte takož:		<a href="/ul/creative/2017/07/06/enjoy-the-work/" class="link">Robota jak zadovolennja — porady ukraїnśkyh top-menedžeriv ta tvorčyh ljudej</a>	</div>	<h3>					Dodatky z kontrolju vašogo času naspravdi ne dopomagajuť kontroljuvaty čas			</h3>Poky vy nalaštujete, vidslidkujete ta opracjujete rezuľtaty vid usih cyh servisiv ta dodatkiv, vy budete reguljarno vytračaty čas, jakyj prosto možna bulo prysvjatyty roboti. Analogično — perestańte skaržytysja na spoviščennja z socmerež. Jakščo vony vas vidvolikajuť, slid prosto vidključyty spoviščennja ta vydalyty dodatky z telefonu čy ne zahodyty v nyh (krim vidvedenogo periodu času zranku čy vvečeri). Dlja ćogo vam ne potriben desjatok plaginiv ta dodatkiv, jaki blokujuť okremi servisy, sajty čy rahujuť, skiľky času vy provodyte u Facebook.	<h3>					Mif pro 4-godynnyj robočyj deń ta rezuľtatyvnisť pidpryjemcja — reči nesumisni			</h3>Intelektuaľna pracja (taka, jak stvorennja novyh prezentacij, idej produktu, doslidžennja audytoriї čy naviť napysannja novoї statti dlja vašogo blogu) potrebuje značno biľšoї zalučenosti pidpryjemcja do rozvytku j njuansiv vlasnogo produktu, aniž 4 godyny na deń. Jakščo je pidpryjemci, jaki kažuť, ščo pracjujuť lyše do 16:00, a potim jduť na jogu, medytujuť čy vypyljujuť figurky z fanery v pošukah dzenu — vony abo vas obmanjujuť, abo davno kerujuť kompanijamy, de je desjatok zastupnykiv ta pomičnykiv na kožen vypadok (prote u takomu vypadku ce — vže ne mikro- čy malyj biznes). Materiaľne vyrobnyctvo, dyzajn, kreatyvni industriї, rytejl — sfery, de pidpryjemeć maje maksymaľno zanurjuvatysja u te, ščo vidbuvajeťsja. Ilon Mask pracjuje po 12-16 godyn, koly zapuskaje novi modeli Tesla čy rakety vid SpaceX — a v ńogo bagatotysjačna armija pracivnykiv. Navrjad čy vy zmožete pereveršyty jakymoś čynom jogo rezuľtaty za rahunok reguljarnogo povtorennja mifu pro «4 godyny na vse». Krim togo, ne slid zabuvaty pro bjurokratyčni realiї iz pečatkamy ta pidpysamy, jaki daleko ne zavždy možna pereklasty na pleči buhgalteriv čy jurystiv (jak ce robljať pidpryjemci v umovnyh Spolučenyh Štatah).	<h3>					Kolonky ta statti pro plany vydatnyh ljudej planety ne majuť dlja vas praktyčno žodnogo značennja			</h3>Usi ti tehnologiї, servisy ta možlyvosti, jaki velyki korporaciї ta znamenyti top-menedžery, vynahidnyky j vizionery zbyrajuťsja pokazaty, vony: a) pokažuť, koly nastane čas; b) ne pokažuť, bo ne zmožuť їh realizuvaty. Jakščo vony їh pokažuť, vy zmožete nymy skorystatysja. Jakščo ne pokažuť — vam dovedeťsja zadovoľnjatysja tym, ščo vže je. Čuži plany abo prognozy ne dopomagajuť vam rozvyvaty svoju spravu, startap abo proekt. Značennja majuť lyše vaši plany, a ne neskinčennyj «vau-efekt» vid čužyh. Faľšyva spivpryčetnisť — oś ščo ce take naspravdi.	<h3>					Čuži zvyčky — ne vaši			</h3>Tak, riznomanitni treningy z motyvaciї neskinčenno «prodajuť» ideju pro te, ščo možna navčytysja buty «takym jak &#8230; (pidstavyty buď-jake vidome im&#8217;ja)». Ale vy švydše dosjagnete uspihu v peretvorenni vody na vyno, niž u perevtilenni na Ejnštejna, Gejtsa abo Bezosa. Hoča b tomu, ščo kožna ljudyna maje svoї syľni j slabki storony, i zvyčky, jaki staly zaporukoju uspihu u odnogo, dlja inšogo vzagali možuť vyjavytysja «ničym».	<div class="related-post">		Čytajte takož:		<a href="/ul/creative/2018/07/09/22-porady-dlya-tyh-hto-boyitsya/" class="link">22 porady dlja tyh, hto boїťsja počynaty i postijno zaznaje nevdač — knyga «Start!»</a>	</div>	<h3>					Vy nikomu ničogo ne «povynni», jakščo jdeťsja pro vašu kar'jeru			</h3>I jakščo vy vyrišyly, ščo pora pokynuty pryvablyvu posadu v kompaniї i započatkuvaty vlasnu spravu, ne varto zvaljuvaty vsju «provynu» za ce na pročytanu knygu Toni Šeja abo seminar Toni Robbinsona. Počuttja, ščo vy zobov&#8217;jazani svojemu šefu, ridnym, kolegam abo samomu sobi, tjagne vas «vnyz», glušyť vaši pidpryjemnyćki jakosti, a vy — dorosla viľna ljudyna. Vy v pravi samostijno vyrišuvaty, čy potribna vam kar&#8217;jera, robota, šljah pidpryjemcja abo vzagali maljuvannja kartyn na bezljudnomu ostrovi zamisť povsjakdennoї ofisnoї rutyny z 9:00 do 18:00.	<h3>					Vyvčyty slid ne produktyvnisť, a osnovy ekonomiky, finansiv ta prava			</h3>Fenomen neodnoznačnogo traktuvannja «jevrobljahariv» svidčyť: u nas vse pogano z rozuminnjam ekonomičnyh peršopryčyn ta naslidkiv togo, jak funkcionuje deržava, gromadjany j platnyky podatkiv. Do cyh pir dovodyťsja stykatysja z ljuďmy z nepoganym osvitoju ta idejamy, jaki ščyro ne rozumijuť, jak pracjuje podatkova systema «tam» i «tut» — i čomu їm dovodyťsja platyty biľše podatkiv jak pryvatnomu pidpryjemcju, jakščo vony perenosjať svij biznes miž kraїnamy. Abo ne možuť osvoїtysja z elektronnoї zvitnistju i napoleglyvo stojať v čergah do podatkovoї. Abo pered vyboramy raptom počynajuť agituvaty za čergovu partiju ekonomičnyh populistiv (vtim, tut nemaje ničogo dyvnogo — shože, takym ljudjam naviť osvita ne dopomože perestaty viryty <a href="/2018/09/16/ncw-s02-ep01/" rel="noopener" target="_blank">v obicjanky</a> «znajty košty na zavod elektrobajkiv z nastupnogo tyžnja»).	<h3>					Ne isnuje žodnoї «pidpryjemnyćkoї žylky»			</h3>Je tiľky bažannja abo nebažannja pracjuvaty nad svojeju metoju i vminnja ne tiľky ironizuvaty nad nevdačamy, a j rozumity, jak ci nevdači možna vykorystovuvaty. Jakščo toj, hto prograv jde v zapij / depresiju / vyvčennja kursiv z osobystisnogo rostu, vin (čy vona) prograje povtorno. Proanalizuvaty pryčyny porazky i ruhatysja dali — ce ne pidpryjemnyćka «žylka», a zdatnisť tverezo mysljačoї dorosloї ljudyny spryjmaty žyttja i te, ščo ne zavždy vse vidbuvajeťsja tak, jak vam by hotilosja.

10 stereotypiv, jakyh varto pozbutysja pidpryjemcjam

Mobiľnyj operator Vodafone vperše anonsuvav zapusk rišennja dlja pryjomu plateživ za dopomogoju QR-kodiv. Cja tehnologija dozvoljaje pryjmaty do oplaty bankivśki karty bez vykorystannja POS-terminaliv i pov'jazanyh iz cym vytratamy. Posluga realizovana v formati QR-čatbota. Vin dozvoljaje pidpryjemcjam samostijno administruvaty svoї torgovi točky i plateži v svojemu smartfoni.

<h4>Jak pracjujuť novi biznes-instrumenty Vodafone</h4>
Za slovamy predstavnykiv kompaniї, pidpryjemeć otrymuje zručne i proste rišennja dlja pryjomu plateživ, klijent – švydku oplatu za dopomogoju buď-jakoї programy, v jakomu realizovana oplata čerez QR-kody. U їh čysli – Vodafone Pay. Posluga prohodyť period testuvannja, komercijnyj zapusk planujeťsja najblyžčym časom.

V kompaniї nazyvajuť čatbot odnym iz najzručnišyh instrumentiv dlja malogo ta seredńogo biznesu. Čatbot Vodafone Business, jakogo fahivci kompaniї stvoryly speciaľno dlja festyvalju malogo ta seredńogo biznesu GetBusiness, lyše za 3 dni proviv opytuvannja blyźko tysjači respondentiv, «obminjavšy» otrymanu informaciju na promokody, jaki davaly možlyvisť otrymaty kvytok na zahid za piľgovoju cinoju. Otrymana informacija v tomu čysli vykorystovuvalasja na zahodi dlja rozigrašu podarunkiv sered usih učasnykiv opytuvannja. Kompanija takož vykorystovuje čatboty, provodjačy poperednju spivbesidu z pretendentamy na vakansiї ta dlja obigu danyh j provedennja opytuvań sered spivrobitnykiv.

Raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/11/08/mobilni-pasporty-v-harkovi/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">informuvaly<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/11/rawpixel-656714-unsplash-300x200.jpg" />Vodafone počav vydavaty «mobiľni pasporty», poky — u Harkovi</a> pro zapusk vydači «mobiľnyh pasportiv» vid cijeї kompaniї u Harkovi.

Mobiľnyj operator Vodafone vperše anonsuvav zapusk rišennja dlja pryjomu plateživ za dopomogoju QR-kodiv. Cja tehnologija dozvoljaje pryjmaty do oplaty bankivśki karty bez vykorystannja POS-terminaliv i pov&#8217;jazanyh iz cym vytratamy. Posluga realizovana v formati QR-čatbota. Vin dozvoljaje pidpryjemcjam samostijno administruvaty svoї torgovi točky i plateži v svojemu smartfoni.<h4>Jak pracjujuť novi biznes-instrumenty Vodafone</h4>Za slovamy predstavnykiv kompaniї, pidpryjemeć otrymuje zručne i proste rišennja dlja pryjomu plateživ, klijent – švydku oplatu za dopomogoju buď-jakoї programy, v jakomu realizovana oplata čerez QR-kody. U їh čysli – Vodafone Pay. Posluga prohodyť period testuvannja, komercijnyj zapusk planujeťsja najblyžčym časom.V kompaniї nazyvajuť čatbot odnym iz najzručnišyh instrumentiv dlja malogo ta seredńogo biznesu. Čatbot Vodafone Business, jakogo fahivci kompaniї stvoryly speciaľno dlja festyvalju malogo ta seredńogo biznesu GetBusiness, lyše za 3 dni proviv opytuvannja blyźko tysjači respondentiv, «obminjavšy» otrymanu informaciju na promokody, jaki davaly možlyvisť otrymaty kvytok na zahid za piľgovoju cinoju. Otrymana informacija v tomu čysli vykorystovuvalasja na zahodi dlja rozigrašu podarunkiv sered usih učasnykiv opytuvannja. Kompanija takož vykorystovuje čatboty, provodjačy poperednju spivbesidu z pretendentamy na vakansiї ta dlja obigu danyh j provedennja opytuvań sered spivrobitnykiv.Raniše my <a href="/2018/11/08/mobilni-pasporty-v-harkovi/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">informuvaly<img src="/wp-content/uploads/2018/11/rawpixel-656714-unsplash-300x200.jpg" />Vodafone počav vydavaty «mobiľni pasporty», poky — u Harkovi</a> pro zapusk vydači «mobiľnyh pasportiv» vid cijeї kompaniї u Harkovi.

Rozpovidajemo pro vse, ščo stosujeťsja kreatyvnyh industrij Ukraїny ta svitu. Rozkažiť pro vlasnyj kejs, pročytajte rozpovidi zi svitu tvorčyh ljudej ta otrymajte porciju nathnennja. U rubryci vy znajdete cikavi možlyvosti, novyny, kejsy ta rozpovidi pro mystectvo, kuľturu, knygy, cyfrovi tehnologiї u tvorčosti toščo.

Kreatyv

Vy možete <a href="https://nachasi.com/about/">staty sponsorom</a> cijeї rubryky, a vsi materialy u cij rubryci matymuť vidpovidne brenduvannja ta baner. Zacikavylysja? <a href="mailto:adv@nachasi.com">Napyšiť nam</a>

Jak informuje pres-služba Vodafone, mobiľnyj operator predstavyv nyzku tehnologičnyh rišeń i servisiv, jaki zdatni dopomogty nevelykym kompanijam pidvyščyty efektyvnisť svogo biznesu. Sered prezentovanogo — rišennja na osnovi analizu Big Data dlja seredńogo ta malogo biznesu (SMB), a takož možlyvosti tehnologiї Mobile ID. Ostannju vykorystovujuť dlja organizaciї vnutrišńogo dokumentoobigu ta pidključennja elektronnogo cyfrovogo pidpysu

Mobiľnyj operator Vodafone vperše anonsuvav zapusk rišennja dlja pryjomu plateživ za dopomogoju QR-kodiv. Cja tehnologija dozvoljaje pryjmaty do oplaty bankivśki karty bez vykorystannja POS-terminaliv i pov'jazanyh iz cym vytratamy. Posluga realizovana v formati QR-čatbota. Vin dozvoljaje pidpryjemcjam samostijno administruvaty svoї torgovi točky i plateži v svojemu smartfoni.
<h4>Jak pracjujuť novi biznes-instrumenty Vodafone</h4>
Za slovamy predstavnykiv kompaniї, pidpryjemeć otrymuje zručne i proste rišennja dlja pryjomu plateživ, klijent – švydku oplatu za dopomogoju buď-jakoї programy, v jakomu realizovana oplata čerez QR-kody. U їh čysli – Vodafone Pay. Posluga prohodyť period testuvannja, komercijnyj zapusk planujeťsja najblyžčym časom.

V kompaniї nazyvajuť čatbot odnym iz najzručnišyh instrumentiv dlja malogo ta seredńogo biznesu. Čatbot Vodafone Business, jakogo fahivci kompaniї stvoryly speciaľno dlja festyvalju malogo ta seredńogo biznesu GetBusiness, lyše za 3 dni proviv opytuvannja blyźko tysjači respondentiv, «obminjavšy» otrymanu informaciju na promokody, jaki davaly možlyvisť otrymaty kvytok na zahid za piľgovoju cinoju. Otrymana informacija v tomu čysli vykorystovuvalasja na zahodi dlja rozigrašu podarunkiv sered usih učasnykiv opytuvannja. Kompanija takož vykorystovuje čatboty, provodjačy poperednju spivbesidu z pretendentamy na vakansiї ta dlja obigu danyh j provedennja opytuvań sered spivrobitnykiv.

Raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/11/08/mobilni-pasporty-v-harkovi/" target="_blank" rel="noopener">informuvaly</a> pro zapusk vydači «mobiľnyh pasportiv» vid cijeї kompaniї u Harkovi.

Mobiľnyj operator Vodafone vperše anonsuvav zapusk rišennja dlja pryjomu plateživ za dopomogoju QR-kodiv. Cja tehnologija dozvoljaje pryjmaty do oplaty bankivśki karty bez vykorystannja POS-terminaliv i pov&#8217;jazanyh iz cym vytratamy. Posluga realizovana v formati QR-čatbota. Vin dozvoljaje pidpryjemcjam samostijno administruvaty svoї torgovi točky i plateži v svojemu smartfoni.<h4>Jak pracjujuť novi biznes-instrumenty Vodafone</h4>Za slovamy predstavnykiv kompaniї, pidpryjemeć otrymuje zručne i proste rišennja dlja pryjomu plateživ, klijent – švydku oplatu za dopomogoju buď-jakoї programy, v jakomu realizovana oplata čerez QR-kody. U їh čysli – Vodafone Pay. Posluga prohodyť period testuvannja, komercijnyj zapusk planujeťsja najblyžčym časom.V kompaniї nazyvajuť čatbot odnym iz najzručnišyh instrumentiv dlja malogo ta seredńogo biznesu. Čatbot Vodafone Business, jakogo fahivci kompaniї stvoryly speciaľno dlja festyvalju malogo ta seredńogo biznesu GetBusiness, lyše za 3 dni proviv opytuvannja blyźko tysjači respondentiv, «obminjavšy» otrymanu informaciju na promokody, jaki davaly možlyvisť otrymaty kvytok na zahid za piľgovoju cinoju. Otrymana informacija v tomu čysli vykorystovuvalasja na zahodi dlja rozigrašu podarunkiv sered usih učasnykiv opytuvannja. Kompanija takož vykorystovuje čatboty, provodjačy poperednju spivbesidu z pretendentamy na vakansiї ta dlja obigu danyh j provedennja opytuvań sered spivrobitnykiv.Raniše my <a href="/2018/11/08/mobilni-pasporty-v-harkovi/" target="_blank" rel="noopener">informuvaly</a> pro zapusk vydači «mobiľnyh pasportiv» vid cijeї kompaniї u Harkovi.

Vodafone prezentuvav novu fintech-poslugu z QR-kodamy

Jakščo oformyty ipoteku dlja biznesu, za umovamy možna oplatyty do 75% vartosti neruhomosti za rahunok kredytnyh resursiv, a dlja oformlennja kredytu banku potriben minimaľnyj paket dokumentiv, jdeťsja v povidomlenni.



<h4>Jak pracjuvatyme biznes-ipoteka vid «PryvatBanku»</h4>
Za slovamy kerivnyka naprjamku obslugovuvannja malogo ta seredńogo biznesu «PryvatBanku» Sergija Kljujeva, oformljajučy biznes-ipoteku, kompanija abo pidpryjemeć biľše ne zaležyť vid zrostannja cin na komercijnu neruhomisť, a vlasnyj kapital može napravyty v oborot abo na rozšyrennja biznesu. Krim togo, vlasna neruhomisť daje možlyvisť otrymannja dodatkovogo dohodu vid zdači v orendu.

Dlja pidpryjemciv i malogo biznesu «PryvatBank» gotovyj finansuvaty kupivlju komercijnoї neruhomosti na sumu vid 500 tys grn. Košty nadajuť pid magazyny, budivli dlja stvorennja skladiv čy promyslovi bazy. Takož možna otrymaty takyj kredyt na prydbannja žytlovoї neruhomosti, ščoby vykorystovuvaty її v komercijnyh ciljah. Krim togo, klijenty možuť prydbaty v kredyt i neruhomisť, ščo znahodyťsja u vlasnosti banku. Oznajomytysja z lotamy banku možna na torgovyh majdančykah «<a href="https://setam.net.ua/neruhomist" target="_blank" rel="noopener">Setam</a>» i <a href="https://lot.pb.ua/#/home" target="_blank" rel="noopener">ProZorro</a>

Nagadajemo, raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/11/12/ceo-pryvatbanku/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">publikuvaly<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/11/df3b75a-peter-kruhmanzl-ep-2-300x200.jpg" />CEO «Pryvatbanku» — pro reformy, internet-servisy ta konkurenciju v Apple Pay</a> ključovi tezy CEO «PryvatBanku» Petra Krumhanzla.

Jakščo oformyty ipoteku dlja biznesu, za umovamy možna oplatyty do 75% vartosti neruhomosti za rahunok kredytnyh resursiv, a dlja oformlennja kredytu banku potriben minimaľnyj paket dokumentiv, jdeťsja v povidomlenni.<h4>Jak pracjuvatyme biznes-ipoteka vid «PryvatBanku»</h4>Za slovamy kerivnyka naprjamku obslugovuvannja malogo ta seredńogo biznesu «PryvatBanku» Sergija Kljujeva, oformljajučy biznes-ipoteku, kompanija abo pidpryjemeć biľše ne zaležyť vid zrostannja cin na komercijnu neruhomisť, a vlasnyj kapital može napravyty v oborot abo na rozšyrennja biznesu. Krim togo, vlasna neruhomisť daje možlyvisť otrymannja dodatkovogo dohodu vid zdači v orendu.Dlja pidpryjemciv i malogo biznesu «PryvatBank» gotovyj finansuvaty kupivlju komercijnoї neruhomosti na sumu vid 500 tys grn. Košty nadajuť pid magazyny, budivli dlja stvorennja skladiv čy promyslovi bazy. Takož možna otrymaty takyj kredyt na prydbannja žytlovoї neruhomosti, ščoby vykorystovuvaty її v komercijnyh ciljah. Krim togo, klijenty možuť prydbaty v kredyt i neruhomisť, ščo znahodyťsja u vlasnosti banku. Oznajomytysja z lotamy banku možna na torgovyh majdančykah «<a href="https://setam.net.ua/neruhomist" target="_blank" rel="noopener">Setam</a>» i <a href="https://lot.pb.ua/#/home" target="_blank" rel="noopener">ProZorro</a>Nagadajemo, raniše my <a href="/2018/11/12/ceo-pryvatbanku/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">publikuvaly<img src="/wp-content/uploads/2018/11/df3b75a-peter-kruhmanzl-ep-2-300x200.jpg" />CEO «Pryvatbanku» — pro reformy, internet-servisy ta konkurenciju v Apple Pay</a> ključovi tezy CEO «PryvatBanku» Petra Krumhanzla.

«PryvatBank» zapustyv programu ipotečnogo kredytuvannja dlja pidpryjemciv i biznesu. Vona dasť zmogu optymizuvaty vytraty na orendu komercijnoї neruhomosti i dasť možlyvisť prydbaty ob'jekty v kredyt za fiksovanoju vidsotkovoju stavkoju na strok do 5 rokiv

Jakščo oformyty ipoteku dlja biznesu, za umovamy možna oplatyty do 75% vartosti neruhomosti za rahunok kredytnyh resursiv, a dlja oformlennja kredytu banku potriben minimaľnyj paket dokumentiv, jdeťsja v povidomlenni.


<h4>Jak pracjuvatyme biznes-ipoteka vid «PryvatBanku»</h4>
Za slovamy kerivnyka naprjamku obslugovuvannja malogo ta seredńogo biznesu «PryvatBanku» Sergija Kljujeva, oformljajučy biznes-ipoteku, kompanija abo pidpryjemeć biľše ne zaležyť vid zrostannja cin na komercijnu neruhomisť, a vlasnyj kapital može napravyty v oborot abo na rozšyrennja biznesu. Krim togo, vlasna neruhomisť daje možlyvisť otrymannja dodatkovogo dohodu vid zdači v orendu.

Dlja pidpryjemciv i malogo biznesu «PryvatBank» gotovyj finansuvaty kupivlju komercijnoї neruhomosti na sumu vid 500 tys grn. Košty nadajuť pid magazyny, budivli dlja stvorennja skladiv čy promyslovi bazy. Takož možna otrymaty takyj kredyt na prydbannja žytlovoї neruhomosti, ščoby vykorystovuvaty її v komercijnyh ciljah. Krim togo, klijenty možuť prydbaty v kredyt i neruhomisť, ščo znahodyťsja u vlasnosti banku. Oznajomytysja z lotamy banku možna na torgovyh majdančykah «<a href="https://setam.net.ua/neruhomist" target="_blank" rel="noopener">Setam</a>» i <a href="https://lot.pb.ua/#/home" target="_blank" rel="noopener">ProZorro</a>

Nagadajemo, raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/11/12/ceo-pryvatbanku/" target="_blank" rel="noopener">publikuvaly</a> ključovi tezy CEO «PryvatBanku» Petra Krumhanzla.

Jakščo oformyty ipoteku dlja biznesu, za umovamy možna oplatyty do 75% vartosti neruhomosti za rahunok kredytnyh resursiv, a dlja oformlennja kredytu banku potriben minimaľnyj paket dokumentiv, jdeťsja v povidomlenni.<h4>Jak pracjuvatyme biznes-ipoteka vid «PryvatBanku»</h4>Za slovamy kerivnyka naprjamku obslugovuvannja malogo ta seredńogo biznesu «PryvatBanku» Sergija Kljujeva, oformljajučy biznes-ipoteku, kompanija abo pidpryjemeć biľše ne zaležyť vid zrostannja cin na komercijnu neruhomisť, a vlasnyj kapital može napravyty v oborot abo na rozšyrennja biznesu. Krim togo, vlasna neruhomisť daje možlyvisť otrymannja dodatkovogo dohodu vid zdači v orendu.Dlja pidpryjemciv i malogo biznesu «PryvatBank» gotovyj finansuvaty kupivlju komercijnoї neruhomosti na sumu vid 500 tys grn. Košty nadajuť pid magazyny, budivli dlja stvorennja skladiv čy promyslovi bazy. Takož možna otrymaty takyj kredyt na prydbannja žytlovoї neruhomosti, ščoby vykorystovuvaty її v komercijnyh ciljah. Krim togo, klijenty možuť prydbaty v kredyt i neruhomisť, ščo znahodyťsja u vlasnosti banku. Oznajomytysja z lotamy banku možna na torgovyh majdančykah «<a href="https://setam.net.ua/neruhomist" target="_blank" rel="noopener">Setam</a>» i <a href="https://lot.pb.ua/#/home" target="_blank" rel="noopener">ProZorro</a>Nagadajemo, raniše my <a href="/2018/11/12/ceo-pryvatbanku/" target="_blank" rel="noopener">publikuvaly</a> ključovi tezy CEO «PryvatBanku» Petra Krumhanzla.

«PryvatBank» zapustyv biznes-ipoteku dlja pidpryjemciv

Za slovamy Oľgy Zerkaľ, ostannim časom Poľšča dosjagla maksymaľnogo tempu pokraščennja umov dlja vidkryttja i vedennja biznesu. Z 2008 po 2016 rik kiľkisť pidpryjemciv zrosla z majže 1,8 do ponad 2,01 mln osib. Vony generujuť u Poľšči blyźko 70% VVP.

[color_title title="Ščo varto znaty pro poľśku ekonomiku"]

Pidpryjemci malogo ta seredńogo biznesu — ce 99,8% vid zagaľnoї kiľkosti pidpryjemciv ta blyźko 2/3 uśogo pracjujučogo naselennja Poľšči, vony i je serednim klasom u kraїni. Malyj ta serednij biznes tut postijno rozvyvajeťsja u:
<ul>
<li>sektori poslug (51,7%), </li>
 	<li>promyslovosti (10,3%), </li>
 	<li>sferi torgivli (24,9%),</li>
 	<li>sferi budivnyctva (13,1%).</li>
</ul>
Na śogodni u Poľšči sproščujuť procedury vidkryttja biznesu ta stvorjujuť umovy dlja jogo vedennja. Inozemciv, jaki bažajuť vlaštuvatysja v Jevropi, duže pryvabljuje Poľšča. Do togo ž, u cij kraїni dostatńo komfortno jak počatkivcjam, tak i vže uspišnym biznesmenam. Čomu biľša kiľkisť pidpryjemciv pragne realizuvaty novi biznes-ideї ta rozšyryty vlasnyj biznes za kordonom? Je kiľka osnovnyh pryčyn: ce rozšyrennja rynku zbutu, dostup do miľjoniv platospromožnyh pokupciv, podatkovi piľgy, dostupne kredytuvannja toščo.

Poľšča — najlojaľniša kraїna z uśogo JeS, zi spryjatlyvym ekonomičnym i sociaľnym seredovyščem, vidsutnimy bjurokratyčnymy bar'jeramy i stabiľnym zakonodavstvom, gnučkoju systemoju opodatkuvannja, možlyvistju otrymaty dotaciї vid JeS na rozvytok biznesu, legalizuvatysja i u majbutńomu maty jevropejśke gromadjanstvo. Ci čynnyky formujuť vysokyj riveń ekonomiky i nadajuť reaľni, vygidni umovy dlja roboty.

Do togo ž, Poľšča lidyruje za zrostannjam VVP, rozmiramy dvostoronńoї torgivli ta stabiľnosti ekonomiky u Shidnij ta Centraľnij Jevropi. Ne ostannju roľ vidigraje i geografične roztašuvannjai, ščo robyť kraїnu svogo rodu mostom miž kraїnamy Zahidno- ta Shidno-Jevropejśkogo regionu.

[color_title title="Jak Poľšča pidtrymuje pidpryjemciv"]

U ramkah urjadovoї programy «Perš za vse pidpryjemnyctvo» buly stvoreni speciaľni ekonomični zony. Їhnja golovna meta — zalučennja novyh investoriv i stvorennja robočyh misć dlja švydkogo ta rivnomirnogo rozvytku regioniv. Jakščo biznes maje dozvil na robotu v cij zoni, vin otrymuje podatkovi piľgy.

Miscevi organy vlady možuť nadaty pidpryjemstvu piľgy na neruhomisť, zaležno vid velyčyny kompaniї ta stvorenyh neju robočyh misć. Pry stvorenni biznesu u priorytetnyh naprjamkah deržava zabezpečuje finansovu pidtrymku: ce — kapitaľne budivnyctvo, budivnyctvo miśkoї infrastruktury, aľternatyvna energetyka ta inše.

[related_post id="6678"]

Poľśki banky vidkryvajuť dostup do vygidnyh kredytiv i dajuť pidpryjemcjam pozyky na rozvytok malogo ta seredńogo biznesu. Zaležno vid sfery ta vydu dijaľnosti, stavky možuť buty 3-5% ričnyh ta nyžče.

Deržava prydiljaje osoblyvu uvagu pidtrymci innovacijnyh vyrobnyctv i vidškodovuje do 50% vid vartosti kupivli abo vykorystannja produktiv intelektuaľnoї vlasnosti, rezuľtativ naukovyh doslidžeń. Vykorystovuvatysja vony majuť dlja vyrobnyctva jakisno novoї produkciї abo poslug.  Dopomoga vydiljajeťsja protjagom maksymum 3 rokiv abo doty, poky investyciї v innovacijnyj produkt ne okupljaťsja.

Granty vid Jevropejśkogo Sojuzu — šče odyn važlyvyj instrument dlja pidtrymky malogo ta seredńogo biznesu. Grant može otrymaty toj biznes, ščo pracjuje v odnomu z 6 naprjamiv, finansovanyh JeS: infrastruktura i navkolyšnje seredovyšče, ljudśkyj kapital, innovacijna ekonomika, rozvytok Shidnoї Poľšči, tehnična pidtrymka, rozvytok terytoriaľnogo samovrjaduvannja.

[color_title title="Jaki osoblyvosti vidkryttja biznesu v Poľšči"]

<h4> Rejestracija pidpryjemstva</h4>

Ščoby zarejestruvaty biznes i vidkryty bankivśkyj rahunok, potriben lyše zakordonnyj pasport. U Poľšči isnuje 2 sposoby rejestraciї kompaniї:
<ul>
<li style="font-weight: 400;">Rejestracija jurosoby onlajn, čerez innovacijnu systemu Ministerstva justyciї Poľšči.</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Rejestracija za notariaľnym doručennjam.</li>
</ul>
<h4> Obov'jazkovi plateži</h4>

[related_post id="17959"]

Je 2 obov'jazkovi plateži pry vidkrytti biznesu:
<ul>
<li style="font-weight: 400;">
5 tys zlotyh (blyźko 1,2 tys jevro) — statutnyj kapital dlja vidkryttja TOV;
</li>
 	<li style="font-weight: 400;">
200 jevro na misjać — vartisť utrymannja firmy.
</li>
</ul>
<h4> Forma organizaciї pidpryjemnyćkoї dijaľnosti</h4>

U Poľšči isnujuť taki formy organizaciї:
<ul>
<li style="font-weight: 400;">Tovarystvo z obmeženoju vidpovidaľnistju</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Pryvatne tovarystvo</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Tovarystvo zagaľnogo typu</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Vidkryte tovarystvo</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Povne tovarystvo</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Komandytne tovarystvo</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Predstavnyctvo inozemnogo pidpryjemstva ta inši.</li>
</ul>
Ale najpopuljarniše sered inozemciv — tovarystvo z obmeženoju vidpovidaľnistju, jake daje zmogu zajmatysja praktyčno buď-jakoju zakonnoju dijaľnistju. Za statystykoju, TOV stanovljať ponad 80% usih zarejestrovanyh pidpryjemstv Poľšči.

<h4> Podatky</h4>

Pry vybori deržavy dlja rozšyrennja biznesu važlyvo zvernuty uvagu na systemu opodatkuvannja. U Poľšči podatkova stavka prybutkovogo podatku dlja TOV vid 19% — ce odyn iz najnyžčyh rivniv opodatkuvannja sered kraїn Jevrosojuzu. Dlja porivnjannja, u Nimeččyni — 30%, v Estoniї — 21%, v Ugorščyni — 20,6%.

Krim togo:
<ul>
<li>podatkovi zobov'jazannja možlyvi z momentu pojavy dohodu;</li>
 	<li>zbiľšennja vydatkovoї častyny dasť zmoguť znyzyty podatkove navantažennja do 0%;</li>
 	<li>je možlyvisť podatkovyh piľg (znyžennja abo skasuvannja podatku) v razi rejestraciї pidpryjemstva u viľnij ekonomičnij zoni.</li>
</ul>
<h4> Zagaľni vymogy</h4>

Dlja inozemnyh pidpryjemciv isnujuť duže prosti vymogy, ščo zbigajuťsja z pravylamy bagaťoh inšyh kraїn JeS:
<ul>
<li style="font-weight: 400;">buty starše 18 rokiv;</li>
 	<li style="font-weight: 400;">maty zakordonnyj pasport, dijsnyj ščonajmenše 18 misjaciv;</li>
 	<li style="font-weight: 400;">nadaty dovidku pro vidsutnisť sudymosti;</li>
 	<li style="font-weight: 400;">zibraty startovyj kapital.</li>
</ul>
Diznatysja biľše pro te, jak zarejestruvaty svij biznes u Poľšči, otrymaty vyd na prožyvannja dlja sebe i sim'ї na pidstavi gospodarśkoї dijaľnosti u Poľšči, jak pracjuvaty u systemi piľgovogo opodatkuvannja i znyzyty podatky na 95%, jak otrymaty dotaciju do 5 mln jevro, možna na Shidnojevropejśkomu biznes-forumi, jakyj <a href="https://nachasi.com/2018/10/30/shidnoyevropejskyj-biznes-forum/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">projde 20-22 lystopada<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/10/kamil-gliwinski-568269-unsplash-300x200.jpg" />U Poľšči vidbudeťsja trydennyj Shidnojevropejśkyj biznes-forum</a> u Vroclavi.

Za slovamy Oľgy Zerkaľ, ostannim časom Poľšča dosjagla maksymaľnogo tempu pokraščennja umov dlja vidkryttja i vedennja biznesu. Z 2008 po 2016 rik kiľkisť pidpryjemciv zrosla z majže 1,8 do ponad 2,01 mln osib. Vony generujuť u Poľšči blyźko 70% VVP.	<h3>					Ščo varto znaty pro poľśku ekonomiku			</h3>Pidpryjemci malogo ta seredńogo biznesu — ce 99,8% vid zagaľnoї kiľkosti pidpryjemciv ta blyźko 2/3 uśogo pracjujučogo naselennja Poľšči, vony i je serednim klasom u kraїni. Malyj ta serednij biznes tut postijno rozvyvajeťsja u:<ul><li>sektori poslug (51,7%), </li><li>promyslovosti (10,3%), </li><li>sferi torgivli (24,9%),</li><li>sferi budivnyctva (13,1%).</li></ul>Na śogodni u Poľšči sproščujuť procedury vidkryttja biznesu ta stvorjujuť umovy dlja jogo vedennja. Inozemciv, jaki bažajuť vlaštuvatysja v Jevropi, duže pryvabljuje Poľšča. Do togo ž, u cij kraїni dostatńo komfortno jak počatkivcjam, tak i vže uspišnym biznesmenam. Čomu biľša kiľkisť pidpryjemciv pragne realizuvaty novi biznes-ideї ta rozšyryty vlasnyj biznes za kordonom? Je kiľka osnovnyh pryčyn: ce rozšyrennja rynku zbutu, dostup do miľjoniv platospromožnyh pokupciv, podatkovi piľgy, dostupne kredytuvannja toščo.Poľšča — najlojaľniša kraїna z uśogo JeS, zi spryjatlyvym ekonomičnym i sociaľnym seredovyščem, vidsutnimy bjurokratyčnymy bar&#8217;jeramy i stabiľnym zakonodavstvom, gnučkoju systemoju opodatkuvannja, možlyvistju otrymaty dotaciї vid JeS na rozvytok biznesu, legalizuvatysja i u majbutńomu maty jevropejśke gromadjanstvo. Ci čynnyky formujuť vysokyj riveń ekonomiky i nadajuť reaľni, vygidni umovy dlja roboty.Do togo ž, Poľšča lidyruje za zrostannjam VVP, rozmiramy dvostoronńoї torgivli ta stabiľnosti ekonomiky u Shidnij ta Centraľnij Jevropi. Ne ostannju roľ vidigraje i geografične roztašuvannjai, ščo robyť kraїnu svogo rodu mostom miž kraїnamy Zahidno- ta Shidno-Jevropejśkogo regionu.	<h3>					Jak Poľšča pidtrymuje pidpryjemciv			</h3>U ramkah urjadovoї programy «Perš za vse pidpryjemnyctvo» buly stvoreni speciaľni ekonomični zony. Їhnja golovna meta — zalučennja novyh investoriv i stvorennja robočyh misć dlja švydkogo ta rivnomirnogo rozvytku regioniv. Jakščo biznes maje dozvil na robotu v cij zoni, vin otrymuje podatkovi piľgy. Miscevi organy vlady možuť nadaty pidpryjemstvu piľgy na neruhomisť, zaležno vid velyčyny kompaniї ta stvorenyh neju robočyh misć. Pry stvorenni biznesu u priorytetnyh naprjamkah deržava zabezpečuje finansovu pidtrymku: ce — kapitaľne budivnyctvo, budivnyctvo miśkoї infrastruktury, aľternatyvna energetyka ta inše.	<div class="related-post">		Čytajte takož:		<a href="/ul/news/2017/06/23/polsha-pratsevlashtuvannya/" class="link">U Poľšči uhvalyly novi umovy pracevlaštuvannja</a>	</div>Poľśki banky vidkryvajuť dostup do vygidnyh kredytiv i dajuť pidpryjemcjam pozyky na rozvytok malogo ta seredńogo biznesu. Zaležno vid sfery ta vydu dijaľnosti, stavky možuť buty 3-5% ričnyh ta nyžče.Deržava prydiljaje osoblyvu uvagu pidtrymci innovacijnyh vyrobnyctv i vidškodovuje do 50% vid vartosti kupivli abo vykorystannja produktiv intelektuaľnoї vlasnosti, rezuľtativ naukovyh doslidžeń. Vykorystovuvatysja vony majuť dlja vyrobnyctva jakisno novoї produkciї abo poslug.  Dopomoga vydiljajeťsja protjagom maksymum 3 rokiv abo doty, poky investyciї v innovacijnyj produkt ne okupljaťsja.Granty vid Jevropejśkogo Sojuzu — šče odyn važlyvyj instrument dlja pidtrymky malogo ta seredńogo biznesu. Grant može otrymaty toj biznes, ščo pracjuje v odnomu z 6 naprjamiv, finansovanyh JeS: infrastruktura i navkolyšnje seredovyšče, ljudśkyj kapital, innovacijna ekonomika, rozvytok Shidnoї Poľšči, tehnična pidtrymka, rozvytok terytoriaľnogo samovrjaduvannja.	<h3>					Jaki osoblyvosti vidkryttja biznesu v Poľšči			</h3><h4> Rejestracija pidpryjemstva</h4>Ščoby zarejestruvaty biznes i vidkryty bankivśkyj rahunok, potriben lyše zakordonnyj pasport. U Poľšči isnuje 2 sposoby rejestraciї kompaniї:<ul><li style="font-weight: 400;">Rejestracija jurosoby onlajn, čerez innovacijnu systemu Ministerstva justyciї Poľšči.</li><li style="font-weight: 400;">Rejestracija za notariaľnym doručennjam.</li></ul><h4> Obov&#8217;jazkovi plateži</h4>	<div class="related-post">		Čytajte takož:		<a href="/ul/news/2017/10/09/groshovi-perekazy-transfergo/" class="link">Grošovi perekazy z Poľšči v Ukraїnu vidteper možna zdijsnyty čerez TransferGo</a>	</div>Je 2 obov&#8217;jazkovi plateži pry vidkrytti biznesu:<ul><li style="font-weight: 400;">5 tys zlotyh (blyźko 1,2 tys jevro) — statutnyj kapital dlja vidkryttja TOV;</li><li style="font-weight: 400;">200 jevro na misjać — vartisť utrymannja firmy.</li></ul><h4> Forma organizaciї pidpryjemnyćkoї dijaľnosti</h4>U Poľšči isnujuť taki formy organizaciї:<ul><li style="font-weight: 400;">Tovarystvo z obmeženoju vidpovidaľnistju</li><li style="font-weight: 400;">Pryvatne tovarystvo</li><li style="font-weight: 400;">Tovarystvo zagaľnogo typu</li><li style="font-weight: 400;">Vidkryte tovarystvo</li><li style="font-weight: 400;">Povne tovarystvo</li><li style="font-weight: 400;">Komandytne tovarystvo</li><li style="font-weight: 400;">Predstavnyctvo inozemnogo pidpryjemstva ta inši.</li></ul>Ale najpopuljarniše sered inozemciv — tovarystvo z obmeženoju vidpovidaľnistju, jake daje zmogu zajmatysja praktyčno buď-jakoju zakonnoju dijaľnistju. Za statystykoju, TOV stanovljať ponad 80% usih zarejestrovanyh pidpryjemstv Poľšči.<h4> Podatky</h4>Pry vybori deržavy dlja rozšyrennja biznesu važlyvo zvernuty uvagu na systemu opodatkuvannja. U Poľšči podatkova stavka prybutkovogo podatku dlja TOV vid 19% — ce odyn iz najnyžčyh rivniv opodatkuvannja sered kraїn Jevrosojuzu. Dlja porivnjannja, u Nimeččyni — 30%, v Estoniї — 21%, v Ugorščyni — 20,6%.Krim togo:<ul><li>podatkovi zobov&#8217;jazannja možlyvi z momentu pojavy dohodu;</li><li>zbiľšennja vydatkovoї častyny dasť zmoguť znyzyty podatkove navantažennja do 0%;</li><li>je možlyvisť podatkovyh piľg (znyžennja abo skasuvannja podatku) v razi rejestraciї pidpryjemstva u viľnij ekonomičnij zoni.</li></ul><h4> Zagaľni vymogy</h4>Dlja inozemnyh pidpryjemciv isnujuť duže prosti vymogy, ščo zbigajuťsja z pravylamy bagaťoh inšyh kraїn JeS:<ul><li style="font-weight: 400;">buty starše 18 rokiv;</li><li style="font-weight: 400;">maty zakordonnyj pasport, dijsnyj ščonajmenše 18 misjaciv;</li><li style="font-weight: 400;">nadaty dovidku pro vidsutnisť sudymosti;</li><li style="font-weight: 400;">zibraty startovyj kapital.</li></ul>Diznatysja biľše pro te, jak zarejestruvaty svij biznes u Poľšči, otrymaty vyd na prožyvannja dlja sebe i sim&#8217;ї na pidstavi gospodarśkoї dijaľnosti u Poľšči, jak pracjuvaty u systemi piľgovogo opodatkuvannja i znyzyty podatky na 95%, jak otrymaty dotaciju do 5 mln jevro, možna na Shidnojevropejśkomu biznes-forumi, jakyj <a href="/2018/10/30/shidnoyevropejskyj-biznes-forum/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">projde 20-22 lystopada<img src="/wp-content/uploads/2018/10/kamil-gliwinski-568269-unsplash-300x200.jpg" />U Poľšči vidbudeťsja trydennyj Shidnojevropejśkyj biznes-forum</a> u Vroclavi.

Vid redakciї: Spivzasnovnycja EWIGOL Consulting i spikerka <a href="http://easteuropeforum.com" target="_blank" rel="noopener">Shidnojevropejśkogo biznes-forumu</a> Oľga Zerkaľ dilyťsja osoblyvostjamy stvorennja biznesu v Poľšči ta perevagamy dlja malogo j seredńogo biznesu, jaki isnujuť u cij kraїni

Za slovamy Oľgy Zerkaľ, ostannim časom Poľšča dosjagla maksymaľnogo tempu pokraščennja umov dlja vidkryttja i vedennja biznesu. Z 2008 po 2016 rik kiľkisť pidpryjemciv zrosla z majže 1,8 do ponad 2,01 mln osib. Vony generujuť u Poľšči blyźko 70% VVP.

[color_title title="Ščo varto znaty pro poľśku ekonomiku"]

Pidpryjemci malogo ta seredńogo biznesu — ce 99,8% vid zagaľnoї kiľkosti pidpryjemciv ta blyźko 2/3 uśogo pracjujučogo naselennja Poľšči, vony i je serednim klasom u kraїni. Malyj ta serednij biznes tut postijno rozvyvajeťsja u:
<ul>
 	<li>sektori poslug (51,7%), </li>
 	<li>promyslovosti (10,3%), </li>
 	<li>sferi torgivli (24,9%),</li>
 	<li>sferi budivnyctva (13,1%).</li>
</ul>
Na śogodni u Poľšči sproščujuť procedury vidkryttja biznesu ta stvorjujuť umovy dlja jogo vedennja. Inozemciv, jaki bažajuť vlaštuvatysja v Jevropi, duže pryvabljuje Poľšča. Do togo ž, u cij kraїni dostatńo komfortno jak počatkivcjam, tak i vže uspišnym biznesmenam. Čomu biľša kiľkisť pidpryjemciv pragne realizuvaty novi biznes-ideї ta rozšyryty vlasnyj biznes za kordonom? Je kiľka osnovnyh pryčyn: ce rozšyrennja rynku zbutu, dostup do miľjoniv platospromožnyh pokupciv, podatkovi piľgy, dostupne kredytuvannja toščo.

Poľšča — najlojaľniša kraїna z uśogo JeS, zi spryjatlyvym ekonomičnym i sociaľnym seredovyščem, vidsutnimy bjurokratyčnymy bar'jeramy i stabiľnym zakonodavstvom, gnučkoju systemoju opodatkuvannja, možlyvistju otrymaty dotaciї vid JeS na rozvytok biznesu, legalizuvatysja i u majbutńomu maty jevropejśke gromadjanstvo. Ci čynnyky formujuť vysokyj riveń ekonomiky i nadajuť reaľni, vygidni umovy dlja roboty.

Do togo ž, Poľšča lidyruje za zrostannjam VVP, rozmiramy dvostoronńoї torgivli ta stabiľnosti ekonomiky u Shidnij ta Centraľnij Jevropi. Ne ostannju roľ vidigraje i geografične roztašuvannjai, ščo robyť kraїnu svogo rodu mostom miž kraїnamy Zahidno- ta Shidno-Jevropejśkogo regionu.

[color_title title="Jak Poľšča pidtrymuje pidpryjemciv"]

U ramkah urjadovoї programy «Perš za vse pidpryjemnyctvo» buly stvoreni speciaľni ekonomični zony. Їhnja golovna meta — zalučennja novyh investoriv i stvorennja robočyh misć dlja švydkogo ta rivnomirnogo rozvytku regioniv. Jakščo biznes maje dozvil na robotu v cij zoni, vin otrymuje podatkovi piľgy.

Miscevi organy vlady možuť nadaty pidpryjemstvu piľgy na neruhomisť, zaležno vid velyčyny kompaniї ta stvorenyh neju robočyh misć. Pry stvorenni biznesu u priorytetnyh naprjamkah deržava zabezpečuje finansovu pidtrymku: ce — kapitaľne budivnyctvo, budivnyctvo miśkoї infrastruktury, aľternatyvna energetyka ta inše.

[related_post id="6678"]

Poľśki banky vidkryvajuť dostup do vygidnyh kredytiv i dajuť pidpryjemcjam pozyky na rozvytok malogo ta seredńogo biznesu. Zaležno vid sfery ta vydu dijaľnosti, stavky možuť buty 3-5% ričnyh ta nyžče.

Deržava prydiljaje osoblyvu uvagu pidtrymci innovacijnyh vyrobnyctv i vidškodovuje do 50% vid vartosti kupivli abo vykorystannja produktiv intelektuaľnoї vlasnosti, rezuľtativ naukovyh doslidžeń. Vykorystovuvatysja vony majuť dlja vyrobnyctva jakisno novoї produkciї abo poslug.  Dopomoga vydiljajeťsja protjagom maksymum 3 rokiv abo doty, poky investyciї v innovacijnyj produkt ne okupljaťsja.

Granty vid Jevropejśkogo Sojuzu — šče odyn važlyvyj instrument dlja pidtrymky malogo ta seredńogo biznesu. Grant može otrymaty toj biznes, ščo pracjuje v odnomu z 6 naprjamiv, finansovanyh JeS: infrastruktura i navkolyšnje seredovyšče, ljudśkyj kapital, innovacijna ekonomika, rozvytok Shidnoї Poľšči, tehnična pidtrymka, rozvytok terytoriaľnogo samovrjaduvannja.

[color_title title="Jaki osoblyvosti vidkryttja biznesu v Poľšči"]

<h4> Rejestracija pidpryjemstva</h4>

Ščoby zarejestruvaty biznes i vidkryty bankivśkyj rahunok, potriben lyše zakordonnyj pasport. U Poľšči isnuje 2 sposoby rejestraciї kompaniї:
<ul>
 	<li style="font-weight: 400;">Rejestracija jurosoby onlajn, čerez innovacijnu systemu Ministerstva justyciї Poľšči.</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Rejestracija za notariaľnym doručennjam.</li>
</ul>

<h4> Obov'jazkovi plateži</h4>

[related_post id="17959"]

Je 2 obov'jazkovi plateži pry vidkrytti biznesu:
<ul>
 	<li style="font-weight: 400;">5 tys zlotyh (blyźko 1,2 tys jevro) — statutnyj kapital dlja vidkryttja TOV;</li>
 	<li style="font-weight: 400;">200 jevro na misjać — vartisť utrymannja firmy.</li>
</ul>

<h4> Forma organizaciї pidpryjemnyćkoї dijaľnosti</h4>

U Poľšči isnujuť taki formy organizaciї:
<ul>
 	<li style="font-weight: 400;">Tovarystvo z obmeženoju vidpovidaľnistju</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Pryvatne tovarystvo</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Tovarystvo zagaľnogo typu</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Vidkryte tovarystvo</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Povne tovarystvo</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Komandytne tovarystvo</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Predstavnyctvo inozemnogo pidpryjemstva ta inši.</li>
</ul>
Ale najpopuljarniše sered inozemciv — tovarystvo z obmeženoju vidpovidaľnistju, jake daje zmogu zajmatysja praktyčno buď-jakoju zakonnoju dijaľnistju. Za statystykoju, TOV stanovljať ponad 80% usih zarejestrovanyh pidpryjemstv Poľšči.

<h4> Podatky</h4>

Pry vybori deržavy dlja rozšyrennja biznesu važlyvo zvernuty uvagu na systemu opodatkuvannja. U Poľšči podatkova stavka prybutkovogo podatku dlja TOV vid 19% — ce odyn iz najnyžčyh rivniv opodatkuvannja sered kraїn Jevrosojuzu. Dlja porivnjannja, u Nimeččyni — 30%, v Estoniї — 21%, v Ugorščyni — 20,6%.

Krim togo:
<ul>
 	<li>podatkovi zobov'jazannja možlyvi z momentu pojavy dohodu;</li>
 	<li>zbiľšennja vydatkovoї častyny dasť zmoguť znyzyty podatkove navantažennja do 0%;</li>
 	<li>je možlyvisť podatkovyh piľg (znyžennja abo skasuvannja podatku) v razi rejestraciї pidpryjemstva u viľnij ekonomičnij zoni.</li>
</ul>

<h4> Zagaľni vymogy</h4>

Dlja inozemnyh pidpryjemciv isnujuť duže prosti vymogy, ščo zbigajuťsja z pravylamy bagaťoh inšyh kraїn JeS:
<ul>
 	<li style="font-weight: 400;">buty starše 18 rokiv;</li>
 	<li style="font-weight: 400;">maty zakordonnyj pasport, dijsnyj ščonajmenše 18 misjaciv;</li>
 	<li style="font-weight: 400;">nadaty dovidku pro vidsutnisť sudymosti;</li>
 	<li style="font-weight: 400;">zibraty startovyj kapital.</li>
</ul>
Diznatysja biľše pro te, jak zarejestruvaty svij biznes u Poľšči, otrymaty vyd na prožyvannja dlja sebe i sim'ї na pidstavi gospodarśkoї dijaľnosti u Poľšči, jak pracjuvaty u systemi piľgovogo opodatkuvannja i znyzyty podatky na 95%, jak otrymaty dotaciju do 5 mln jevro, možna na Shidnojevropejśkomu biznes-forumi, jakyj <a href="https://nachasi.com/2018/10/30/shidnoyevropejskyj-biznes-forum/" target="_blank" rel="noopener">projde 20-22 lystopada</a> u Vroclavi.

Za slovamy Oľgy Zerkaľ, ostannim časom Poľšča dosjagla maksymaľnogo tempu pokraščennja umov dlja vidkryttja i vedennja biznesu. Z 2008 po 2016 rik kiľkisť pidpryjemciv zrosla z majže 1,8 do ponad 2,01 mln osib. Vony generujuť u Poľšči blyźko 70% VVP.	<h3>					Ščo varto znaty pro poľśku ekonomiku			</h3>Pidpryjemci malogo ta seredńogo biznesu — ce 99,8% vid zagaľnoї kiľkosti pidpryjemciv ta blyźko 2/3 uśogo pracjujučogo naselennja Poľšči, vony i je serednim klasom u kraїni. Malyj ta serednij biznes tut postijno rozvyvajeťsja u:<ul><li>sektori poslug (51,7%), </li><li>promyslovosti (10,3%), </li><li>sferi torgivli (24,9%),</li><li>sferi budivnyctva (13,1%).</li></ul>Na śogodni u Poľšči sproščujuť procedury vidkryttja biznesu ta stvorjujuť umovy dlja jogo vedennja. Inozemciv, jaki bažajuť vlaštuvatysja v Jevropi, duže pryvabljuje Poľšča. Do togo ž, u cij kraїni dostatńo komfortno jak počatkivcjam, tak i vže uspišnym biznesmenam. Čomu biľša kiľkisť pidpryjemciv pragne realizuvaty novi biznes-ideї ta rozšyryty vlasnyj biznes za kordonom? Je kiľka osnovnyh pryčyn: ce rozšyrennja rynku zbutu, dostup do miľjoniv platospromožnyh pokupciv, podatkovi piľgy, dostupne kredytuvannja toščo.Poľšča — najlojaľniša kraїna z uśogo JeS, zi spryjatlyvym ekonomičnym i sociaľnym seredovyščem, vidsutnimy bjurokratyčnymy bar&#8217;jeramy i stabiľnym zakonodavstvom, gnučkoju systemoju opodatkuvannja, možlyvistju otrymaty dotaciї vid JeS na rozvytok biznesu, legalizuvatysja i u majbutńomu maty jevropejśke gromadjanstvo. Ci čynnyky formujuť vysokyj riveń ekonomiky i nadajuť reaľni, vygidni umovy dlja roboty.Do togo ž, Poľšča lidyruje za zrostannjam VVP, rozmiramy dvostoronńoї torgivli ta stabiľnosti ekonomiky u Shidnij ta Centraľnij Jevropi. Ne ostannju roľ vidigraje i geografične roztašuvannjai, ščo robyť kraїnu svogo rodu mostom miž kraїnamy Zahidno- ta Shidno-Jevropejśkogo regionu.	<h3>					Jak Poľšča pidtrymuje pidpryjemciv			</h3>U ramkah urjadovoї programy «Perš za vse pidpryjemnyctvo» buly stvoreni speciaľni ekonomični zony. Їhnja golovna meta — zalučennja novyh investoriv i stvorennja robočyh misć dlja švydkogo ta rivnomirnogo rozvytku regioniv. Jakščo biznes maje dozvil na robotu v cij zoni, vin otrymuje podatkovi piľgy. Miscevi organy vlady možuť nadaty pidpryjemstvu piľgy na neruhomisť, zaležno vid velyčyny kompaniї ta stvorenyh neju robočyh misć. Pry stvorenni biznesu u priorytetnyh naprjamkah deržava zabezpečuje finansovu pidtrymku: ce — kapitaľne budivnyctvo, budivnyctvo miśkoї infrastruktury, aľternatyvna energetyka ta inše.	<div class="related-post">		Čytajte takož:		<a href="/ul/news/2017/06/23/polsha-pratsevlashtuvannya/" class="link">U Poľšči uhvalyly novi umovy pracevlaštuvannja</a>	</div>Poľśki banky vidkryvajuť dostup do vygidnyh kredytiv i dajuť pidpryjemcjam pozyky na rozvytok malogo ta seredńogo biznesu. Zaležno vid sfery ta vydu dijaľnosti, stavky možuť buty 3-5% ričnyh ta nyžče.Deržava prydiljaje osoblyvu uvagu pidtrymci innovacijnyh vyrobnyctv i vidškodovuje do 50% vid vartosti kupivli abo vykorystannja produktiv intelektuaľnoї vlasnosti, rezuľtativ naukovyh doslidžeń. Vykorystovuvatysja vony majuť dlja vyrobnyctva jakisno novoї produkciї abo poslug.  Dopomoga vydiljajeťsja protjagom maksymum 3 rokiv abo doty, poky investyciї v innovacijnyj produkt ne okupljaťsja.Granty vid Jevropejśkogo Sojuzu — šče odyn važlyvyj instrument dlja pidtrymky malogo ta seredńogo biznesu. Grant može otrymaty toj biznes, ščo pracjuje v odnomu z 6 naprjamiv, finansovanyh JeS: infrastruktura i navkolyšnje seredovyšče, ljudśkyj kapital, innovacijna ekonomika, rozvytok Shidnoї Poľšči, tehnična pidtrymka, rozvytok terytoriaľnogo samovrjaduvannja.	<h3>					Jaki osoblyvosti vidkryttja biznesu v Poľšči			</h3><h4> Rejestracija pidpryjemstva</h4>Ščoby zarejestruvaty biznes i vidkryty bankivśkyj rahunok, potriben lyše zakordonnyj pasport. U Poľšči isnuje 2 sposoby rejestraciї kompaniї:<ul><li style="font-weight: 400;">Rejestracija jurosoby onlajn, čerez innovacijnu systemu Ministerstva justyciї Poľšči.</li><li style="font-weight: 400;">Rejestracija za notariaľnym doručennjam.</li></ul><h4> Obov&#8217;jazkovi plateži</h4>	<div class="related-post">		Čytajte takož:		<a href="/ul/news/2017/10/09/groshovi-perekazy-transfergo/" class="link">Grošovi perekazy z Poľšči v Ukraїnu vidteper možna zdijsnyty čerez TransferGo</a>	</div>Je 2 obov&#8217;jazkovi plateži pry vidkrytti biznesu:<ul><li style="font-weight: 400;">5 tys zlotyh (blyźko 1,2 tys jevro) — statutnyj kapital dlja vidkryttja TOV;</li><li style="font-weight: 400;">200 jevro na misjać — vartisť utrymannja firmy.</li></ul><h4> Forma organizaciї pidpryjemnyćkoї dijaľnosti</h4>U Poľšči isnujuť taki formy organizaciї:<ul><li style="font-weight: 400;">Tovarystvo z obmeženoju vidpovidaľnistju</li><li style="font-weight: 400;">Pryvatne tovarystvo</li><li style="font-weight: 400;">Tovarystvo zagaľnogo typu</li><li style="font-weight: 400;">Vidkryte tovarystvo</li><li style="font-weight: 400;">Povne tovarystvo</li><li style="font-weight: 400;">Komandytne tovarystvo</li><li style="font-weight: 400;">Predstavnyctvo inozemnogo pidpryjemstva ta inši.</li></ul>Ale najpopuljarniše sered inozemciv — tovarystvo z obmeženoju vidpovidaľnistju, jake daje zmogu zajmatysja praktyčno buď-jakoju zakonnoju dijaľnistju. Za statystykoju, TOV stanovljať ponad 80% usih zarejestrovanyh pidpryjemstv Poľšči.<h4> Podatky</h4>Pry vybori deržavy dlja rozšyrennja biznesu važlyvo zvernuty uvagu na systemu opodatkuvannja. U Poľšči podatkova stavka prybutkovogo podatku dlja TOV vid 19% — ce odyn iz najnyžčyh rivniv opodatkuvannja sered kraїn Jevrosojuzu. Dlja porivnjannja, u Nimeččyni — 30%, v Estoniї — 21%, v Ugorščyni — 20,6%.Krim togo:<ul><li>podatkovi zobov&#8217;jazannja možlyvi z momentu pojavy dohodu;</li><li>zbiľšennja vydatkovoї častyny dasť zmoguť znyzyty podatkove navantažennja do 0%;</li><li>je možlyvisť podatkovyh piľg (znyžennja abo skasuvannja podatku) v razi rejestraciї pidpryjemstva u viľnij ekonomičnij zoni.</li></ul><h4> Zagaľni vymogy</h4>Dlja inozemnyh pidpryjemciv isnujuť duže prosti vymogy, ščo zbigajuťsja z pravylamy bagaťoh inšyh kraїn JeS:<ul><li style="font-weight: 400;">buty starše 18 rokiv;</li><li style="font-weight: 400;">maty zakordonnyj pasport, dijsnyj ščonajmenše 18 misjaciv;</li><li style="font-weight: 400;">nadaty dovidku pro vidsutnisť sudymosti;</li><li style="font-weight: 400;">zibraty startovyj kapital.</li></ul>Diznatysja biľše pro te, jak zarejestruvaty svij biznes u Poľšči, otrymaty vyd na prožyvannja dlja sebe i sim&#8217;ї na pidstavi gospodarśkoї dijaľnosti u Poľšči, jak pracjuvaty u systemi piľgovogo opodatkuvannja i znyzyty podatky na 95%, jak otrymaty dotaciju do 5 mln jevro, možna na Shidnojevropejśkomu biznes-forumi, jakyj <a href="/2018/10/30/shidnoyevropejskyj-biznes-forum/" target="_blank" rel="noopener">projde 20-22 lystopada</a> u Vroclavi.

Granty, podatkovi piľgy ta vygidni kredyty — jak Poľšča stymuljuje biznes

Jak anonsujuť organizatory, forum zbyraje predstavnykiv riznyh naprjamkiv, ekspertiv ta praktykiv. Spikery rozkažuť, jak buduvaty kar’jeru v korporatyvnomu, deržavnomu ta nekomercijnomu sektorah, pracjuvaty na frilansi, v kreatyvnyh industrijah ta startapah. Na konferenciї obgovorjať, jaki navyčky neobhidni ljudyni majbutńogo, de šukaty motyvaciju ta naviščo stvorjuvaty vlasnyj brend. 


<h4>Sered spikeriv, jakyh zaprosyv forum:</h4>
<ul>
<li style="font-weight: 400;">
Anastasija Nuržynśka — <a href="https://nachasi.com/2018/09/12/anastasiya-nurzhynska-talk/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">ekspertka<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/09/nurzhynska-5-300x200.jpg" />Anastasija Nuržynśka, Praktykum z komunikacij UKU: «Pravyľne rišennja — vyznaty, ščo dopomoga potribna»</a> u sferi komunikacij u mižnarodnyh organizacijah;
</li>
 	<li style="font-weight: 400;">
Oksana Semenjuk — spivzasnovnycja ta CEO CHANGERS;
</li>
 	<li style="font-weight: 400;">
Oleksandr Tregub — zasnovnyk školy dyzajnu ta programuvannja <a href="https://nachasi.com/2018/03/15/30862/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">Projector<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/03/19388593_823908617765047_6409866962519466618_o-300x200.jpg" />Oleksandr Tregub, Projector: «Ljudyna maje buty zarjadženoju na rezuľtat»</a>;
</li>
 	<li style="font-weight: 400;">
Valerija Tymofjejeva — SEO Remotelife, proektna ta operacijna menedžerka. 
</li>
</ul>
[blockquote_with_author name="Anna Mazur" position="zasnovnycja proektiv Happy Monday, ProForum ta MakeMeBetter" content="— Svit švydko zminjujeťsja, i nam potribno vstygaty za nym. Ščoby buty zatrebuvanymy na rynku praci, dovodyťsja bagato včytysja i naviť opanovuvaty novi profesiї. Tomu my j stvoryly ProForum — konferenciju dlja vsih, hto pragne kar’jernogo rozvytku"]

Povnu programu konferenciї možna peregljanuty <a href="http://proforum.in.ua" target="_blank" rel="noopener">za posylannjam</a>. Takož za podijeju možna stežyty <a href="https://www.facebook.com/events/366204564124568/" target="_blank" rel="noopener">u Facebook</a>. 

Raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/10/23/kmef-nalagodzhuye-dialog/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">rozpovidaly<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/10/DSCF0198-300x200.jpg" />KMEF u stolyci — jak projšov dialog miž ukraїnśkym ta inozemnym biznesom</a>, jak projšov Mižnarodnyj ekonomičnyj forum u Kyjevi.

Jak anonsujuť organizatory, forum zbyraje predstavnykiv riznyh naprjamkiv, ekspertiv ta praktykiv. Spikery rozkažuť, jak buduvaty kar’jeru v korporatyvnomu, deržavnomu ta nekomercijnomu sektorah, pracjuvaty na frilansi, v kreatyvnyh industrijah ta startapah. Na konferenciї obgovorjať, jaki navyčky neobhidni ljudyni majbutńogo, de šukaty motyvaciju ta naviščo stvorjuvaty vlasnyj brend. <h4>Sered spikeriv, jakyh zaprosyv forum:</h4><ul><li style="font-weight: 400;">Anastasija Nuržynśka — <a href="/2018/09/12/anastasiya-nurzhynska-talk/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">ekspertka<img src="/wp-content/uploads/2018/09/nurzhynska-5-300x200.jpg" />Anastasija Nuržynśka, Praktykum z komunikacij UKU: «Pravyľne rišennja — vyznaty, ščo dopomoga potribna»</a> u sferi komunikacij u mižnarodnyh organizacijah;</li><li style="font-weight: 400;">Oksana Semenjuk — spivzasnovnycja ta CEO CHANGERS;</li><li style="font-weight: 400;">Oleksandr Tregub — zasnovnyk školy dyzajnu ta programuvannja <a href="/2018/03/15/30862/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">Projector<img src="/wp-content/uploads/2018/03/19388593_823908617765047_6409866962519466618_o-300x200.jpg" />Oleksandr Tregub, Projector: «Ljudyna maje buty zarjadženoju na rezuľtat»</a>;</li><li style="font-weight: 400;">Valerija Tymofjejeva — SEO Remotelife, proektna ta operacijna menedžerka. </li></ul>	<blockquote class="shortcode-blockquote">		— Svit švydko zminjujeťsja, i nam potribno vstygaty za nym. Ščoby buty zatrebuvanymy na rynku praci, dovodyťsja bagato včytysja i naviť opanovuvaty novi profesiї. Tomu my j stvoryly ProForum — konferenciju dlja vsih, hto pragne kar’jernogo rozvytku					<cite>									Anna Mazur, zasnovnycja proektiv Happy Monday, ProForum ta MakeMeBetter							</cite>			</blockquote>Povnu programu konferenciї možna peregljanuty <a href="http://proforum.in.ua" target="_blank" rel="noopener">za posylannjam</a>. Takož za podijeju možna stežyty <a href="https://www.facebook.com/events/366204564124568/" target="_blank" rel="noopener">u Facebook</a>. Raniše my <a href="/2018/10/23/kmef-nalagodzhuye-dialog/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">rozpovidaly<img src="/wp-content/uploads/2018/10/DSCF0198-300x200.jpg" />KMEF u stolyci — jak projšov dialog miž ukraїnśkym ta inozemnym biznesom</a>, jak projšov Mižnarodnyj ekonomičnyj forum u Kyjevi.

24 lystopada 2018-go v innovacijnomu parku UNIT.City vidbudeťsja ProForum. Ce — ščorična konferencija, prysvjačena profesijnij realizaciї ta svidomomu stavlennju do kar'jery

Jak anonsujuť organizatory, forum zbyraje predstavnykiv riznyh naprjamkiv, ekspertiv ta praktykiv. Spikery rozkažuť, jak buduvaty kar’jeru v korporatyvnomu, deržavnomu ta nekomercijnomu sektorah, pracjuvaty na frilansi, v kreatyvnyh industrijah ta startapah. Na konferenciї obgovorjať, jaki navyčky neobhidni ljudyni majbutńogo, de šukaty motyvaciju ta naviščo stvorjuvaty vlasnyj brend. 


<h4>Sered spikeriv, jakyh zaprosyv forum:</h4>
<ul>
 	<li style="font-weight: 400;">Anastasija Nuržynśka — <a href="https://nachasi.com/2018/09/12/anastasiya-nurzhynska-talk/" target="_blank" rel="noopener">ekspertka</a> u sferi komunikacij u mižnarodnyh organizacijah;</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Oksana Semenjuk — spivzasnovnycja ta CEO CHANGERS;</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Oleksandr Tregub — zasnovnyk školy dyzajnu ta programuvannja <a href="https://nachasi.com/2018/03/15/30862/" target="_blank" rel="noopener">Projector</a>;</li>
 	<li style="font-weight: 400;">Valerija Tymofjejeva — SEO Remotelife, proektna ta operacijna menedžerka. </li>
</ul>
[blockquote_with_author name="Anna Mazur" position="zasnovnycja proektiv Happy Monday, ProForum ta MakeMeBetter" content="— Svit švydko zminjujeťsja, i nam potribno vstygaty za nym. Ščoby buty zatrebuvanymy na rynku praci, dovodyťsja bagato včytysja i naviť opanovuvaty novi profesiї. Tomu my j stvoryly ProForum — konferenciju dlja vsih, hto pragne kar’jernogo rozvytku"]

Povnu programu konferenciї možna peregljanuty <a href="http://proforum.in.ua" target="_blank" rel="noopener">za posylannjam</a>. Takož za podijeju možna stežyty <a href="https://www.facebook.com/events/366204564124568/" target="_blank" rel="noopener">u Facebook</a>. 

Raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/10/23/kmef-nalagodzhuye-dialog/" rel="noopener" target="_blank">rozpovidaly</a>, jak projšov Mižnarodnyj ekonomičnyj forum u Kyjevi.

Jak anonsujuť organizatory, forum zbyraje predstavnykiv riznyh naprjamkiv, ekspertiv ta praktykiv. Spikery rozkažuť, jak buduvaty kar’jeru v korporatyvnomu, deržavnomu ta nekomercijnomu sektorah, pracjuvaty na frilansi, v kreatyvnyh industrijah ta startapah. Na konferenciї obgovorjať, jaki navyčky neobhidni ljudyni majbutńogo, de šukaty motyvaciju ta naviščo stvorjuvaty vlasnyj brend. <h4>Sered spikeriv, jakyh zaprosyv forum:</h4><ul><li style="font-weight: 400;">Anastasija Nuržynśka — <a href="/2018/09/12/anastasiya-nurzhynska-talk/" target="_blank" rel="noopener">ekspertka</a> u sferi komunikacij u mižnarodnyh organizacijah;</li><li style="font-weight: 400;">Oksana Semenjuk — spivzasnovnycja ta CEO CHANGERS;</li><li style="font-weight: 400;">Oleksandr Tregub — zasnovnyk školy dyzajnu ta programuvannja <a href="/2018/03/15/30862/" target="_blank" rel="noopener">Projector</a>;</li><li style="font-weight: 400;">Valerija Tymofjejeva — SEO Remotelife, proektna ta operacijna menedžerka. </li></ul>	<blockquote class="shortcode-blockquote">		— Svit švydko zminjujeťsja, i nam potribno vstygaty za nym. Ščoby buty zatrebuvanymy na rynku praci, dovodyťsja bagato včytysja i naviť opanovuvaty novi profesiї. Tomu my j stvoryly ProForum — konferenciju dlja vsih, hto pragne kar’jernogo rozvytku					<cite>									Anna Mazur, zasnovnycja proektiv Happy Monday, ProForum ta MakeMeBetter							</cite>			</blockquote>Povnu programu konferenciї možna peregljanuty <a href="http://proforum.in.ua" target="_blank" rel="noopener">za posylannjam</a>. Takož za podijeju možna stežyty <a href="https://www.facebook.com/events/366204564124568/" target="_blank" rel="noopener">u Facebook</a>. Raniše my <a href="/2018/10/23/kmef-nalagodzhuye-dialog/" rel="noopener" target="_blank">rozpovidaly</a>, jak projšov Mižnarodnyj ekonomičnyj forum u Kyjevi.

U Kyjevi vidbudeťsja forum iz pobudovy kar’jery

Pro Bono Week — ce globaľna iniciatyva, zavdjaky jakij ščoroku desjatky tysjač specialistiv komercijnoї sfery stajuť volonteramy ta investujuť svoї znannja dlja pidtrymky neprybutkovyh organizacij. 2017 roku vprodovž Pro Bono Week bulo organizovano ponad 50 masštabnyh zahodiv u 17 kraїnah svitu. 2018-go Pro Bono Week vperše vidbudeťsja v Ukraїni. Planujeťsja zalučennja biľše 25 kompanij i 50 gromadśkyh organizacij.


<h4>Čomu včytymuť na Pro Bono Week</h4>
Najbiľš zatrebuvanymy dlja gromadśkyh aktyvistiv je znannja i dosvid u sferah marketyngu, PR, finansiv, dyzajnu, jurysprudenciї, audytu, strategičnogo rozvytku, IT, proektnyj menedžment, HR.

Na vidminu vid blagodijnosti ta tradycijnogo volonterstva, jaki peredbačajuť grošovu čy fizyčnu dopomogu, v osnovi pro bono ležyť intelektuaľne bezoplatne volonterstvo. Za perši pivroku funkcionuvannja iniciatyvy v Ukraїni Pro Bono Club Ukraine: 
<ul>
<li>vtilyly biľše 10 suspiľno korysnyh partnerstv, </li>
 	<li>7 osvitnih zahodiv, </li>
 	<li>ponad 200 gromadśkyh organizacij skorystalyś možlyvistju profesijnogo rostu.</li>
</ul>
[blockquote_with_author name="Anna Mazur" position="kuratorka Pro Bono Club Ukraine" content="U našij bazi biľše 230 organizacij z vidminnymy rekomendacijamy. Vony nadajuť potrebujučym sociaľni poslugy ta materiaľnu dopomogu, piklujuťsja pro dovkillja ta ekologiju, dbajuť pro bezprytuľnyh sobak, provodjať litni tabory dlja ditej, zajmajuťsja reintegracijeju veteraniv ATO. Protjagom 22-28 žovtnja peredbačajemo blyźko 50 aktyvnostej, ščo stanuť možlyvymy zavdjaky desjatkam fahivciv z biznesu"]
<h4>Ščo potribno dlja učasti u Pro Bono Week</h4>
<ul>
<li> vyznačyty odnu čy dekiľka tem aktyvnosti;</li>
 	<li> obraty format aktyvnosti (konsuľtaciju, navčaľnyj zahid abo ž zaproponuvaty vlasnu poslugu);</li>
 	<li> zapovnyty zajavku za posylannjam;</li>
 	<li> obraty organizaciju čy organizaciї dlja učasti u vašij aktyvnosti;</li>
 	<li> provesty aktyvnisť.</li>
</ul>
Oznajomytyś z realizovanymy iniciatyvamy možna <a href="http://probono.org.ua" target="_blank" rel="noopener">za posylannjam</a>. 

Raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/10/10/sotsialni-biznesy/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">rozpovidaly<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/10/soc-kon-3-300x200.jpg" />Jak v Ukraїni dopomagajuť zapuskaty sociaľni biznesy — dosvid USA</a> pro te, jak v Ukraїni USA dopomagaje zapuskaty ta rozvyvaty sociaľni biznesy.

Pro Bono Week — ce globaľna iniciatyva, zavdjaky jakij ščoroku desjatky tysjač specialistiv komercijnoї sfery stajuť volonteramy ta investujuť svoї znannja dlja pidtrymky neprybutkovyh organizacij. 2017 roku vprodovž Pro Bono Week bulo organizovano ponad 50 masštabnyh zahodiv u 17 kraїnah svitu. 2018-go Pro Bono Week vperše vidbudeťsja v Ukraїni. Planujeťsja zalučennja biľše 25 kompanij i 50 gromadśkyh organizacij.<h4>Čomu včytymuť na Pro Bono Week</h4>Najbiľš zatrebuvanymy dlja gromadśkyh aktyvistiv je znannja i dosvid u sferah marketyngu, PR, finansiv, dyzajnu, jurysprudenciї, audytu, strategičnogo rozvytku, IT, proektnyj menedžment, HR.Na vidminu vid blagodijnosti ta tradycijnogo volonterstva, jaki peredbačajuť grošovu čy fizyčnu dopomogu, v osnovi pro bono ležyť intelektuaľne bezoplatne volonterstvo. Za perši pivroku funkcionuvannja iniciatyvy v Ukraїni Pro Bono Club Ukraine: <ul><li>vtilyly biľše 10 suspiľno korysnyh partnerstv, </li><li>7 osvitnih zahodiv, </li><li>ponad 200 gromadśkyh organizacij skorystalyś možlyvistju profesijnogo rostu.</li></ul>	<blockquote class="shortcode-blockquote">		U našij bazi biľše 230 organizacij z vidminnymy rekomendacijamy. Vony nadajuť potrebujučym sociaľni poslugy ta materiaľnu dopomogu, piklujuťsja pro dovkillja ta ekologiju, dbajuť pro bezprytuľnyh sobak, provodjať litni tabory dlja ditej, zajmajuťsja reintegracijeju veteraniv ATO. Protjagom 22-28 žovtnja peredbačajemo blyźko 50 aktyvnostej, ščo stanuť možlyvymy zavdjaky desjatkam fahivciv z biznesu					<cite>									Anna Mazur, kuratorka Pro Bono Club Ukraine							</cite>			</blockquote><h4>Ščo potribno dlja učasti u Pro Bono Week</h4><ul><li> vyznačyty odnu čy dekiľka tem aktyvnosti;</li><li> obraty format aktyvnosti (konsuľtaciju, navčaľnyj zahid abo ž zaproponuvaty vlasnu poslugu);</li><li> zapovnyty zajavku za posylannjam;</li><li> obraty organizaciju čy organizaciї dlja učasti u vašij aktyvnosti;</li><li> provesty aktyvnisť.</li></ul>Oznajomytyś z realizovanymy iniciatyvamy možna <a href="http://probono.org.ua" target="_blank" rel="noopener">za posylannjam</a>. Raniše my <a href="/2018/10/10/sotsialni-biznesy/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">rozpovidaly<img src="/wp-content/uploads/2018/10/soc-kon-3-300x200.jpg" />Jak v Ukraїni dopomagajuť zapuskaty sociaľni biznesy — dosvid USA</a> pro te, jak v Ukraїni USA dopomagaje zapuskaty ta rozvyvaty sociaľni biznesy.

Vprodovž 22-28 žovtnja ukraїnśkyj biznes dopomagatyme z profesijnym rostom blyźko 50 gromadśkym organizacijam. Vidbudeťsja ce v ramkah Pro Bono Week

Pro Bono Week — ce globaľna iniciatyva, zavdjaky jakij ščoroku desjatky tysjač specialistiv komercijnoї sfery stajuť volonteramy ta investujuť svoї znannja dlja pidtrymky neprybutkovyh organizacij. 2017 roku vprodovž Pro Bono Week bulo organizovano ponad 50 masštabnyh zahodiv u 17 kraїnah svitu. 2018-go Pro Bono Week vperše vidbudeťsja v Ukraїni. Planujeťsja zalučennja biľše 25 kompanij i 50 gromadśkyh organizacij.


<h4>Čomu včytymuť na Pro Bono Week</h4>
Najbiľš zatrebuvanymy dlja gromadśkyh aktyvistiv je znannja i dosvid u sferah marketyngu, PR, finansiv, dyzajnu, jurysprudenciї, audytu, strategičnogo rozvytku, IT, proektnyj menedžment, HR.

Na vidminu vid blagodijnosti ta tradycijnogo volonterstva, jaki peredbačajuť grošovu čy fizyčnu dopomogu, v osnovi pro bono ležyť intelektuaľne bezoplatne volonterstvo. Za perši pivroku funkcionuvannja iniciatyvy v Ukraїni Pro Bono Club Ukraine: 
<ul>
 	<li>vtilyly biľše 10 suspiľno korysnyh partnerstv, </li>
 	<li>7 osvitnih zahodiv, </li>
 	<li>ponad 200 gromadśkyh organizacij skorystalyś možlyvistju profesijnogo rostu.</li>
</ul>
[blockquote_with_author name="Anna Mazur" position="kuratorka Pro Bono Club Ukraine" content="U našij bazi biľše 230 organizacij z vidminnymy rekomendacijamy. Vony nadajuť potrebujučym sociaľni poslugy ta materiaľnu dopomogu, piklujuťsja pro dovkillja ta ekologiju, dbajuť pro bezprytuľnyh sobak, provodjať litni tabory dlja ditej, zajmajuťsja reintegracijeju veteraniv ATO. Protjagom 22-28 žovtnja peredbačajemo blyźko 50 aktyvnostej, ščo stanuť možlyvymy zavdjaky desjatkam fahivciv z biznesu"]
<h4>Ščo potribno dlja učasti u Pro Bono Week</h4>
<ul>
 	<li> vyznačyty odnu čy dekiľka tem aktyvnosti;</li>
 	<li> obraty format aktyvnosti (konsuľtaciju, navčaľnyj zahid abo ž zaproponuvaty vlasnu poslugu);</li>
 	<li> zapovnyty zajavku za posylannjam;</li>
 	<li> obraty organizaciju čy organizaciї dlja učasti u vašij aktyvnosti;</li>
 	<li> provesty aktyvnisť.</li>
</ul>
Oznajomytyś z realizovanymy iniciatyvamy možna <a href="http://probono.org.ua" target="_blank" rel="noopener">za posylannjam</a>. 

Raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/10/10/sotsialni-biznesy/" target="_blank" rel="noopener">rozpovidaly</a> pro te, jak v Ukraїni USA dopomagaje zapuskaty ta rozvyvaty sociaľni biznesy.

Pro Bono Week — ce globaľna iniciatyva, zavdjaky jakij ščoroku desjatky tysjač specialistiv komercijnoї sfery stajuť volonteramy ta investujuť svoї znannja dlja pidtrymky neprybutkovyh organizacij. 2017 roku vprodovž Pro Bono Week bulo organizovano ponad 50 masštabnyh zahodiv u 17 kraїnah svitu. 2018-go Pro Bono Week vperše vidbudeťsja v Ukraїni. Planujeťsja zalučennja biľše 25 kompanij i 50 gromadśkyh organizacij.<h4>Čomu včytymuť na Pro Bono Week</h4>Najbiľš zatrebuvanymy dlja gromadśkyh aktyvistiv je znannja i dosvid u sferah marketyngu, PR, finansiv, dyzajnu, jurysprudenciї, audytu, strategičnogo rozvytku, IT, proektnyj menedžment, HR.Na vidminu vid blagodijnosti ta tradycijnogo volonterstva, jaki peredbačajuť grošovu čy fizyčnu dopomogu, v osnovi pro bono ležyť intelektuaľne bezoplatne volonterstvo. Za perši pivroku funkcionuvannja iniciatyvy v Ukraїni Pro Bono Club Ukraine: <ul><li>vtilyly biľše 10 suspiľno korysnyh partnerstv, </li><li>7 osvitnih zahodiv, </li><li>ponad 200 gromadśkyh organizacij skorystalyś možlyvistju profesijnogo rostu.</li></ul>	<blockquote class="shortcode-blockquote">		U našij bazi biľše 230 organizacij z vidminnymy rekomendacijamy. Vony nadajuť potrebujučym sociaľni poslugy ta materiaľnu dopomogu, piklujuťsja pro dovkillja ta ekologiju, dbajuť pro bezprytuľnyh sobak, provodjať litni tabory dlja ditej, zajmajuťsja reintegracijeju veteraniv ATO. Protjagom 22-28 žovtnja peredbačajemo blyźko 50 aktyvnostej, ščo stanuť možlyvymy zavdjaky desjatkam fahivciv z biznesu					<cite>									Anna Mazur, kuratorka Pro Bono Club Ukraine							</cite>			</blockquote><h4>Ščo potribno dlja učasti u Pro Bono Week</h4><ul><li> vyznačyty odnu čy dekiľka tem aktyvnosti;</li><li> obraty format aktyvnosti (konsuľtaciju, navčaľnyj zahid abo ž zaproponuvaty vlasnu poslugu);</li><li> zapovnyty zajavku za posylannjam;</li><li> obraty organizaciju čy organizaciї dlja učasti u vašij aktyvnosti;</li><li> provesty aktyvnisť.</li></ul>Oznajomytyś z realizovanymy iniciatyvamy možna <a href="http://probono.org.ua" target="_blank" rel="noopener">za posylannjam</a>. Raniše my <a href="/2018/10/10/sotsialni-biznesy/" target="_blank" rel="noopener">rozpovidaly</a> pro te, jak v Ukraїni USA dopomagaje zapuskaty ta rozvyvaty sociaľni biznesy.

Ukraїnśki biznesmeny dopomagatymuť gromadśkym organizacijam

<h4>Jak vyznačaly najoptymaľniši mista</h4>

Doslidžennja provodyly na osnovi 17 indykatoriv, rozroblenyh ekspertamy Transparency International spiľno z inozemnymy investoramy, ukraїnśkymy kompanijamy ta sociaľnymy departamentamy ukraїnśkyh merij u mistah. Jak <a href="https://biz.liga.net/ekonomika/all/novosti/ivano-frankovsk-samyy-privlekatelnyy-gorod-dlya-investorov" rel="noopener" target="_blank">informuje</a> «LIGA», u mistah pereviryly najavnisť antykorupcijnyh program, čynnu polityku ščodo konfliktu interesiv u miśkyh radah ta dijaľnisť pidpryjemstv kožnogo mista, a takož možlyvosti v investycijnij sferi.

TOP-3 spysku sklaly Ivano-Frankivśk (15 z 20 baliv), Kyїv (12,7) ta Vinnycja (12). 

<h4>Jak vyznačaly regiony, v jakyj najkomfortniše vesty biznes v Ukraїni</h4>

Za slovamy avtoriv rejtyngu Regional Doing Business-2018, v osnovu bulo pokladeno adaptovanu metodologiju Vsesvitńogo banku ta rezuľtaty anketuvannja ponad 1,3 tys kompanij u vsih oblastjah Ukraїny (krim tymčasovo okupovanoї terytoriї). Ocinjuvannja <a href="http://rdb.brdo.com.ua" rel="noopener" target="_blank">vidbuvalosja</a> za 6 ključovymy naprjamkamy ščodo vzajemodiї pidpryjemciv ta deržavnyh ustanov i organizacij, a same: stvorennja novogo pidpryjemstva; splata miscevyh podatkiv ta zboriv; skladnisť otrymannja dozvoliv na zabudovu; oformlennja zemeľnyh diljanok pid ob'jekty neruhomosti; legkisť pidključennja do elektromerež; zručnisť ta jakisť nadannja elektronnyh deržavnyh poslug u regioni.

Za cym rejtyngom peršisť zdobula Vinnyćka oblasť (334 baly z 600 možlyvyh). Vtim, nedolikom tut je jakisť elektronnyh poslug. U peršu trijku takož uvijšly Ivano-Frankivščyna (332 baly) ta Žytomyrščyna (313 baliv). 

<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55.png" alt="Vyznačeno najkomfortniši mista ta regiony Ukraїny dlja vedennja biznesu" width="1487" height="1162" class="aligncenter size-full wp-image-46934">

Raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/09/21/rejtyng-vidkrytosti-danyh/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">informuvaly<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/09/katerina-pavlyuchkova-777734-unsplash-300x200.jpg" />Ukraїna posila 17 misce u svitovomu rejtyngu vidkrytosti danyh</a> pro pozyciї Ukraїny u mižnarodnomu ryjtyngu vidkrytosti danyh deržavy ta biznesu.

<h4>Jak vyznačaly najoptymaľniši mista</h4>Doslidžennja provodyly na osnovi 17 indykatoriv, rozroblenyh ekspertamy Transparency International spiľno z inozemnymy investoramy, ukraїnśkymy kompanijamy ta sociaľnymy departamentamy ukraїnśkyh merij u mistah. Jak <a href="https://biz.liga.net/ekonomika/all/novosti/ivano-frankovsk-samyy-privlekatelnyy-gorod-dlya-investorov" rel="noopener" target="_blank">informuje</a> «LIGA», u mistah pereviryly najavnisť antykorupcijnyh program, čynnu polityku ščodo konfliktu interesiv u miśkyh radah ta dijaľnisť pidpryjemstv kožnogo mista, a takož možlyvosti v investycijnij sferi.TOP-3 spysku sklaly Ivano-Frankivśk (15 z 20 baliv), Kyїv (12,7) ta Vinnycja (12). <h4>Jak vyznačaly regiony, v jakyj najkomfortniše vesty biznes v Ukraїni</h4>Za slovamy avtoriv rejtyngu Regional Doing Business-2018, v osnovu bulo pokladeno adaptovanu metodologiju Vsesvitńogo banku ta rezuľtaty anketuvannja ponad 1,3 tys kompanij u vsih oblastjah Ukraїny (krim tymčasovo okupovanoї terytoriї). Ocinjuvannja <a href="http://rdb.brdo.com.ua" rel="noopener" target="_blank">vidbuvalosja</a> za 6 ključovymy naprjamkamy ščodo vzajemodiї pidpryjemciv ta deržavnyh ustanov i organizacij, a same: stvorennja novogo pidpryjemstva; splata miscevyh podatkiv ta zboriv; skladnisť otrymannja dozvoliv na zabudovu; oformlennja zemeľnyh diljanok pid ob&#8217;jekty neruhomosti; legkisť pidključennja do elektromerež; zručnisť ta jakisť nadannja elektronnyh deržavnyh poslug u regioni.Za cym rejtyngom peršisť zdobula Vinnyćka oblasť (334 baly z 600 možlyvyh). Vtim, nedolikom tut je jakisť elektronnyh poslug. U peršu trijku takož uvijšly Ivano-Frankivščyna (332 baly) ta Žytomyrščyna (313 baliv). <img loading="lazy" src="/wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55.png" alt="Vyznačeno najkomfortniši mista ta regiony Ukraїny dlja vedennja biznesu" width="1487" height="1162" class="aligncenter size-full wp-image-46934" srcset="/wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55.png 1487w, /wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55-300x234.png 300w, /wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55-768x600.png 768w, /wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55-1024x800.png 1024w, /wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55-650x508.png 650w, /wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55-947x740.png 947w" sizes="(max-width: 1487px) 100vw, 1487px" />Raniše my <a href="/2018/09/21/rejtyng-vidkrytosti-danyh/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">informuvaly<img src="/wp-content/uploads/2018/09/katerina-pavlyuchkova-777734-unsplash-300x200.jpg" />Ukraїna posila 17 misce u svitovomu rejtyngu vidkrytosti danyh</a> pro pozyciї Ukraїny u mižnarodnomu ryjtyngu vidkrytosti danyh deržavy ta biznesu.

Ofis efektyvnogo reguljuvannja (BRDO) ta Sojuz Ukraїnśkyh Pidpryjemciv predstavyly rejtyng Regional Doing Business ščodo komfortnosti vedennja biznesu v riznyh ukraїnśkyh regionah. Paraleľno Ukraїnśke predstavnyctvo mereži Transparency International vyznačylo prozorisť investuvannja u 100 ukraїnśkyh mistah

<h4>Jak vyznačaly najoptymaľniši mista</h4>

Doslidžennja provodyly na osnovi 17 indykatoriv, rozroblenyh ekspertamy Transparency International spiľno z inozemnymy investoramy, ukraїnśkymy kompanijamy ta sociaľnymy departamentamy ukraїnśkyh merij u mistah. Jak <a href="https://biz.liga.net/ekonomika/all/novosti/ivano-frankovsk-samyy-privlekatelnyy-gorod-dlya-investorov" rel="noopener" target="_blank">informuje</a> «LIGA», u mistah pereviryly najavnisť antykorupcijnyh program, čynnu polityku ščodo konfliktu interesiv u miśkyh radah ta dijaľnisť pidpryjemstv kožnogo mista, a takož možlyvosti v investycijnij sferi.

TOP-3 spysku sklaly Ivano-Frankivśk (15 z 20 baliv), Kyїv (12,7) ta Vinnycja (12). 

<h4>Jak vyznačaly regiony, v jakyj najkomfortniše vesty biznes v Ukraїni</h4>

Za slovamy avtoriv rejtyngu Regional Doing Business-2018, v osnovu bulo pokladeno adaptovanu metodologiju Vsesvitńogo banku ta rezuľtaty anketuvannja ponad 1,3 tys kompanij u vsih oblastjah Ukraїny (krim tymčasovo okupovanoї terytoriї). Ocinjuvannja <a href="http://rdb.brdo.com.ua" rel="noopener" target="_blank">vidbuvalosja</a> za 6 ključovymy naprjamkamy ščodo vzajemodiї pidpryjemciv ta deržavnyh ustanov i organizacij, a same: stvorennja novogo pidpryjemstva; splata miscevyh podatkiv ta zboriv; skladnisť otrymannja dozvoliv na zabudovu; oformlennja zemeľnyh diljanok pid ob'jekty neruhomosti; legkisť pidključennja do elektromerež; zručnisť ta jakisť nadannja elektronnyh deržavnyh poslug u regioni.

Za cym rejtyngom peršisť zdobula Vinnyćka oblasť (334 baly z 600 možlyvyh). Vtim, nedolikom tut je jakisť elektronnyh poslug. U peršu trijku takož uvijšly Ivano-Frankivščyna (332 baly) ta Žytomyrščyna (313 baliv). 

<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55.png" alt="Vyznačeno najkomfortniši mista ta regiony Ukraїny dlja vedennja biznesu" width="1487" height="1162" class="aligncenter size-full wp-image-46934" />

Raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/09/21/rejtyng-vidkrytosti-danyh/" rel="noopener" target="_blank">informuvaly</a> pro pozyciї Ukraїny u mižnarodnomu ryjtyngu vidkrytosti danyh deržavy ta biznesu.

<h4>Jak vyznačaly najoptymaľniši mista</h4>Doslidžennja provodyly na osnovi 17 indykatoriv, rozroblenyh ekspertamy Transparency International spiľno z inozemnymy investoramy, ukraїnśkymy kompanijamy ta sociaľnymy departamentamy ukraїnśkyh merij u mistah. Jak <a href="https://biz.liga.net/ekonomika/all/novosti/ivano-frankovsk-samyy-privlekatelnyy-gorod-dlya-investorov" rel="noopener" target="_blank">informuje</a> «LIGA», u mistah pereviryly najavnisť antykorupcijnyh program, čynnu polityku ščodo konfliktu interesiv u miśkyh radah ta dijaľnisť pidpryjemstv kožnogo mista, a takož možlyvosti v investycijnij sferi.TOP-3 spysku sklaly Ivano-Frankivśk (15 z 20 baliv), Kyїv (12,7) ta Vinnycja (12). <h4>Jak vyznačaly regiony, v jakyj najkomfortniše vesty biznes v Ukraїni</h4>Za slovamy avtoriv rejtyngu Regional Doing Business-2018, v osnovu bulo pokladeno adaptovanu metodologiju Vsesvitńogo banku ta rezuľtaty anketuvannja ponad 1,3 tys kompanij u vsih oblastjah Ukraїny (krim tymčasovo okupovanoї terytoriї). Ocinjuvannja <a href="http://rdb.brdo.com.ua" rel="noopener" target="_blank">vidbuvalosja</a> za 6 ključovymy naprjamkamy ščodo vzajemodiї pidpryjemciv ta deržavnyh ustanov i organizacij, a same: stvorennja novogo pidpryjemstva; splata miscevyh podatkiv ta zboriv; skladnisť otrymannja dozvoliv na zabudovu; oformlennja zemeľnyh diljanok pid ob&#8217;jekty neruhomosti; legkisť pidključennja do elektromerež; zručnisť ta jakisť nadannja elektronnyh deržavnyh poslug u regioni.Za cym rejtyngom peršisť zdobula Vinnyćka oblasť (334 baly z 600 možlyvyh). Vtim, nedolikom tut je jakisť elektronnyh poslug. U peršu trijku takož uvijšly Ivano-Frankivščyna (332 baly) ta Žytomyrščyna (313 baliv). <img loading="lazy" src="/wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55.png" alt="Vyznačeno najkomfortniši mista ta regiony Ukraїny dlja vedennja biznesu" width="1487" height="1162" class="aligncenter size-full wp-image-46934" srcset="/wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55.png 1487w, /wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55-300x234.png 300w, /wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55-768x600.png 768w, /wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55-1024x800.png 1024w, /wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55-650x508.png 650w, /wp-content/uploads/2018/10/Znimok-ekrana-o-13.06.55-947x740.png 947w" sizes="(max-width: 1487px) 100vw, 1487px" />Raniše my <a href="/2018/09/21/rejtyng-vidkrytosti-danyh/" rel="noopener" target="_blank">informuvaly</a> pro pozyciї Ukraїny u mižnarodnomu ryjtyngu vidkrytosti danyh deržavy ta biznesu.

Vyznačeno najkomfortniši mista ta regiony Ukraїny dlja vedennja biznesu

Dlja pidpryjemciv ce možlyvisť švydše rejestruvaty kasovi aparaty ta menše času provodyty za paperamy. Nabuv čynnosti nakaz Ministerstva finansiv № 773, jakyj peredbačaje zminy do porjadkiv rejestraciї ta zastosuvannja kasovyh aparativ, a takož šče nyzku zmin, pro jaki jdeťsja dali v materiali.



<h4>Ščo zminyťsja v roboti pidpryjemciv</h4>
Jak zaznačeno na sajti Minfina, doteper pidpryjemci, ščob zarejestruvaty kasovyj aparat, tratyly ne tiľky groši, ale j čas – v seredńomu, p’jať dniv. A ce – prostij u roboti i nedootrymanyj dohid. Novyj porjadok rejestraciї sproščuje cej proces.

DFS stvorjuje rejestr ekzempljariv RRO — rejestratoriv rozrahunkovyh operacij, tobto kasovyh aparativ — ta rejestr centriv servisnogo obslugovuvannja, jaki mistytymuť vsju neobhidnu informaciju pro RRO. Ce dasť možlyvisť sub'jektam — vlasnykam RRO rejestruvaty їh v odyn krok za odyn deń, podavšy lyše odnu zajavu za sproščenoju formoju.

Nakaz skasovuje takož vymogu vklejuvaty zvitni čeky v knygu obliku rozrahunkovyh operacij  naprykinci kožnogo dnja. Biľše togo, vidteper pidpryjemci zmožuť ne vykorystovuvaty knygy KORO, ale, jakščo kasovyj aparat zlamavsja abo vidsutnja elektroenergija, vin zobov’jazanyj prypynyty prodaž abo nadannja poslug do vidnovlennja roboty kasovyh aparativ.

Nagadajemo, raniše my vže <a href="https://nachasi.com/2018/09/11/minfin-sprostyt-reyestratsiyu-kasovyh-aparativ/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">anonsuvaly<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/09/pina-messina-465028-unsplash-300x200.jpg" />Minfin sprostyť rejestraciju kasovyh aparativ</a> novynu, ščodo roboty kasovyh aparativ. Todi Minfin prezentuvav dlja publičnogo obgovorennja proekt nakazu.

Dlja pidpryjemciv ce možlyvisť švydše rejestruvaty kasovi aparaty ta menše času provodyty za paperamy. Nabuv čynnosti nakaz Ministerstva finansiv № 773, jakyj peredbačaje zminy do porjadkiv rejestraciї ta zastosuvannja kasovyh aparativ, a takož šče nyzku zmin, pro jaki jdeťsja dali v materiali.<h4>Ščo zminyťsja v roboti pidpryjemciv</h4>Jak zaznačeno na sajti Minfina, doteper pidpryjemci, ščob zarejestruvaty kasovyj aparat, tratyly ne tiľky groši, ale j čas – v seredńomu, p’jať dniv. A ce – prostij u roboti i nedootrymanyj dohid. Novyj porjadok rejestraciї sproščuje cej proces.DFS stvorjuje rejestr ekzempljariv RRO — rejestratoriv rozrahunkovyh operacij, tobto kasovyh aparativ — ta rejestr centriv servisnogo obslugovuvannja, jaki mistytymuť vsju neobhidnu informaciju pro RRO. Ce dasť možlyvisť sub&#8217;jektam — vlasnykam RRO rejestruvaty їh v odyn krok za odyn deń, podavšy lyše odnu zajavu za sproščenoju formoju.Nakaz skasovuje takož vymogu vklejuvaty zvitni čeky v knygu obliku rozrahunkovyh operacij  naprykinci kožnogo dnja. Biľše togo, vidteper pidpryjemci zmožuť ne vykorystovuvaty knygy KORO, ale, jakščo kasovyj aparat zlamavsja abo vidsutnja elektroenergija, vin zobov’jazanyj prypynyty prodaž abo nadannja poslug do vidnovlennja roboty kasovyh aparativ.Nagadajemo, raniše my vže <a href="/2018/09/11/minfin-sprostyt-reyestratsiyu-kasovyh-aparativ/" target="_blank" rel="noopener" class=" with_hint_js">anonsuvaly<img src="/wp-content/uploads/2018/09/pina-messina-465028-unsplash-300x200.jpg" />Minfin sprostyť rejestraciju kasovyh aparativ</a> novynu, ščodo roboty kasovyh aparativ. Todi Minfin prezentuvav dlja publičnogo obgovorennja proekt nakazu.

Minfin zviľnyv pidpryjemciv vid ščodennogo vklejuvannja fiskaľnyh zvitnyh čekiv u rozrahunkovi knyžky, povidomljaje vydannja Minfin

Dlja pidpryjemciv ce možlyvisť švydše rejestruvaty kasovi aparaty ta menše času provodyty za paperamy. Nabuv čynnosti nakaz Ministerstva finansiv № 773, jakyj peredbačaje zminy do porjadkiv rejestraciї ta zastosuvannja kasovyh aparativ, a takož šče nyzku zmin, pro jaki jdeťsja dali v materiali.


<h4>Ščo zminyťsja v roboti pidpryjemciv</h4>
Jak zaznačeno na sajti Minfina, doteper pidpryjemci, ščob zarejestruvaty kasovyj aparat, tratyly ne tiľky groši, ale j čas – v seredńomu, p’jať dniv. A ce – prostij u roboti i nedootrymanyj dohid. Novyj porjadok rejestraciї sproščuje cej proces.

DFS stvorjuje rejestr ekzempljariv RRO — rejestratoriv rozrahunkovyh operacij, tobto kasovyh aparativ — ta rejestr centriv servisnogo obslugovuvannja, jaki mistytymuť vsju neobhidnu informaciju pro RRO. Ce dasť možlyvisť sub'jektam — vlasnykam RRO rejestruvaty їh v odyn krok za odyn deń, podavšy lyše odnu zajavu za sproščenoju formoju.

Nakaz skasovuje takož vymogu vklejuvaty zvitni čeky v knygu obliku rozrahunkovyh operacij  naprykinci kožnogo dnja. Biľše togo, vidteper pidpryjemci zmožuť ne vykorystovuvaty knygy KORO, ale, jakščo kasovyj aparat zlamavsja abo vidsutnja elektroenergija, vin zobov’jazanyj prypynyty prodaž abo nadannja poslug do vidnovlennja roboty kasovyh aparativ.

Nagadajemo, raniše my vže <a href="https://nachasi.com/2018/09/11/minfin-sprostyt-reyestratsiyu-kasovyh-aparativ/" target="_blank" rel="noopener">anonsuvaly</a> novynu, ščodo roboty kasovyh aparativ. Todi Minfin prezentuvav dlja publičnogo obgovorennja proekt nakazu.

Dlja pidpryjemciv ce možlyvisť švydše rejestruvaty kasovi aparaty ta menše času provodyty za paperamy. Nabuv čynnosti nakaz Ministerstva finansiv № 773, jakyj peredbačaje zminy do porjadkiv rejestraciї ta zastosuvannja kasovyh aparativ, a takož šče nyzku zmin, pro jaki jdeťsja dali v materiali.<h4>Ščo zminyťsja v roboti pidpryjemciv</h4>Jak zaznačeno na sajti Minfina, doteper pidpryjemci, ščob zarejestruvaty kasovyj aparat, tratyly ne tiľky groši, ale j čas – v seredńomu, p’jať dniv. A ce – prostij u roboti i nedootrymanyj dohid. Novyj porjadok rejestraciї sproščuje cej proces.DFS stvorjuje rejestr ekzempljariv RRO — rejestratoriv rozrahunkovyh operacij, tobto kasovyh aparativ — ta rejestr centriv servisnogo obslugovuvannja, jaki mistytymuť vsju neobhidnu informaciju pro RRO. Ce dasť možlyvisť sub&#8217;jektam — vlasnykam RRO rejestruvaty їh v odyn krok za odyn deń, podavšy lyše odnu zajavu za sproščenoju formoju.Nakaz skasovuje takož vymogu vklejuvaty zvitni čeky v knygu obliku rozrahunkovyh operacij  naprykinci kožnogo dnja. Biľše togo, vidteper pidpryjemci zmožuť ne vykorystovuvaty knygy KORO, ale, jakščo kasovyj aparat zlamavsja abo vidsutnja elektroenergija, vin zobov’jazanyj prypynyty prodaž abo nadannja poslug do vidnovlennja roboty kasovyh aparativ.Nagadajemo, raniše my vže <a href="/2018/09/11/minfin-sprostyt-reyestratsiyu-kasovyh-aparativ/" target="_blank" rel="noopener">anonsuvaly</a> novynu, ščodo roboty kasovyh aparativ. Todi Minfin prezentuvav dlja publičnogo obgovorennja proekt nakazu.

Minfin sprostyv dlja pidpryjemciv pravyla roboty z kasovymy aparatamy

Za jogo slovamy, zaraz u GitLab pracjuje 352 ljudyny, vsi — na viddalenij osnovi, ofisiv kompanija ne maje. Zagalom spivrobitnyky perebuvajuť u ponad 45 kraїnah, tož Zaporožeć nazyvaje svoju kompaniju globaľnoju. Na pytannja, čy naležyť kompanija do čysla ukraїnśkyh proektiv, Dmytro Zaporožeć vidpoviv tak:


<h4>Čy je GitLab ukraїnśkoju kompanijeju</h4>

— Moja točka zoru taka. Odyn zasnovnyk z Ukraїny — častkovo ce ukraїnśkyj startap. Inšyj zasnovnyk z Niderlandiv — častkovo ce niderlandśkyj startap. Pislja pryjšly investory z Kaliforniї — teper častkovo ce i amerykanśkyj startap. Vyhodjačy z ćogo ja vvažaju, ščo GitLab možna nazvaty ukraїnśkym startapom.

Zaporožeć zaznačaje, ščo do otrymannja jogo kompanijeju rekordnyh investycij usi kontakty z ukraїnśkymy venčurnymy investoramy ne možna bulo nazvaty uspišnymy. Takož vin zauvažyv, ščo ukraїnci ne podajuť svoї rezjume v takij kiľkosti, jak kandydaty z inšyh regioniv. «Vse prosto: ljudy ne podajuťsja. Ja b z radistju najmav tut biľše. U nas postijno je vidkryti pozyciї, i naviť jakščo u ljudyny ne vyjšlo odyn raz, varto sprobuvaty šče. U nas nemaje takogo, ščo zaraz najmajemo tiľky v SŠA, potim v Afryci, potim v Aziї. Vse zaležyť vid rivnja fahivciv, j ukraїnci majuť taki ž šansy, jak i rešta», — cytujemo za rozmovoju jogo z redakcijeju AIN.UA.

Nagadajemo, raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/08/31/4-startapy-z-ukrayiny-wise-guys/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">povidomljaly<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/08/swg_startup-300x200.jpg" />Do finalu vid V2V-akseleratora z JeS potrapyly 4 ukraїnśkyh startapy</a> pro odrazu 4 ukraїnśkyh startapy, ščo projšly do jevropejśkogo B2B-akseleratora.

Za jogo slovamy, zaraz u GitLab pracjuje 352 ljudyny, vsi — na viddalenij osnovi, ofisiv kompanija ne maje. Zagalom spivrobitnyky perebuvajuť u ponad 45 kraїnah, tož Zaporožeć nazyvaje svoju kompaniju globaľnoju. Na pytannja, čy naležyť kompanija do čysla ukraїnśkyh proektiv, Dmytro Zaporožeć vidpoviv tak:<h4>Čy je GitLab ukraїnśkoju kompanijeju</h4>— Moja točka zoru taka. Odyn zasnovnyk z Ukraїny — častkovo ce ukraїnśkyj startap. Inšyj zasnovnyk z Niderlandiv — častkovo ce niderlandśkyj startap. Pislja pryjšly investory z Kaliforniї — teper častkovo ce i amerykanśkyj startap. Vyhodjačy z ćogo ja vvažaju, ščo GitLab možna nazvaty ukraїnśkym startapom.Zaporožeć zaznačaje, ščo do otrymannja jogo kompanijeju rekordnyh investycij usi kontakty z ukraїnśkymy venčurnymy investoramy ne možna bulo nazvaty uspišnymy. Takož vin zauvažyv, ščo ukraїnci ne podajuť svoї rezjume v takij kiľkosti, jak kandydaty z inšyh regioniv. «Vse prosto: ljudy ne podajuťsja. Ja b z radistju najmav tut biľše. U nas postijno je vidkryti pozyciї, i naviť jakščo u ljudyny ne vyjšlo odyn raz, varto sprobuvaty šče. U nas nemaje takogo, ščo zaraz najmajemo tiľky v SŠA, potim v Afryci, potim v Aziї. Vse zaležyť vid rivnja fahivciv, j ukraїnci majuť taki ž šansy, jak i rešta», — cytujemo za rozmovoju jogo z redakcijeju AIN.UA.Nagadajemo, raniše my <a href="/2018/08/31/4-startapy-z-ukrayiny-wise-guys/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">povidomljaly<img src="/wp-content/uploads/2018/08/swg_startup-300x200.jpg" />Do finalu vid V2V-akseleratora z JeS potrapyly 4 ukraїnśkyh startapy</a> pro odrazu 4 ukraїnśkyh startapy, ščo projšly do jevropejśkogo B2B-akseleratora.

Dmytro Zaporožeć — odyn iz zasnovnykiv kompaniї GitLab, i vin postijno prožyvaje u Harkovi. Neščodavno kompanija zalučyla $100 mln pry ocinci v $1,1 mlrd, odnak sered ekspertiv rynku ta prostyh korystuvačiv rozgornulasja dyskusija, čy možna vvažaty kompaniju ukraїnśkoju. Vidpovidi na ci pytannja Zaporožeć nadav u rozmovi z žurnalistamy AIN.UA

Za jogo slovamy, zaraz u GitLab pracjuje 352 ljudyny, vsi — na viddalenij osnovi, ofisiv kompanija ne maje. Zagalom spivrobitnyky perebuvajuť u ponad 45 kraїnah, tož Zaporožeć nazyvaje svoju kompaniju globaľnoju. Na pytannja, čy naležyť kompanija do čysla ukraїnśkyh proektiv, Dmytro Zaporožeć vidpoviv tak:

<h4>Čy je GitLab ukraїnśkoju kompanijeju</h4>

— Moja točka zoru taka. Odyn zasnovnyk z Ukraїny — častkovo ce ukraїnśkyj startap. Inšyj zasnovnyk z Niderlandiv — častkovo ce niderlandśkyj startap. Pislja pryjšly investory z Kaliforniї — teper častkovo ce i amerykanśkyj startap. Vyhodjačy z ćogo ja vvažaju, ščo GitLab možna nazvaty ukraїnśkym startapom.

Zaporožeć zaznačaje, ščo do otrymannja jogo kompanijeju rekordnyh investycij usi kontakty z ukraїnśkymy venčurnymy investoramy ne možna bulo nazvaty uspišnymy. Takož vin zauvažyv, ščo ukraїnci ne podajuť svoї rezjume v takij kiľkosti, jak kandydaty z inšyh regioniv. «Vse prosto: ljudy ne podajuťsja. Ja b z radistju najmav tut biľše. U nas postijno je vidkryti pozyciї, i naviť jakščo u ljudyny ne vyjšlo odyn raz, varto sprobuvaty šče. U nas nemaje takogo, ščo zaraz najmajemo tiľky v SŠA, potim v Afryci, potim v Aziї. Vse zaležyť vid rivnja fahivciv, j ukraїnci majuť taki ž šansy, jak i rešta», — cytujemo za rozmovoju jogo z redakcijeju AIN.UA.

Nagadajemo, raniše my <a href="https://nachasi.com/2018/08/31/4-startapy-z-ukrayiny-wise-guys/" rel="noopener" target="_blank">povidomljaly</a> pro odrazu 4 ukraїnśkyh startapy, ščo projšly do jevropejśkogo B2B-akseleratora.

Za jogo slovamy, zaraz u GitLab pracjuje 352 ljudyny, vsi — na viddalenij osnovi, ofisiv kompanija ne maje. Zagalom spivrobitnyky perebuvajuť u ponad 45 kraїnah, tož Zaporožeć nazyvaje svoju kompaniju globaľnoju. Na pytannja, čy naležyť kompanija do čysla ukraїnśkyh proektiv, Dmytro Zaporožeć vidpoviv tak:<h4>Čy je GitLab ukraїnśkoju kompanijeju</h4>— Moja točka zoru taka. Odyn zasnovnyk z Ukraїny — častkovo ce ukraїnśkyj startap. Inšyj zasnovnyk z Niderlandiv — častkovo ce niderlandśkyj startap. Pislja pryjšly investory z Kaliforniї — teper častkovo ce i amerykanśkyj startap. Vyhodjačy z ćogo ja vvažaju, ščo GitLab možna nazvaty ukraїnśkym startapom.Zaporožeć zaznačaje, ščo do otrymannja jogo kompanijeju rekordnyh investycij usi kontakty z ukraїnśkymy venčurnymy investoramy ne možna bulo nazvaty uspišnymy. Takož vin zauvažyv, ščo ukraїnci ne podajuť svoї rezjume v takij kiľkosti, jak kandydaty z inšyh regioniv. «Vse prosto: ljudy ne podajuťsja. Ja b z radistju najmav tut biľše. U nas postijno je vidkryti pozyciї, i naviť jakščo u ljudyny ne vyjšlo odyn raz, varto sprobuvaty šče. U nas nemaje takogo, ščo zaraz najmajemo tiľky v SŠA, potim v Afryci, potim v Aziї. Vse zaležyť vid rivnja fahivciv, j ukraїnci majuť taki ž šansy, jak i rešta», — cytujemo za rozmovoju jogo z redakcijeju AIN.UA.Nagadajemo, raniše my <a href="/2018/08/31/4-startapy-z-ukrayiny-wise-guys/" rel="noopener" target="_blank">povidomljaly</a> pro odrazu 4 ukraїnśkyh startapy, ščo projšly do jevropejśkogo B2B-akseleratora.

Zasnovnyk GitLab nazvav kompaniju ukraїnśkoju i gotovyj najmaty v Ukraїni biľše ljudej

Agentstvo ekonomičnogo rozvytku PPV Knowledge Networks i Chasopys Creative Family <a href="https://nachasi.com/2018/01/31/maks-yakover-talk/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">Maksa Jakovera<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/01/DSC_0562-300x200.jpg" />Maks Jakover, UNIT.City: «Može, spočatku pobudujemo park, a potim ekonomika nalagodyťsja?»</a> vidkryvajuť v centri Lvova prostir Business Hub iz šyrokym kolom poslug dlja pidtrymky pidpryjemciv — jak počatkivciv, tak i vlasnykiv čynnyh biznesiv. Informaciju pro ce Jakover pošyryv na svoїj storinci u Facebook. Ce — peršyj i poky jedynyj centr pidtrymky malogo ta seredńogo biznesu v Zahidnij Ukraїni, zajavljajuť organizatory iniciatyvy. Za prototyp vzjato koncepciju «Časopysa» u Kyjevi.


<h4>Ščo planujuť rozvyvaty u Lvovi ljudy, dotyčni do stolyčnogo «Časopysa»</h4>

Za slovamy Maksa Jakovera, mova jde ne prosto pro roboči miscja abo pryvatnyh ofisah zakrytogo typu, a j pro profesijnu pidtrymku, konsuľtuvanni z riznyh vuźkymy naprjamamy v ramkah vedennja biznesu, profiľnyh podiї dlja pidpryjemciv.

U rozmovi z vydannjam Delo.ua inši partnery <a href="https://delo.ua/business/chasopys-otkryvaet-kovorking-dlja-predprinimatelej-vo-lvove-346598/" rel="noopener" target="_blank">rozkryly</a> podrobyci ščodo novogo centru. «Koncept <a href="http://business-hub.in.ua" rel="noopener" target="_blank">Business Hub</a> ob'jednuje v sobi kovorking, zaly dlja provedennja zahodiv, strategičnyh sesij, zustričej z biznes-partneramy, menedžment-konsaltyng dlja biznesu ta buhgalterśki poslugy. Nezabarom Business Hub povynen napovnytysja zahodamy dlja vlasnykiv, pidpryjemciv, menedžeriv», — rozpoviv pro osoblyvosti roboty prostoru vykonavčyj dyrektor agentstva ekonomičnogo rozvytku PPV Knowledge Networks Volodymyr Vorobej.

Business Hub, roztašovanyj za adresoju vul. Šota Rustaveli, 12 u Lvovi, pracjuje poky ščo testovomu režymi. U najblyžčomu majbutńomu tut z'javyťsja kav'jarnja na peršomu poversi. Takož tut peredbačeno 4 zaly dlja treningiv, 4 ofisy dlja komand, ščo skladajuťsja z 3-5 osib ta 8-12 osib. U kovorkinğu buduť roboči miscja dlja 30 gostej ta 2 kimnaty dlja peremovyn na 5-7 osib. Takož tut bude ofis PPV Knowledge Networks (4 kimnaty na 3 poversi), de pidpryjemci možuť otrymaty konsuľtaciї z riznyh pytań, zamovyty poslugu buhgalterśkogo obslugovuvannja toščo. 

<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23.png" alt="Vlasnyk «Časopysa» vidkryvaje biznesovyj kovorkinğ u Lvovi" width="1398" height="996" class="aligncenter size-full wp-image-46095">

Krim togo, za slovamy CEO Chasopys Creative Family <a href="https://nachasi.com/2017/11/09/alona-kalibaba-ceo-chasopys/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">Aľony Kalibaby<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2017/11/14633450_719894588159038_3513600206916662974_o-300x200.jpg" />Aľona Kalibaba, CEO «Časopys» — pro sociaľne pidpryjemnyctvo v Ukraїni ta sviti</a>, nezabarom zapracjuje tak zvana Coworking Visa miž Kyjevom i Lvovom. Її perevaga v tomu, ščo koly učasnyk podibnoї systemy vyjavljajeťsja v inšomu misti, to za poperednim pogodžennjam vin može popracjuvaty v partnerśkomu kovorkingu. Raniše «Časopys» <a href="https://nachasi.com/2018/06/19/chasopys-unit-city/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">zapustyv<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/06/contacts-300x200.jpg" />Jak vygljadaje novyj kovorkinğ Chasopys v UNIT.City</a> vlasnyj kovorkinğ u Parku innovacij UNIT.City v Kyjevi.

Agentstvo ekonomičnogo rozvytku PPV Knowledge Networks i Chasopys Creative Family <a href="/2018/01/31/maks-yakover-talk/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">Maksa Jakovera<img src="/wp-content/uploads/2018/01/DSC_0562-300x200.jpg" />Maks Jakover, UNIT.City: «Može, spočatku pobudujemo park, a potim ekonomika nalagodyťsja?»</a> vidkryvajuť v centri Lvova prostir Business Hub iz šyrokym kolom poslug dlja pidtrymky pidpryjemciv — jak počatkivciv, tak i vlasnykiv čynnyh biznesiv. Informaciju pro ce Jakover pošyryv na svoїj storinci u Facebook. Ce — peršyj i poky jedynyj centr pidtrymky malogo ta seredńogo biznesu v Zahidnij Ukraїni, zajavljajuť organizatory iniciatyvy. Za prototyp vzjato koncepciju «Časopysa» u Kyjevi.<h4>Ščo planujuť rozvyvaty u Lvovi ljudy, dotyčni do stolyčnogo «Časopysa»</h4>Za slovamy Maksa Jakovera, mova jde ne prosto pro roboči miscja abo pryvatnyh ofisah zakrytogo typu, a j pro profesijnu pidtrymku, konsuľtuvanni z riznyh vuźkymy naprjamamy v ramkah vedennja biznesu, profiľnyh podiї dlja pidpryjemciv.U rozmovi z vydannjam Delo.ua inši partnery <a href="https://delo.ua/business/chasopys-otkryvaet-kovorking-dlja-predprinimatelej-vo-lvove-346598/" rel="noopener" target="_blank">rozkryly</a> podrobyci ščodo novogo centru. «Koncept <a href="http://business-hub.in.ua" rel="noopener" target="_blank">Business Hub</a> ob&#8217;jednuje v sobi kovorking, zaly dlja provedennja zahodiv, strategičnyh sesij, zustričej z biznes-partneramy, menedžment-konsaltyng dlja biznesu ta buhgalterśki poslugy. Nezabarom Business Hub povynen napovnytysja zahodamy dlja vlasnykiv, pidpryjemciv, menedžeriv», — rozpoviv pro osoblyvosti roboty prostoru vykonavčyj dyrektor agentstva ekonomičnogo rozvytku PPV Knowledge Networks Volodymyr Vorobej.Business Hub, roztašovanyj za adresoju vul. Šota Rustaveli, 12 u Lvovi, pracjuje poky ščo testovomu režymi. U najblyžčomu majbutńomu tut z&#8217;javyťsja kav&#8217;jarnja na peršomu poversi. Takož tut peredbačeno 4 zaly dlja treningiv, 4 ofisy dlja komand, ščo skladajuťsja z 3-5 osib ta 8-12 osib. U kovorkinğu buduť roboči miscja dlja 30 gostej ta 2 kimnaty dlja peremovyn na 5-7 osib. Takož tut bude ofis PPV Knowledge Networks (4 kimnaty na 3 poversi), de pidpryjemci možuť otrymaty konsuľtaciї z riznyh pytań, zamovyty poslugu buhgalterśkogo obslugovuvannja toščo. <img loading="lazy" src="/wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23.png" alt="Vlasnyk «Časopysa» vidkryvaje biznesovyj kovorkinğ u Lvovi" width="1398" height="996" class="aligncenter size-full wp-image-46095" srcset="/wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23.png 1398w, /wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23-300x214.png 300w, /wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23-768x547.png 768w, /wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23-1024x730.png 1024w, /wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23-650x463.png 650w, /wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23-1039x740.png 1039w" sizes="(max-width: 1398px) 100vw, 1398px" />Krim togo, za slovamy CEO Chasopys Creative Family <a href="/2017/11/09/alona-kalibaba-ceo-chasopys/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">Aľony Kalibaby<img src="/wp-content/uploads/2017/11/14633450_719894588159038_3513600206916662974_o-300x200.jpg" />Aľona Kalibaba, CEO «Časopys» — pro sociaľne pidpryjemnyctvo v Ukraїni ta sviti</a>, nezabarom zapracjuje tak zvana Coworking Visa miž Kyjevom i Lvovom. Її perevaga v tomu, ščo koly učasnyk podibnoї systemy vyjavljajeťsja v inšomu misti, to za poperednim pogodžennjam vin može popracjuvaty v partnerśkomu kovorkingu. Raniše «Časopys» <a href="/2018/06/19/chasopys-unit-city/" rel="noopener" target="_blank" class=" with_hint_js">zapustyv<img src="/wp-content/uploads/2018/06/contacts-300x200.jpg" />Jak vygljadaje novyj kovorkinğ Chasopys v UNIT.City</a> vlasnyj kovorkinğ u Parku innovacij UNIT.City v Kyjevi.

Informaciju pro vidkryttja centru pidtrymky biznesu z možlyvostjamy kovorkinğu pošyryv Maks Jakover, a takož <a href="https://delo.ua/business/chasopys-otkryvaet-kovorking-dlja-predprinimatelej-vo-lvove-346598/" rel="noopener" target="_blank">pidtverdyv</a> її u rozmovi z vydannjam Delo.ua. Centr pracjuvatyme analogično do kyїvśkogo prostoru «Časopys»

Agentstvo ekonomičnogo rozvytku PPV Knowledge Networks i Chasopys Creative Family <a href="https://nachasi.com/2018/01/31/maks-yakover-talk/" rel="noopener" target="_blank">Maksa Jakovera</a> vidkryvajuť v centri Lvova prostir Business Hub iz šyrokym kolom poslug dlja pidtrymky pidpryjemciv — jak počatkivciv, tak i vlasnykiv čynnyh biznesiv. Informaciju pro ce Jakover pošyryv na svoїj storinci u Facebook. Ce — peršyj i poky jedynyj centr pidtrymky malogo ta seredńogo biznesu v Zahidnij Ukraїni, zajavljajuť organizatory iniciatyvy. Za prototyp vzjato koncepciju «Časopysa» u Kyjevi.

<h4>Ščo planujuť rozvyvaty u Lvovi ljudy, dotyčni do stolyčnogo «Časopysa»</h4>

Za slovamy Maksa Jakovera, mova jde ne prosto pro roboči miscja abo pryvatnyh ofisah zakrytogo typu, a j pro profesijnu pidtrymku, konsuľtuvanni z riznyh vuźkymy naprjamamy v ramkah vedennja biznesu, profiľnyh podiї dlja pidpryjemciv.

U rozmovi z vydannjam Delo.ua inši partnery <a href="https://delo.ua/business/chasopys-otkryvaet-kovorking-dlja-predprinimatelej-vo-lvove-346598/" rel="noopener" target="_blank">rozkryly</a> podrobyci ščodo novogo centru. «Koncept <a href="http://business-hub.in.ua" rel="noopener" target="_blank">Business Hub</a> ob'jednuje v sobi kovorking, zaly dlja provedennja zahodiv, strategičnyh sesij, zustričej z biznes-partneramy, menedžment-konsaltyng dlja biznesu ta buhgalterśki poslugy. Nezabarom Business Hub povynen napovnytysja zahodamy dlja vlasnykiv, pidpryjemciv, menedžeriv», — rozpoviv pro osoblyvosti roboty prostoru vykonavčyj dyrektor agentstva ekonomičnogo rozvytku PPV Knowledge Networks Volodymyr Vorobej.

Business Hub, roztašovanyj za adresoju vul. Šota Rustaveli, 12 u Lvovi, pracjuje poky ščo testovomu režymi. U najblyžčomu majbutńomu tut z'javyťsja kav'jarnja na peršomu poversi. Takož tut peredbačeno 4 zaly dlja treningiv, 4 ofisy dlja komand, ščo skladajuťsja z 3-5 osib ta 8-12 osib. U kovorkinğu buduť roboči miscja dlja 30 gostej ta 2 kimnaty dlja peremovyn na 5-7 osib. Takož tut bude ofis PPV Knowledge Networks (4 kimnaty na 3 poversi), de pidpryjemci možuť otrymaty konsuľtaciї z riznyh pytań, zamovyty poslugu buhgalterśkogo obslugovuvannja toščo. 

<img src="https://nachasi.com/wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23.png" alt="Vlasnyk «Časopysa» vidkryvaje biznesovyj kovorkinğ u Lvovi" width="1398" height="996" class="aligncenter size-full wp-image-46095" />

Krim togo, za slovamy CEO Chasopys Creative Family <a href="https://nachasi.com/2017/11/09/alona-kalibaba-ceo-chasopys/" rel="noopener" target="_blank">Aľony Kalibaby</a>, nezabarom zapracjuje tak zvana Coworking Visa miž Kyjevom i Lvovom. Її perevaga v tomu, ščo koly učasnyk podibnoї systemy vyjavljajeťsja v inšomu misti, to za poperednim pogodžennjam vin može popracjuvaty v partnerśkomu kovorkingu. Raniše «Časopys» <a href="https://nachasi.com/2018/06/19/chasopys-unit-city/" rel="noopener" target="_blank">zapustyv</a> vlasnyj kovorkinğ u Parku innovacij UNIT.City v Kyjevi.

Agentstvo ekonomičnogo rozvytku PPV Knowledge Networks i Chasopys Creative Family <a href="/2018/01/31/maks-yakover-talk/" rel="noopener" target="_blank">Maksa Jakovera</a> vidkryvajuť v centri Lvova prostir Business Hub iz šyrokym kolom poslug dlja pidtrymky pidpryjemciv — jak počatkivciv, tak i vlasnykiv čynnyh biznesiv. Informaciju pro ce Jakover pošyryv na svoїj storinci u Facebook. Ce — peršyj i poky jedynyj centr pidtrymky malogo ta seredńogo biznesu v Zahidnij Ukraїni, zajavljajuť organizatory iniciatyvy. Za prototyp vzjato koncepciju «Časopysa» u Kyjevi.<h4>Ščo planujuť rozvyvaty u Lvovi ljudy, dotyčni do stolyčnogo «Časopysa»</h4>Za slovamy Maksa Jakovera, mova jde ne prosto pro roboči miscja abo pryvatnyh ofisah zakrytogo typu, a j pro profesijnu pidtrymku, konsuľtuvanni z riznyh vuźkymy naprjamamy v ramkah vedennja biznesu, profiľnyh podiї dlja pidpryjemciv.U rozmovi z vydannjam Delo.ua inši partnery <a href="https://delo.ua/business/chasopys-otkryvaet-kovorking-dlja-predprinimatelej-vo-lvove-346598/" rel="noopener" target="_blank">rozkryly</a> podrobyci ščodo novogo centru. «Koncept <a href="http://business-hub.in.ua" rel="noopener" target="_blank">Business Hub</a> ob&#8217;jednuje v sobi kovorking, zaly dlja provedennja zahodiv, strategičnyh sesij, zustričej z biznes-partneramy, menedžment-konsaltyng dlja biznesu ta buhgalterśki poslugy. Nezabarom Business Hub povynen napovnytysja zahodamy dlja vlasnykiv, pidpryjemciv, menedžeriv», — rozpoviv pro osoblyvosti roboty prostoru vykonavčyj dyrektor agentstva ekonomičnogo rozvytku PPV Knowledge Networks Volodymyr Vorobej.Business Hub, roztašovanyj za adresoju vul. Šota Rustaveli, 12 u Lvovi, pracjuje poky ščo testovomu režymi. U najblyžčomu majbutńomu tut z&#8217;javyťsja kav&#8217;jarnja na peršomu poversi. Takož tut peredbačeno 4 zaly dlja treningiv, 4 ofisy dlja komand, ščo skladajuťsja z 3-5 osib ta 8-12 osib. U kovorkinğu buduť roboči miscja dlja 30 gostej ta 2 kimnaty dlja peremovyn na 5-7 osib. Takož tut bude ofis PPV Knowledge Networks (4 kimnaty na 3 poversi), de pidpryjemci možuť otrymaty konsuľtaciї z riznyh pytań, zamovyty poslugu buhgalterśkogo obslugovuvannja toščo. <img loading="lazy" src="/wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23.png" alt="Vlasnyk «Časopysa» vidkryvaje biznesovyj kovorkinğ u Lvovi" width="1398" height="996" class="aligncenter size-full wp-image-46095" srcset="/wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23.png 1398w, /wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23-300x214.png 300w, /wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23-768x547.png 768w, /wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23-1024x730.png 1024w, /wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23-650x463.png 650w, /wp-content/uploads/2018/09/Znimok-ekrana-o-20.46.23-1039x740.png 1039w" sizes="(max-width: 1398px) 100vw, 1398px" />Krim togo, za slovamy CEO Chasopys Creative Family <a href="/2017/11/09/alona-kalibaba-ceo-chasopys/" rel="noopener" target="_blank">Aľony Kalibaby</a>, nezabarom zapracjuje tak zvana Coworking Visa miž Kyjevom i Lvovom. Її perevaga v tomu, ščo koly učasnyk podibnoї systemy vyjavljajeťsja v inšomu misti, to za poperednim pogodžennjam vin može popracjuvaty v partnerśkomu kovorkingu. Raniše «Časopys» <a href="/2018/06/19/chasopys-unit-city/" rel="noopener" target="_blank">zapustyv</a> vlasnyj kovorkinğ u Parku innovacij UNIT.City v Kyjevi.

#pidpryjemnyctvo

Svit pidpryjemnyctva